Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate internationale Kunden in spannenden SAP GTS Projekten und gestalte Außenhandelsprozesse effizient.
- Unternehmen: Renommiertes SAP-Beratungshaus mit dynamischer Unternehmenskultur und starkem Wachstum.
- Vorteile: Umfangreiche Weiterbildung, Firmenwagenregelung, Sabbatical-Möglichkeiten und individuelle Zuwendungen.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit exzellenten Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und bringe deine Ideen aktiv in innovative Projekte ein.
- Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium und fundierte Erfahrung in der SAP GTS Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Besetzt wird zum nächstmöglichen Eintrittstermin ein Senior Consultant SAP GTS (w/m/d). Unser Kunde agiert seit 1995 erfolgreich am SAP-Beratungsmarkt. Mit ausgesprochen fundiertem Know-how in der diskreten und der Prozessindustrie unterstützt er große mittelständische Kunden in komplexen SAP-Transformationsprojekten. USP ist dabei eine eigene, stets in Weiterentwicklung befindliche Methodik zur Transformation der SAP-Systeme.
Inzwischen gehört das Unternehmen zu den renommiertesten SAP-Beratungshäusern Deutschlands. Es überzeugt mit einem hochkarätigen Kundenstamm, darunter viele Hidden Champions, und einem beständig starken Wachstumskurs. Dieser Anspruch besteht auch innerhalb des Unternehmens, was sich in der dynamischen, professionellen Unternehmenskultur und hands-on Mentalität widerspiegelt.
Ihre Herausforderung
- Sie beraten internationale Kunden in spannenden SAP GTS Projekten – von der Anforderungsaufnahme über die Konzeption bis zur Implementierung.
- Dabei arbeiten Sie eng mit den Fachbereichen und der IT zusammen, um Außenhandelsprozesse wie Zollabwicklung, Exportkontrolle und Präferenzabwicklung effizient zu gestalten.
- Je nach Erfahrungslevel übernehmen Sie Projektverantwortung, leiten Teilprojekte oder beraten auf strategischer Ebene.
- Sie unterstützen zudem bei der Weiterentwicklung von Templates, bringen Ihre Ideen ein und treiben Innovation aktiv mit voran.
- Nicht zuletzt unterstützen Sie im Presales, inkl. Workshops, Systemdemos, Aufwandsschätzungen und Mitwirkung bei Angeboten.
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Logistik oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Sie haben fundierte Berufserfahrung in der SAP GTS Beratung – idealerweise in verschiedenen Einführungs-, Rollout- oder Optimierungsprojekten.
- Sie kennen sich sehr gut mit zoll- und außenhandelsrelevanten Prozessen aus und haben vertieftes Know-how in Bereichen wie Zollabwicklung, Exportkontrolle, Sanktionslistenprüfung oder Präferenzabwicklung.
- Sie bringen ein solides technisches Verständnis mit – idealerweise auch in der Integration von SAP GTS mit angrenzenden Modulen wie SD, MM oder in Verbindung mit S/4HANA.
- Sie überzeugen durch eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit – sowohl mit IT- als auch Fachbereichen.
- Sie sprechen fließend Deutsch und sehr gut Englisch.
Es erwartet Sie ein kompetentes, erfolgreiches Team aus SAP Experten, in dem Sie sich frei entfalten können und ideale Entwicklungsperspektiven haben – Sie können sich in der Prozessberatung und der Implementierung der SAP Lösungen "austoben". Im Unternehmen profitieren Sie von einem umfangreichen Weiterbildungs- und Zertifizierungsprogramm, einer sehr guten Firmenwagenregelung, Bahncard, Jobticket und/oder Jobfahrrad. Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit eines Sabbaticals. Nicht zuletzt können Sie individuelle Zuwendungen, wie z.B. einen steuerfreien Kindergartenbonus, eine individuelle Vergütung und Umsatzbeteiligung und eine BAV und andere Versicherungen erhalten.
Rufen Sie uns an oder schreiben uns eine E-Mail: Tel. +49 22 24 - 98 99 40 oder mail(at)1a-zukunft.com
Unsere Adresse: 1a Zukunft, Am Saynschen Hof 653, 604 Bad Honnef.
Senior Consultant SAP GTS (w/m/d) Arbeitgeber: Mitglied im BDU Bundesverband Deutscher Unternehmensberater e. V.
Unser Kunde ist ein führendes SAP-Beratungsunternehmen mit einer dynamischen und professionellen Unternehmenskultur, das seinen Mitarbeitern hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Durch ein umfangreiches Weiterbildungs- und Zertifizierungsprogramm sowie individuelle Zuwendungen wie einen steuerfreien Kindergartenbonus und eine attraktive Firmenwagenregelung wird ein motivierendes Arbeitsumfeld geschaffen. Die Möglichkeit, in spannenden internationalen Projekten zu arbeiten und innovative Ideen einzubringen, macht das Unternehmen zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber für SAP-Experten.
Kontaktdaten:
Mitglied im BDU Bundesverband Deutscher Unternehmensberater e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Consultant SAP GTS (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem kurzen Gespräch, um mehr über die Unternehmenskultur und die Projekte zu erfahren. Das zeigt dein echtes Interesse!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen in der SAP GTS Beratung und übe deine Antworten. Zeig, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch die Soft Skills, die für die Zusammenarbeit mit Kunden wichtig sind.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt – so erhöhst du deine Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant SAP GTS (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Senior Consultant SAP GTS passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Wir suchen nach jemandem mit fundierter Berufserfahrung in der SAP GTS Beratung. Hebe deine relevanten Projekte und Erfolge hervor, um uns zu zeigen, dass du die richtige Person für die Herausforderung bist.
Sei strukturiert:Eine klare und strukturierte Darstellung deiner Qualifikationen und Erfahrungen ist wichtig. Nutze Absätze und Aufzählungen, um deine Informationen übersichtlich zu präsentieren. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mitglied im BDU Bundesverband Deutscher Unternehmensberater e. V. vorbereitet
✨Verstehe die SAP GTS Landschaft
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen im Bereich SAP GTS vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien, die in der Branche relevant sind, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast und die deine Fähigkeiten in der SAP GTS Beratung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele detailliert zu erläutern und wie du dabei Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du eng mit Fachbereichen und IT zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du sowohl mit technischen als auch mit nicht-technischen Stakeholdern kommunizieren kannst.
✨Zeige deine Innovationsfreude
Das Unternehmen sucht jemanden, der aktiv zur Weiterentwicklung von Templates und Innovationen beiträgt. Bereite Ideen vor, wie du bestehende Prozesse verbessern oder neue Ansätze einbringen könntest, und präsentiere diese im Interview, um dein Engagement zu zeigen.
