Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Weblösungen und optimiere bestehende Funktionen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams in Kassel mit spannenden Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmodelle, kostenlose Getränke und monatliche Gutscheine.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Webentwicklung und arbeite in einem jungen, engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit PHP-Frameworks und Vue.js sowie Teamfähigkeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind einfach – buche ein Kennenlerngespräch über den Link!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Wir suchen im Auftrag eines unserer Partner in Kassel ein Fullstack Webdeveloper (m/w/d). Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld, ein engagiertes Team und die Chance, Ihre Expertise in spannende Projekte einzubringen und deren erfolgreiche Umsetzung aktiv mitzugestalten. Interessiert? Bewerben Sie sich jetzt und nehmen Sie Kontakt zu uns auf! Gerne können Sie ein Termin buchen für ein Kennenlerngespräch.
Aufgaben
- Analyse und Lösung spezifischer technischer Problemstellungen, insbesondere innerhalb der Produktsuite infoskop
- Konzeption und Gestaltung innovativer, neuer Funktionen
- Einbringung von Vorerfahrung zur Optimierung des Entwicklungsprozesses
- Nach dem Onboarding: Übernahme und Verantwortung eines passenden technischen Spezialbereichs innerhalb der Entwicklung
Profil
Muss-Anforderungen:
- Erfahrung mit PHP-Frameworks (z. B. Laravel)
- Kenntnisse in Vue.js
- Teamfähigkeit
- Erfahrung mit Scrum
- Bereitschaft zur Projektübernahme bzw. -leitung
- Berufserfahrung oder fundierte Kenntnisse
- Fähigkeit, über den Tellerrand zu schauen
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Kann-Anforderungen (Nice-to-have):
- Spezifische Erfahrung mit Laravel
- Kenntnisse im Quasar-Framework
Wir bieten
- Projektbezogene Boni
- Freiwillige Arbeitgeberleistungen (z. B. Inflationsausgleich, Corona-Prämien)
- Kostenloser Zugriff auf den Firmenfuhrpark
- Zuschuss zum KiTa-Beitrag
- Bike-Leasing
- E-Ladesäule
- Monatliche Sachzuwendungen (50 € in frei wählbaren Gutscheinen)
- Vermögenswirksame Leistungen / Betriebliche Altersvorsorge
- Zugang zum CorporateBenefits-Portal
- Hybrider Arbeitsplatz
- Kostenlose Getränkeversorgung (Heiß- und Kaltgetränke inkl. Energy-Drinks, Kaffeevollautomat, Wasser, Softdrinks, Kakao etc.)
- Junges Team mit gemeinsamen Mittagessen und Freizeitaktivitäten nach Feierabend
Kontakt
Lukas Dirkmann-Niesner
Recruiter // Mission Personal GmbH
Tel: +49 1579 2514413
Mail: LDN@mission-personal.de
Full-Stack Webentwickler (m/w/d) Arbeitgeber: Mission Personal
Kontaktperson:
Mission Personal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Full-Stack Webentwickler (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Projekte! Erstelle ein Portfolio, das deine besten Arbeiten als Full-Stack Webentwickler präsentiert. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Fähigkeiten direkt zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Fragen und Aufgaben, die in einem Interview für Webentwickler gestellt werden könnten. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, die Herausforderungen der Position anzunehmen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen! Verstehe die Produkte und Dienstleistungen, die sie anbieten, sowie ihre Unternehmenskultur. Dies wird dir helfen, während des Gesprächs gezielte Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Full-Stack Webentwickler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die Muss- und Kann-Anforderungen. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Full-Stack Webentwickler unterstreicht. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen mit PHP-Frameworks und Vue.js zur Optimierung des Entwicklungsprozesses beitragen können.
Betone Teamfähigkeit und Scrum-Erfahrung: Da Teamarbeit und Erfahrung mit Scrum wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Teamfähigkeit und deine Rolle in agilen Projekten zeigen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mission Personal vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle einen Full-Stack Webentwickler erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu PHP-Frameworks wie Laravel und Vue.js vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige Teamfähigkeit
Teamarbeit ist ein wichtiger Aspekt dieser Position. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in einem Scrum-Umfeld. Dies zeigt, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Hebe deine Problemlösungsfähigkeiten hervor
Die Analyse und Lösung spezifischer technischer Problemstellungen ist Teil der Aufgaben. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, und wie du dabei vorgegangen bist.
✨Frage nach den Projekten
Zeige dein Interesse an den Projekten, an denen das Unternehmen arbeitet. Stelle Fragen zu den aktuellen Herausforderungen und wie du dazu beitragen kannst, innovative Funktionen zu entwickeln. Das zeigt dein Engagement und deine Neugier.
