Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe Softwaretests zur Qualitätssicherung in einem agilen Team durch.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit internationalem Team und flexibler Arbeitskultur.
- Mitarbeitervorteile: Mobiles Arbeiten, flexible Zeiten, interne und externe Weiterbildungen sowie Bike Leasing.
- Andere Informationen: Gemeinsame Unternehmungen und ein motivierendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und verbessere die Softwarequalität für spannende Produkte.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Testmethoden erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Planung, Durchführung und Dokumentation von Softwaretests zur Qualitätssicherung von Software für Koordinatenmessgeräte in unserem agilen Entwicklungsprozess.
Was erwartet dich?
- Du prüfst die Softwarequalität in einer agilen Entwicklungsumgebung als Teil eines hochmotivierten, international agierenden Teams.
- Du erarbeitest und verifizierst Softwareanforderungen in enger Zusammenarbeit mit Entwickler:innen, technischen Redakteur:innen und dem Projektmanager (m/w/d).
- Du planst, entwickelst, führst durch, bewertest und dokumentierst manuelle und automatisierte Testfälle auf Basis von Softwareanforderungen.
- Du identifizierst, analysierst und dokumentierst Fehler und Verbesserungspotenziale.
Was bieten wir dir?
- Mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen pro Woche.
- Flexible Arbeits- und Pausenzeiten.
- Ausführliche Einarbeitung.
- Interne Weiterbildungen durch unseren festangestellten Trainer.
- Externe Weiterbildungen.
- Bike Leasing.
- Unfallversicherung und betriebliche Altersvorsorge.
- Fahrgeld.
- Mitarbeiter-WLAN.
- Frisches Obst, freie Getränke.
- Gemeinsame Unternehmungen und Betriebsfeiern.
Was solltest du mitbringen?
- Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im technischen Bereich (m/w/d).
- Du verfügst über ein sehr gutes mathematisches Verständnis sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
- Du hast Erfahrung mit Testmethoden und Validierungsprozessen.
- Du besitzt ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten (mündlich und schriftlich) in Deutsch (mindestens C1-Niveau) und Englisch (mindestens B2-Niveau).
- Du verfügst über Grundkenntnisse in einer Programmiersprache und idealerweise Erfahrungen in der Testautomatisierung (z.B. mit Selenium, Ranorex oder vergleichbaren Tools).
Softwaretestingenieur (m/w/d) Arbeitgeber: Mitutoyo CTL Germany
Kontaktperson:
Mitutoyo CTL Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwaretestingenieur (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeig, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Mach dich mit den Tools und Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du schon ein bisschen Erfahrung mit Testautomatisierung hast, bring das zur Sprache – das zeigt dein Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwaretestingenieur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Softwaretestingenieur:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen mit Testmethoden und Validierungsprozessen. Wenn du schon mal in einem agilen Team gearbeitet hast, lass uns wissen, wie du zur Qualitätssicherung beigetragen hast. Das zeigt uns, dass du genau weißt, worauf es ankommt!
Sprich unsere Sprache: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar und präzise sind. Verwende die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Erwartungen verstehst und erfüllst. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung bei den richtigen Leuten landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mitutoyo CTL Germany vorbereitest
✨Verstehe die Softwaretestmethoden
Mach dich mit den verschiedenen Testmethoden und Validierungsprozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, um zu zeigen, wie du diese Methoden angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Programmiersprachen und Testautomatisierung. Überlege dir, wie du deine Grundkenntnisse in einer Programmiersprache und deine Erfahrungen mit Tools wie Selenium oder Ranorex am besten präsentieren kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Bereite dich darauf vor, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu kommunizieren, um deine Sprachkenntnisse unter Beweis zu stellen.
✨Zeige Teamgeist
Da du Teil eines internationalen Teams sein wirst, betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Softwareanforderungen zu erarbeiten und Probleme zu lösen.