Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die rechte Hand eines GrĂĽnders und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Mitte ist ein innovativer Padel Club, der Sport und Gemeinschaft verbindet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Snacks und Getränke sowie ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe Start-up Flair und gestalte aktiv den größten Padel-Operator Europas mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Management, hohe Eigenverantwortung und Flexibilität sind gefragt.
- Andere Informationen: Du erhältst Mentoring vom CEO und hast die Chance auf persönliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind fest davon überzeugt, dass Padel ein magischer Sport ist – einer der Menschen durch seine einzigartige Kombination aus Leichtigkeit, Dynamik und sozialer Interaktion begeistert. Padel ist für alle da: von Jung bis Alt, vom Anfänger bis zum Profi – jeder kann an dieser Leidenschaft teilhaben. Es ist mehr als nur ein Spiel; es ist ein Erlebnis, das verbindet, Freude bereitet und Freundschaften schafft. mitte ist ein Boutique Padel Club, der erstklassige Spielbedingungen und ein stilvolles Umfeld für unsere dynamische, moderne Community bietet. Unsere Clubs kombinieren hochwertige Einrichtung in zentralen innerstädtischen Standorten mit digitaler Innovation und menschlicher Wärme, um Padel zu einem festen Bestandteil des Alltags zu machen – sei es für ein schnelles Spiel oder als „Third Place“ für verschiedenste Erlebnisse.
Das Besondere an den mitte-Clubs ist, dass:
- die Lage unserer Indoor-Clubs ein Spiel innerhalb von 15-Fahrminuten ermöglicht.
- unsere hochwertigen Clubbereiche vollautomatisiert sind – vom Buchungssystem bis zur Steuerung von Türen, Licht und Equipment-Verleih.
- wir uns auf die erstklassige, hospitality-like Betreuung unserer SpielerInnen konzentrieren.
- die Community Leader sich voll und ganz der Aufgabe widmen, hervorragende Gastgeber zu sein.
- das Interior-Design von einem renommierten Boutique-Architekten entworfen wurde.
Aufgaben:
- Be the right hand — Be an entrepreneur! Als Founders Associate mit Fokus auf Expansion arbeitest du direkt mit einem unserer Founder zusammen und bekommst einen umfassenden Einblick in alle zentralen Bereiche der gesamten Domain - von Acquisition bis zur finalen Construction.
- Du übernimmst Verantwortung für eigene Projekte, unterstützt bei operativen Herausforderungen im Tagesgeschäft und entwickelst gemeinsam mit uns Lösungen, die das Fundament für den Aufbau des größten Padel-Operators Europas legen.
- Strategische Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit einem unserer Founder in strategischen und operativen Fragestellungen, in denen du fest mit anpackst.
- Projektmanagement: Unterstützung bei der Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung zentraler Projekte – z. B. in den Bereichen Expansion, Produkt, oder Operations.
- Struktur & Kommunikation: Erstellung von Prozessen, Entscheidungsvorlagen und internen Dokumenten, um alle Stakeholder an Board zu bekommen.
- Eigene Projekte: Übernahme und Steuerung eigenständiger Projekte – von der Planung bis zur Umsetzung.
- Operative Unterstützung: Mitarbeit im Tagesgeschäft und bei organisatorischen Themen – überall da, wo gerade Tempo gefragt ist, brauchen wir dich.
- Schnittstellenmanagement: Koordination und Kommunikation mit internen Teams, Standorten und externen Partner:innen.
- Company Building: Aktiver Beitrag zum Aufbau von Europas führendem Padel-Operator – mit Ideen, Initiative und echter Verantwortung.
Qualifikation:
- Akademischer Hintergrund: Fortgeschrittenes oder abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich wie Wirtschaft oder Management an einer führenden Universität oder Business School.
- Eigenverantwortliches Arbeiten: Hohe Selbstständigkeit, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, Aufgaben eigeninitiativ umzusetzen – auch bei dynamischen Rahmenbedingungen.
- Schnelle Auffassungsgabe & Umsetzungskraft: Du findest dich zügig in neue Themen ein, erkennst Zusammenhänge und setzt Ideen zielgerichtet in die Praxis um.
- Lösungsorientiertes Denken: Du gehst Herausforderungen proaktiv und pragmatisch an – mit dem Ziel, nachhaltige und wirkungsvolle Lösungen zu schaffen.
- Unternehmerisches Denken: Du bringst eigene Ideen ein, denkst in Möglichkeiten statt in Grenzen und hast Freude daran, Strukturen mit aufzubauen.
- Flexibilität: Du fühlst dich wohl in sich schnell entwickelnden Situationen und kannst dich flexibel auf neue Prioritäten einstellen.
- Standort & VerfĂĽgbarkeit: Du lebst in Berlin (oder bist bereit umzuziehen), verfĂĽgst ĂĽber eine gĂĽltige Arbeitserlaubnis und bist fĂĽr die Dauer des Praktikums in Vollzeit verfĂĽgbar. Reisebereitschaft ist erforderlich.
- Sprachen: Deutsch, Englisch.
Benefits:
- Werde Teil einer Erfolgsgeschichte: Unser Ziel ist klar: Europas größter Padel-Operator zu werden. Du bist von Anfang an dabei – mit der Chance, echte Verantwortung zu übernehmen und diese Vision aktiv mitzugestalten.
- Zentrales Büro im Herzen Berlins: Ein Ort für produktives Arbeiten und offenen Austausch auf Augenhöhe. Snacks & Getränke stehen selbstverständlich bereit.
- Modernes Equipment: Du arbeitest mit einem MacBook und allem, was du brauchst, um produktiv zu sein.
- Arbeite direkt mit den Foundern: Du arbeitest eng mit unseren Foundern zusammen und bekommst aus erster Hand mit, wie Entscheidungen getroffen, Strukturen aufgebaut und Strategien entwickelt und umgesetzt werden.
- Entlohnung: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.
- Sport & Wellbeing: Bei uns bekommst du neben regelmäßigen Padel Matches auf unseren Courts noch zusätzlich 25 % Rabatt bei John Reed - für deinen körperlichen Ausgleich und dein Wohlbefinden neben dem Arbeitsalltag.
Das Besondere an dieser Rolle:
- Start-up Erfahrung aus wirklich erster Hand: Du willst selbst mal gründen? In dieser Rolle erlebst du hautnah, was es heißt, ein Unternehmen von Grund auf aufzubauen – mit allem, was dazugehört.
- Gestaltungsfreiheit mit Verantwortung: Du ĂĽbernimmst eigene Projekte, bringst Ideen ein und kannst vom ersten Tag an sichtbar mit gestalten.
- Mentoring fĂĽr deinen Weg als Entrepreneur: Du bekommst einen Slot mit unserem CEO, der dir einen Einblick in die Playbooks fĂĽr den Aufbau eines Unternehmens gibt.
- Wachstum mit Perspektive: Die Rolle ist der Einstieg – nicht das Ziel. Du bekommst die Chance, in eine verantwortungsvolle Position hineinzuwachsen und dich gemeinsam mit dem Start-up weiterzuentwickeln.
Founders Associate - Expansion (m/w/d) Arbeitgeber: mitte | Boutique Padel Clubs
Kontaktperson:
mitte | Boutique Padel Clubs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Founders Associate - Expansion (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Padel- oder Sportbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Padel-Sport und in der Sportbranche allgemein. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie du zur Expansion von mitte beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu unternehmerischem Denken und Projektmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Ideen aktiv einzubringen. Überlege dir im Vorfeld, wie du die Expansion von mitte unterstützen könntest und präsentiere diese Ideen während des Gesprächs. Das zeigt Initiative und Engagement!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Founders Associate - Expansion (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich ĂĽber die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es sich um einen Padel Club handelt, ist es wichtig, deine Leidenschaft fĂĽr den Sport und die Community zu betonen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Rolle als Founders Associate eingeht. Hebe deine unternehmerische Denkweise und deine Fähigkeit zur Eigenverantwortung hervor.
Betone relevante Erfahrungen: Füge Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika hinzu, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der strategischen Zusammenarbeit zeigen. Zeige, wie du in dynamischen Umgebungen erfolgreich warst.
PrĂĽfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und alle anderen Dokumente fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie klar strukturiert sind und alle relevanten Informationen enthalten, die deine Eignung fĂĽr die Position unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei mitte | Boutique Padel Clubs vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Padel
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für Padel und den Sport im Allgemeinen zu teilen. Erkläre, warum du denkst, dass Padel ein magischer Sport ist und wie du diese Leidenschaft in deine Arbeit als Founders Associate einbringen kannst.
✨Demonstriere unternehmerisches Denken
Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu nennen, in denen du unternehmerisch gedacht und gehandelt hast. Zeige, dass du in der Lage bist, Lösungen proaktiv zu entwickeln und Herausforderungen pragmatisch anzugehen.
✨Bereite Fragen zur Unternehmensvision vor
Stelle Fragen zur langfristigen Vision des Unternehmens und wie du dazu beitragen kannst, Europas größter Padel-Operator zu werden. Dies zeigt dein Interesse an der Rolle und dein Engagement für das Unternehmen.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
In einem dynamischen Umfeld ist Flexibilität entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du dich schnell an neue Prioritäten anpassen kannst und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Veränderungen umgegangen bist.