Developer Education Lead

Über Mistral

Bei Mistral AI glauben wir an die Kraft von KI, um Aufgaben zu vereinfachen, Zeit zu sparen und Lernen sowie Kreativität zu fördern. Unsere Technologie ist darauf ausgelegt, nahtlos in den Arbeitsalltag integriert zu werden und demokratisiert KI durch leistungsstarke, optimierte, Open-Source- und hochmoderne Modelle, Produkte und Lösungen. Unsere umfassende KI-Plattform erfüllt die Anforderungen von Unternehmen, ob vor Ort oder in Cloud-Umgebungen, und umfasst Le Chat, den KI-Assistenten für Leben und Arbeit. Wir sind ein dynamisches, kollaboratives Team, das leidenschaftlich an KI und ihrem Potenzial zur Transformation der Gesellschaft arbeitet. Unsere vielfältige Belegschaft gedeiht in wettbewerbsintensiven Umgebungen und treibt Innovationen voran. Wir sind kreativ, egoarm und teamorientiert, mit Teams, die zwischen Frankreich, USA, UK, Deutschland und Singapur verteilt sind. Schließen Sie sich uns an, um die Zukunft der KI zu gestalten.

Rollenübersicht

Als unser Developer Education Lead definieren Sie die strategische Vision für alle technischen Dokumentationen bei Mistral AI und berichten direkt an den VP Engineering. Sie arbeiten eng mit den Produkt-, Ingenieur- und Supportteams zusammen.

• Strukturieren und standardisieren Sie technische Inhalte, um Qualität, Konsistenz und Übereinstimmung mit den Bedürfnissen von Benutzern, Entwicklern und Partnern sicherzustellen.
• Leiten und bauen Sie ein Team von technischen Redakteuren auf.
• Fördern Sie redaktionelle und technische Exzellenz, während Sie Werkzeuge und Prozesse für skalierbare, wirkungsvolle Dokumentation optimieren.

Was Sie tun werden

• Definieren und führen Sie eine umfassende Dokumentationsstrategie aus, die mit Produkt-Roadmaps und Geschäftszielen übereinstimmt.
• Entwickeln Sie eine zukunftsorientierte Vision für Dokumentation, die die Bedürfnisse von Entwicklern, Unternehmen und Forschern antizipiert.
• Setzen Sie sich für Benutzer in Produkt- und technischen Diskussionen ein.

• Rekrutieren, betreuen und entwickeln Sie ein Team von technischen Redakteuren.
• Priorisieren Sie Dokumentationsprojekte basierend auf Geschäftsauswirkungen und Benutzerfeedback.

• Arbeiten Sie eng mit Produkt, Engineering und Support zusammen, um sicherzustellen, dass die Dokumentation die Produktentwicklung, Einarbeitung und den Kundenerfolg unterstützt.
• Kooperieren Sie mit Engineering, um einen "Docs-as-Code"-Ansatz zu übernehmen, der die Dokumentation frühzeitig im Entwicklungszyklus einbettet.
• Teilnehmen an technischen Überprüfungen, um Genauigkeit und Relevanz zu gewährleisten.

• Erstellen und setzen Sie Richtlinien für Ton, Struktur und Zugänglichkeit über alle Dokumentationen hinweg (APIs, SDKs, Tutorials, Versionshinweise, FAQs usw.) durch.
• Optimieren Sie die Erstellung, Aktualisierung und Lokalisierung von Inhalten mit modernen Werkzeugen (Markdown, Git, headless CMS, generative KI).
• Identifizieren Sie Dokumentationslücken und schlagen Sie innovative Lösungen wie interaktive Anleitungen oder Chatbot-Integration vor.

• Liefern Sie klare, präzise und anpassbare Inhalte für technische und nicht-technische Zielgruppen.
• Verfolgen und analysieren Sie die Effektivität der Dokumentation durch Metriken, Benutzerfeedback und die Lösung von Support-Tickets.
• Fördern Sie Best Practices und bieten Sie Schulungen in der gesamten Organisation an.

• Bleiben Sie über Trends in der technischen Dokumentation, einschließlich KI, Lokalisierung und UX-Schreiben, informiert.
• Benchmarken Sie gegen Branchenstandards und implementieren Sie Verbesserungen wie dynamische Inhaltsanpassung.

• 7+ Jahre Erfahrung im technischen Schreiben/Entwicklungsbildung, davon 3+ Jahre in der Leitung von Teams oder der Definition von Dokumentationsstrategien (AI, SaaS oder komplexe Software bevorzugt).
• Nachgewiesene Fähigkeit zur Entwicklung und Implementierung skalierbarer Dokumentationsstrategien.
• Erfahrung mit AI/ML-Konzepten ist ein großer Vorteil.

• Beherrschung von Markdown, Git und technischen CMS (z.B. Docusaurus, Sphinx).
• Vertrautheit mit Kollaborationstools (Notion, Confluence) und Analyseplattformen (Google Analytics, Hotjar).
• Fließendes Englisch (primäre Arbeitssprache); Französisch ist ein Bonus.

• Starke Führungskompetenz, um Teams zu inspirieren und Stakeholder auszurichten.
• Fähigkeit, komplexe Konzepte für unterschiedliche Zielgruppen zu vereinfachen.
• Selbstmotiviert, detailorientiert und gedeiht in schnelllebigen Umgebungen.
• Kollaborative Denkweise, angenehm in der Zusammenarbeit mit technischen und nicht-technischen Teams.

• Erfahrung in einem Scale-up oder Open-Source-Umfeld.
• Kenntnisse über GDPR und europäische Dokumentationsanforderungen.

Standort & Remote

Diese Rolle ist in einem unserer europäischen Büros (Paris, Frankreich und London, UK) angesiedelt. Wir werden nur Kandidaten in Betracht ziehen, die entweder dort wohnen oder bereit sind, dorthin umzuziehen. Wir glauben fest an den Wert der persönlichen Zusammenarbeit und ermutigen dazu, so oft wie möglich ins Büro zu gehen (mindestens 3 Tage pro Woche), um Bindungen zu schaffen und die Kommunikation zu erleichtern. Unsere Remote-Politik zielt darauf ab, Flexibilität zu bieten, die Work-Life-Balance zu verbessern und die Produktivität zu steigern.

Was wir bieten

• Wettbewerbsfähiges Gehalt und Eigenkapital (Aktienoptionen)
• Krankenversicherung
• Transportzulage
• Sportzulage
• Essensgutscheine
• Private Rentenversicherung
• Großzügige Elternzeitregelung
• Visumsponsoring

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