Pädagogische Fachkraft/Erzieher (w/m/d), Phoenix - Jugendfreizeiteinrichtung und Mehrgenerationenhaus
Pädagogische Fachkraft/Erzieher (w/m/d), Phoenix - Jugendfreizeiteinrichtung und Mehrgenerationenhaus

Pädagogische Fachkraft/Erzieher (w/m/d), Phoenix - Jugendfreizeiteinrichtung und Mehrgenerationenhaus

Berlin Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte kreative Freizeitangebote für Kinder und Jugendliche in einem modernen Umfeld.
  • Arbeitgeber: Mittelhof e.V., einer der größten sozialen Arbeitgeber in Steglitz-Zehlendorf.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben junger Menschen und arbeite in einem engagierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene pädagogische Ausbildung und Erfahrung in der offenen Kinder- und Jugendarbeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Karriere mit Sinn im Mittelhof e.V. Jugendfreizeiteinrichtung und Mehrgenerationenhaus, ab 01.06.2026 (20h/Woche, unbefristet). Wir sind einer der größten sozialen Arbeitgeber im Bezirk Steglitz-Zehlendorf und anerkannter Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe. Wir bieten vielfältige Arbeits- und Entwicklungsmöglichkeiten in motivierten und professionellen Teams sowie ein modernes Arbeitsumfeld für pädagogische Fachkräfte, Auszubildende und alle Menschen, die sich sozial engagieren wollen.

Im Phoenix arbeiten wir nach einem sozialräumlichen und intergenerativen Konzept. Wir bieten vielfältige Freizeit-, Begegnungs-, Bildungs- und Kulturangebote für Kinder, Jugendliche und Familien. Neben der offenen Kinder- und Jugendsozialarbeit bilden projektbezogene Gruppenangebote für Kinder und Jugendliche den Schwerpunkt unserer pädagogischen Arbeit. Mit dem Billard- und Kickerraum, der Kreativwerkstatt, dem großen Veranstaltungssaal, dem Bandraum und einem schönen Außengelände mit legaler Graffitiwand bietet das Haus vielfältige Möglichkeiten für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Darüber hinaus steht das Haus Besucher:innen für Freizeit-, Gruppen- und Gesundheitsaktivitäten offen.

Für den Offenen Kinder- und Jugendbereich des Phoenix suchen wir eine/n neugierige/n, kreative/n und engagierte/n Kolleg:in!

Bei uns erwartet Sie:

  • Alle Sicherheiten eines etablierten Arbeitgebers
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Partizipative Teamkultur und transparente Strukturen
  • Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit einem hohen Gestaltungsspielraum
  • Förderung und Unterstützung durch Fortbildungen
  • Aktives Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge
  • Zeitwertkontenmodell für Sabbatical oder Vorruhestand
  • Einen Zuschuss zum JobRad und/oder Jobticket
  • 30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage

Sie überzeugen uns durch:

  • Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung (oder gleichwertige, anerkannte Qualifikation)
  • Berufserfahrung in der offenen Kinder- und Jugendarbeit wünschenswert
  • Ihren herzlichen und wertschätzenden Umgang mit Menschen
  • Ideenreichtum, kommunikative Kompetenz und hohe Motivation
  • Ihre Fähigkeit, sich auf neue Situationen und unterschiedliche Menschen unvoreingenommen einzustellen und Herausforderungen positiv zu begegnen
  • Ihre Bereitschaft in den Nachmittags- und Abendstunden zu arbeiten, mit Blick auf die Entwicklung der Einrichtung, perspektivisch auch an Samstagen stundenweise präsent zu sein

Im Team übernehmen Sie Verantwortung für:

  • Inhaltliche Gestaltung und praktische Umsetzung des Offenen Kinder- und Jugendbereichs
  • Organisation und Durchführung von Ferienprogrammen
  • Inhaltliche Gestaltung und Erweiterung der Programm- und Kursangebote im Phoenix
  • Mitarbeit bei der Öffentlichkeitsarbeit (Flyer, Soziale Netzwerke, Website)
  • Aktive Netzwerkarbeit im Sozialraum
  • Mitwirkung bei Festen und Veranstaltungen
  • Allgemeine Aufgaben des täglichen Arbeitsablaufs der Einrichtung

Für Ihre Fragen steht Ihnen Ilona Weinen, Einrichtungsleitung, unter 030/84 50 92 47 gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate) senden Sie bitte per E-Mail im PDF-Format an: jobs@mittelhof.org oder laden diese im Bewerbungsformular hoch. Wir schätzen Vielfalt in unserem Unternehmen und unterstützen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht und Alter, Behinderung, sexueller Orientierung, Religion, Familienstatus, Geschlechtsidentität oder Herkunft.

Kontakt: Mittelhof e.V., Königstraße 42-43, 14163 Berlin, 030 80 19 75 22, jobs@mittelhof.org

Pädagogische Fachkraft/Erzieher (w/m/d), Phoenix - Jugendfreizeiteinrichtung und Mehrgenerationenhaus Arbeitgeber: Mittelhof e.V.

Mittelhof e.V. ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber im Bezirk Steglitz-Zehlendorf, der eine sinnstiftende Karriere in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einer partizipativen Teamkultur und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen. Zudem profitieren Sie von einem aktiven Gesundheitsmanagement, flexiblen Arbeitszeitmodellen und 30 Tagen Jahresurlaub, was das Arbeiten in unserem Mehrgenerationenhaus besonders attraktiv macht.
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Kontaktperson:

Mittelhof e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft/Erzieher (w/m/d), Phoenix - Jugendfreizeiteinrichtung und Mehrgenerationenhaus

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt mit dem Team oder der Leitung in Verbindung zu setzen. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Ideen zur pädagogischen Arbeit einbringen kannst. Zeige, dass du kreativ und engagiert bist!

Tipp Nummer 3

Nutze soziale Netzwerke, um dich über die Einrichtung und deren Angebote zu informieren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft/Erzieher (w/m/d), Phoenix - Jugendfreizeiteinrichtung und Mehrgenerationenhaus

Pädagogische Ausbildung
Erfahrung in der offenen Kinder- und Jugendarbeit
Kommunikative Kompetenz
Ideenreichtum
Motivation
Umgang mit Menschen
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Organisationstalent
Durchführung von Ferienprogrammen
Öffentlichkeitsarbeit
Netzwerkarbeit
Teamarbeit
Gestaltung von Programmen und Kursangeboten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du genau zu uns ins Phoenix passt. Ein persönlicher Touch macht dein Anschreiben einzigartig.

Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentrier dich auf relevante Erfahrungen in der Kinder- und Jugendarbeit. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!

Zeugnisse und Zertifikate nicht vergessen: Füge alle wichtigen Dokumente bei, die deine Qualifikationen belegen. Das zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und deine Ausbildung ernst nimmst.

Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen und wir uns umgehend bei dir melden können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mittelhof e.V. vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Jugendfreizeiteinrichtung Phoenix und deren Angebote verschaffen. Schau dir die Webseite an und informiere dich über die Programme und Aktivitäten, die dort stattfinden. So kannst du gezielte Fragen stellen und dein Interesse zeigen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Erzieher:in unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du kreativ mit Herausforderungen umgegangen bist oder wie du erfolgreich mit Kindern und Jugendlichen gearbeitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen lebendig zu vermitteln.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Arbeit im Phoenix stark teamorientiert ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und beschreibe, wie du zur positiven Teamkultur beitragen kannst.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um nach den Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zu fragen, die die Einrichtung bietet. Das zeigt nicht nur dein Interesse an persönlichem Wachstum, sondern auch, dass du langfristig Teil des Teams werden möchtest.

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Mittelhof e.V.
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