Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von innovativen Lösungen im Bereich Automatisiertes Fahren und Kundenbeziehungsmanagement.
- Unternehmen: ARRK Engineering, ein führendes Unternehmen in der Produktentwicklung.
- Vorteile: Hybrides Arbeitsmodell, viel Freiraum und Verantwortung, sowie ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem innovativen Umfeld mit direkter Zusammenarbeit mit dem Management.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fahrens und baue langfristige Beziehungen auf.
- Qualifikationen: Technisches oder wirtschaftliches Studium und Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Automotive-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Der Raum Stuttgart zählt zu den wichtigsten Innovationszentren für Automatisiertes Fahren weltweit. Um unsere Position als Entwicklungspartner weiter auszubauen, suchen wir einen Technical Sales Manager (m/w/d), der unsere Entwicklungsdienstleistungen im Bereich Automatisiertes Fahren aktiv im Markt platziert und langfristige Kundenbeziehungen aufbaut. In dieser Rolle verbinden Sie technisches Verständnis mit Vertriebsstärke und agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Entwicklung und Management. Willkommen in einem innovativen Umfeld mit viel Freiraum und Verantwortung!
IHRE AUFGABEN
- Vertrieb von Entwicklungsdienstleistungen des Bereiches Automatisiertes Fahren (ADAS / AD) an OEMs, Tier-1-Supplier und Technologiepartner
- Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen im Raum Stuttgart
- Identifikation neuer Geschäftspotenziale sowie aktives Business Development
- Enge Abstimmung mit den Fachbereichen zur Ausarbeitung kundenspezifischer Lösungsangebote
- Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses – von der Bedarfsermittlung über die Angebotserstellung bis hin zum Vertragsabschluss
- Repräsentation des Unternehmens bei Kunden, Fachveranstaltungen, Messen und Netzwerktreffen
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Ableitung von Vertriebsstrategien
- Direkte Berichtslinie und enge Zusammenarbeit mit dem oberen Management des Bereichs Automatisiertes Fahren
IHR PROFIL
- Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Vertrieb von Entwicklungsdienstleistungen, idealerweise im Automotive- und/oder Software-Umfeld
- Gutes Verständnis der Entwicklung von Automatisiertem Fahren (z. B. ADAS / AD, Software, Systementwicklung, Testing, Simulation)
- Bestehendes Netzwerk im Automotive Umfeld der Region Stuttgart ist von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Sicheres Auftreten auf Management- und Projektebene
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Technical Sales Manager (m/w/d) – Automatisiertes Fahren | Region Stuttgart Arbeitgeber: Mitsui Chemicals Group
ARRK Engineering GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Stuttgart ein innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf die Entwicklung von Automatisiertem Fahren profitieren Sie von umfangreichen Wachstums- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer offenen Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert. Hier haben Sie die Chance, an spannenden Projekten zu arbeiten und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen, während Sie Teil eines internationalen Netzwerks sind.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Sales Manager (m/w/d) – Automatisiertes Fahren | Region Stuttgart erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Automobilbranche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Vertriebspositionen im Bereich Automatisiertes Fahren durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und technischen Verständnis zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und bringe deine Ideen ein!
✨Tipp Nummer 4
Halte dich über aktuelle Trends im Bereich Automatisiertes Fahren auf dem Laufenden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch wertvolle Gesprächsstoffe für Interviews und Networking-Events.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Sales Manager (m/w/d) – Automatisiertes Fahren | Region Stuttgart mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Technical Sales Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Technisches Know-how betonen:Da wir im Bereich Automatisiertes Fahren tätig sind, ist es wichtig, dass du dein technisches Verständnis klar herausstellst. Erkläre, wie deine Erfahrungen im Vertrieb von Entwicklungsdienstleistungen dir helfen, unsere Kunden optimal zu betreuen.
Netzwerk nutzen:Wenn du bereits ein Netzwerk im Automotive-Bereich hast, erwähne das unbedingt! Zeig uns, wie du diese Kontakte nutzen kannst, um neue Geschäftspotenziale zu identifizieren und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mitsui Chemicals Group vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich Automatisiertes Fahren vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen, Technologien und Herausforderungen, die in der Branche relevant sind. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Produkte, sondern auch den Markt verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Vertriebsstärke und dein technisches Verständnis demonstrieren. Zeige, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut hast oder wie du komplexe technische Lösungen verkauft hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Netzwerk nutzen
Falls du bereits Kontakte in der Automobilbranche hast, nutze diese! Sprich über deine Verbindungen und wie sie dir helfen können, die Bedürfnisse der Kunden besser zu verstehen. Ein bestehendes Netzwerk kann ein großer Vorteil sein und zeigt, dass du gut vernetzt bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre im Bereich Automatisiertes Fahren. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
