Optiker (w/m/d) (Berlin)
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Optiker (w/m/d) (Berlin)

Berlin Vollzeit 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden bei der Auswahl ihrer Lieblingsbrille und passe Kontaktlinsen an.
  • Arbeitgeber: Mister Spex ist ein innovativer Anbieter in der Augenoptik mit Fokus auf Qualität und Stil.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive VergĂĽtung, persönliche Entwicklung, kostenlose Brillen und ZuschĂĽsse fĂĽr Arbeitskleidung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Augenoptik in einem dynamischen Team mit offener Feedbackkultur.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Optiker und erste Erfahrungen in der Refraktion.
  • Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – jeder Beitrag zählt!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

Mister Spex – Deine Zukunft in der Augenoptik! Wir sind Pioniere einer neuen Ära, die Innovation mit Stil vereint. Bei Mister Spex suchen wir leidenschaftliche Talente, die unsere Vision teilen und die Zukunft der Augenoptik mit uns gestalten möchten. Unser Team steht für höchste Qualität, modernste Technik und exzellente Beratung. Bringe deine Fähigkeiten bei uns ein und erlebe ein Arbeitsumfeld, in dem Freude an der Arbeit und ein gutes Miteinander großgeschrieben werden.

Was du beiträgst:

  • Du stehst unseren Kund*innen bei der Suche nach der Lieblingsbrille mit Rat und Tat zur Seite.
  • Du repräsentierst unseren Mister Spex Spirit auf der Fläche.
  • Du arbeitest mit modernster Technik und fĂĽhrst eigenständig Kontaktlinsen- und anatomische Anpassung durch.
  • Du bist fĂĽr die Bestimmung der Korrektionswerte zuständig und berätst unsere Kund*innen zu verschiedenen Glaspaketen.

Was du mitbringst:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Optiker (m/w/d).
  • Erste Erfahrungen in der Refraktion und/oder der Kontaktlinsenanpassung.
  • Als Teamplayer erreichst du zusammen mit deinem Team unsere Unternehmensziele.

Deine Benefits:

  • Attraktive VergĂĽtung: On Top zu deinem Gehalt erhältst du einen Bonus fĂĽr eure Store Performance.
  • Persönliche Entwicklung im Fokus: Wir bieten dir ein umfangreiches Onboarding, ein Meisterprogramm oder Traineeprogramm sowie 360°-Feedback und eine digitale Lernplattform / Schulungen.
  • Stilsicher durch den Arbeitsalltag: Du erhältst zwei kostenfreie Jahresbrillen – aus unserem eigenen Sortiment, sowie eine aus der gesamten Mister Spex Kollektion mit einem Glaspaket deiner Wahl. Zusätzlich erhältst du beim Einstieg und jährlich einen Zuschuss von 150€ fĂĽr deine Arbeitskleidung.
  • Nachhaltige Mobilität: 50 % Zuschuss fĂĽr den Ă–PNV oder ein vergĂĽnstigtes Fahrrad ĂĽber unseren Leasingpartner.
  • Work-Life-Balance: GenieĂźe zudem 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche.
  • FamilienunterstĂĽtzung: Wir unterstĂĽtzen dich bei der betrieblichen Altersvorsorge und unsere Eltern mit 10 bezahlten Kinderkranktagen (5-Tage-Woche).
  • Exklusive Mitarbeiter-Vorteile: Bis zu 40% Rabatt auf unser Sortiment und attraktive Mitarbeiterrabatte ĂĽber die Plattform Corporate Benefits.
  • Augengesundheit im Fokus: Einmal jährlich bieten wir dir einen kostenlosen Augengesundheitscheck in einem unserer Stores an.

Vielfalt und Chancengleichheit: Bei uns zählst du! Diversität und Chancengleichheit sind für uns mehr als Worte. Bei uns arbeitest du auf Augenhöhe, denn jeder Beitrag zählt und wird geschätzt. Eine offene Feedbackkultur ist der Schlüssel zu unserem gemeinsamen Erfolg. Unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder Identität freuen wir uns auf dich. Deine Persönlichkeit ist unsere Stärke!

Bewirb dich gerne mit deinem Xing / LinkedIn – Profil bei uns. Und auch über Bewerbungen von Auszubildenden in den letzten Zügen ihrer Prüfung zum Augenoptikergesellen! Wenn du Lust hast, unterstützen wir dich auch bei der Weiterbildung zum Augenoptikermeister (m/w/d). Die Einzelheiten und genauen Bedingungen besprechen wir gerne persönlich mit dir.

Optiker (w/m/d) (Berlin) Arbeitgeber: Mister Spex SE

Mister Spex ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Optiker (w/m/d) in Berlin nicht nur eine attraktive Vergütung und einen Bonus für die Store Performance bietet, sondern auch großen Wert auf persönliche Entwicklung legt. Mit einem umfangreichen Onboarding, Schulungen und einem Meisterprogramm unterstützen wir deine Karriereziele in einem dynamischen und innovativen Umfeld, das von Teamgeist und einer offenen Feedbackkultur geprägt ist. Zudem profitierst du von zahlreichen Mitarbeiter-Vorteilen, wie kostenfreien Jahresbrillen, Zuschüssen für Arbeitskleidung und einer nachhaltigen Mobilität, die deinen Arbeitsalltag bereichern.
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Kontaktperson:

Mister Spex SE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Optiker (w/m/d) (Berlin)

✨Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die bereits in der Augenoptik arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

✨Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Augenoptik. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an Innovationen hast, die Mister Spex vorantreiben könnten.

✨Tip Nummer 3

Bereite dich auf Fragen zur Kundenberatung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Kunden beraten hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, den Mister Spex Spirit zu verkörpern und die Kundenzufriedenheit zu steigern.

✨Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite einige Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das ist besonders wichtig, da Mister Spex großen Wert auf Zusammenarbeit legt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Optiker (w/m/d) (Berlin)

Abgeschlossene Ausbildung zum Optiker
Erfahrung in der Refraktion
Kenntnisse in der Kontaktlinsenanpassung
Beratungskompetenz
Teamfähigkeit
Technisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeit
Aufgeschlossenheit gegenĂĽber neuen Technologien
Fähigkeit zur Kundenorientierung
Präzision und Genauigkeit bei der Arbeit
Verständnis für augenoptische Produkte
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Freundliches Auftreten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber Mister Spex und deren Philosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr ĂĽber die Unternehmenskultur, die angebotenen Produkte und die Vision zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Optiker zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen in der Refraktion und Kontaktlinsenanpassung hervor und betone deine Teamfähigkeit.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Mister Spex Teams werden möchtest. Betone deine Leidenschaft für Augenoptik und wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mister Spex SE vorbereitest

✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor

Informiere dich ĂĽber die Werte und die Vision von Mister Spex. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur Unternehmenskultur beizutragen.

✨Präsentiere deine augenoptische Expertise

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Refraktion und Kontaktlinsenanpassung demonstrieren. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, die deine Fachkenntnisse testen.

✨Zeige Teamgeist

Mister Spex legt groĂźen Wert auf Teamarbeit. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.

✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Programmen wie dem Meisterprogramm oder Traineeprogramm fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.

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