Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur technischer Anlagen in sozialen Einrichtungen.
- Unternehmen: Einer der größten sozialen Arbeitgeber in Steglitz-Zehlendorf.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Kollegiales Arbeitsklima mit Wertschätzung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte einen sinnvollen Job, der das Leben von Kindern und Jugendlichen verbessert.
- Qualifikationen: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und Führerscheinklasse BE.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Karriere mit Sinn im Mittelhof e.V. ab sofort oder später (30 - 39,4 h/Woche, unbefristet). Du kommst aus dem Handwerk und suchst einen Job mit Sinn abseits der Baustellenroutine? Dann komm in unser Haustechnik-Team! Wir sind einer der größten sozialen Arbeitgeber im Bezirk Steglitz-Zehlendorf und anerkannter Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe. Bei uns sorgst du dafür, dass unsere Kitas, Jugend- und Sozialeinrichtungen funktionieren und sich Kinder, Jugendliche und Mitarbeitende wohlfühlen. Ob Reparaturen, Wartungen oder Umbauten: Kein Tag ist wie der andere.
Dich erwartet ein kollegiales Arbeitsklima, gegenseitige Wertschätzung und ausreichend Zeit für eine sorgfältige Ausführung deiner Aufgaben. Das erwartet Dich bei uns:
- Ein sicherer Job bei einem der größten sozialen Arbeitgeber in Steglitz-Zehlendorf
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Geregelte Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
- Abwechslungsreiche Aufgaben anstatt eintöniger Routine
- Bedarfsorientierte Schulungen und Weiterbildungen
- 30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage
- Eine nach den wirtschaftlichen Möglichkeiten gewährte jährliche Sonderzahlung von bis zu 85 % des Monatsgehaltes
- Arbeitgeberzuschuss von 20 % zur betrieblichen Altersvorsorge
- Gesundheitsangebote und weitere Benefits
Du bringst mit:
- Eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung, z.B. im Bereich Sanitär, Heizung, Elektro oder vergleichbar
- Führerscheinklasse BE (ehemals 3)
- Spaß und Motivation an selbstständiger Arbeit
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Freundliches Auftreten und kollegiale Zusammenarbeit
- Eine zuverlässige und verantwortungsvolle Arbeitsweise mit Blick auf die Sicherheit der Kinder und Erwachsenen in unseren Einrichtungen
Deine Aufgaben im Team:
- Wartung und Reparatur technischer Anlagen und Geräte in unseren rund 20 Standorten in Steglitz-Zehlendorf
- Selbstständige Durchführung von Renovierungs-, Reparatur- und Umbauarbeiten
- Unterstützung bei Bau- und Modernisierungsprojekten
- Materialbeschaffung und gelegentlich Fahrdienste
Du hast Fragen? René Dornemann, Leiter der Haustechnik, 0177 801 99 26 oder Kathrin Hoppe, Bewerbungsmanagement, 030 80 19 75 22, helfen Dir gerne weiter. Sende uns gerne Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die Adresse jobs@mittelhof.org (Dokumente bitte im PDF-Format) oder lade sie direkt über unser Bewerbungsformular hoch. Vielfalt ist bei uns willkommen. Wir freuen uns auf Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
Kontakt: Mittelhof e.V., Königstraße 42-43, 14163 Berlin, 030 80 19 75 22, jobs@mittelhof.org
Technischer Mitarbeiter Gebäudemanagement (w/m/d) Arbeitgeber: Mittelhof e.V.
Mittelhof e.V. ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber im Bezirk Steglitz-Zehlendorf, der eine sinnstiftende Karriere in einem unterstützenden und professionellen Umfeld bietet. Mit einer partizipativen Teamkultur, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen. Zudem profitieren Sie von einem modernen Arbeitsplatz am Werner-von-Siemens-Gymnasium, das eine inspirierende Lernumgebung für Kinder und Jugendliche schafft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technischer Mitarbeiter Gebäudemanagement (w/m/d) erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Mittelhof e.V. helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Mittelhof e.V.! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Mitarbeiter Gebäudemanagement (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Mittelhof e.V.:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Mittelhof e.V. und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mittelhof e.V. vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
