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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohn- und Gehaltsabrechnungen und betreue unsere Mandanten in lohnbuchhalterischen Angelegenheiten.
- Arbeitgeber: Dynamische Steuerberatungskanzlei mit offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Karriereperspektiven, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Büros und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Wachse in deiner Rolle und entwickle dich fachlich in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Steuerfachangestellte(r) oder Personalkaufmann/frau und gute DATEV-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
DEINE AUFGABEN
- Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für die Arbeitnehmer unserer Mandanten
- Pflege der Mitarbeiterstammdaten und digitale Personalakte
- Führung von Lohnkonten und Übernahme des Melde- und Bescheinigungswesens
- Betreuung der Mandanten in allen lohnbuchhalterischen Angelegenheiten
- Korrespondenz mit Behörden und Sozialversicherungsträgern
- Mitwirkung bei Lohn- und Sozialversicherungsprüfungen
- Unterstützung bei Beratungsprojekten
DAS BRINGST DU MIT
- Ausbildung als Steuerfachangestellte(r) oder Personalkaufmann/frau
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Gute Kenntnisse der DATEV-Anwendungen Lohn u. Gehalt und/oder LODAS
- Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit
- Berufserfahrung in einer mittelständischen Steuerberatungskanzlei wünschenswert
DAS BIETEN WIR
- Attraktive Karriereperspektiven: Ob du als Junior- oder Senior-Experte in deinem Fachbereich durchstarten möchtest – wir bieten dir langfristige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weiterbildungsangebote: Deine fachliche Weiterentwicklung unterstützen wir umfassend – finanziell und zeitlich.
- Flexibilität am Arbeitsplatz: Für uns gehören flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, selbstverständlich dazu.
- Moderne Arbeitsumgebung: Du arbeitest in hellen Büros zu zweit, ausgestattet mit zeitgemäßer Technik und modernster IT-Infrastruktur.
- Unsere Unternehmenskultur: Offenheit, Vertrauen und Wertschätzung sind die Basis unseres Miteinanders.
NEUGIERIG? EINFACH BEWERBEN!
Falls du unsicher bist, ob du alle Anforderungen genau erfüllst, lass dich davon nicht entmutigen – bewirb dich trotzdem! Unser Tipp: Die ideale Kandidat*in gibt es nicht. Viel wichtiger ist uns deine Motivation und die Bereitschaft, in die neue Rolle hineinzuwachsen. Bei der MIZ begleiten wir dich aktiv auf deinem Weg der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Wenn du dich mit dieser Position identifizierst und gerne mit Elan in die neue Woche startest, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung!
HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?
Dann bewirb dich jetzt unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf dich!
Deine Ansprechpartnerin: Negin Vaghari
Human Resources
Telefon: 02054/928218
E-Mail: negin.vaghari@miz.de
Lohnbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: MIZ Steuerberatung PartGmbB
Kontaktperson:
MIZ Steuerberatung PartGmbB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lohnbuchhalter (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Lohnbuchhaltungsbereich arbeiten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohnbuchhalter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Anpassung ist der Schlüssel: Passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen, die wir in der Stellenbeschreibung genannt haben.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Online bewerben!: Bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle wichtigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MIZ Steuerberatung PartGmbB vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Aufgaben und Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Punkten passen. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten als Lohnbuchhalter unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du erfolgreich mit Lohnabrechnungen oder der Korrespondenz mit Behörden umgegangen bist.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite ein Beispiel vor, das zeigt, wie du zur Lösung eines Problems beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Unternehmenskultur, um mehr über die Arbeitsumgebung zu erfahren.