Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere die Pflege für unsere Senioren und steigere ihre Lebensqualität.
- Unternehmen: Arche Noris gGmbH, ein renommierter Arbeitgeber in der Diakonie Bayern.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Fortbildungsmöglichkeiten und ein sicheres Arbeitsumfeld warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und arbeite in einem freundlichen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Empathie für ältere Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir wollen Menschen begeistern! Unter diesem Motto bietet die Arche Noris gGmbH in Bayern, Hessen und Rheinland Pfalz rüstigen wie pflegebedürftigen Seniorinnen und Senioren bedarfsgerechte und zeitgemäße Pflegeangebote. Als Mitglied der Diakonie Bayern bieten wir unseren Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen die Sozialleistungen eines großen, renommierten Arbeitgebers.
Für unser Seniorenhaus St. Martin in Baiersdorf suchen wir eine engagierte Stationsleitung mit einer Zusatzfunktion zur stellvertretenden Pflegedienstleitung, die unser Team in Voll- oder Teilzeit verstärkt. In dieser Rolle sind Sie für die umfassende Betreuung und Pflege unserer Bewohner verantwortlich und tragen maßgeblich zur Steigerung ihrer Lebensqualität bei.
- Leitung und Koordination des Wohnbereichs
- Umsetzung des Pflegekonzepts
- Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanungen
- Engagierte Kooperation mit Ärzten und Behörden
- Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
- Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft
- Anerkennung zur Pflegedienstleitung
- Idealerweise Berufserfahrung in der Betreuung im stationären Bereich
- Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
- Sozial motivierte Persönlichkeit, Empathie und Teamfähigkeit
- Kommunikationsstärke, Kreativität und Engagement
Wir bieten:
- Ein freundliches und offenes Betriebsklima
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Überdurchschnittliche Bezahlung nach AVR-Bayern Diakonie
- Tariflich garantierte Lohnerhöhung
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei Vollzeit
- Zusätzliche Sozialleistungen:
- Jahressonderzahlung im November
- Beihilfe zur Krankenversicherung
- Betriebliche Altersvorsorge durch die Evangelische Zusatzversicherung (EZVK)
- Tätigkeitsgebundene Zulagen
- Fort- und Weiterbildung (5 Fortbildungstage/Jahr - garantiert)
- Dienstkleidung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit zum E-Bike-Leasing
Sie haben Fragen an uns? Weitere Fragen beantwortet Ihnen gern: Einrichtungsleitung: Silvia Kuch, Telefonnummer: 09133 / 60624 - 0 oder per Mail an: silvia.kuch@archenoris.de. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Stationsleitung (w/m/d) mit Zusatzfunktion als stellvertrendende Pflegedienstleitung für unser Seniorenhaus St. Martin in Baiersdorf in Teil-/ oder Vollzeit Arbeitgeber: Mittelfranken
Die Arche Noris gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Baiersdorf nicht nur ein freundliches und offenes Betriebsklima bietet, sondern auch überdurchschnittliche Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen garantiert. Mit einem starken Fokus auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem sicheren Arbeitsplatz in einem renommierten Unternehmen der Diakonie Bayern, ist dies der ideale Ort für engagierte Pflegekräfte, die einen positiven Einfluss auf das Leben älterer Menschen ausüben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stationsleitung (w/m/d) mit Zusatzfunktion als stellvertrendende Pflegedienstleitung für unser Seniorenhaus St. Martin in Baiersdorf in Teil-/ oder Vollzeit erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Mittelfranken ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Mittelfranken.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Mittelfranken zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stationsleitung (w/m/d) mit Zusatzfunktion als stellvertrendende Pflegedienstleitung für unser Seniorenhaus St. Martin in Baiersdorf in Teil-/ oder Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Mittelfranken zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Mittelfranken relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Mittelfranken, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mittelfranken vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
