Monteur für Montagen und Tausch von Wasser- und Wärmemengenzähler

Monteur für Montagen und Tausch von Wasser- und Wärmemengenzähler

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Installiere und tausche Wasser- und Wärmemengenzähler sowie Rauchwarnmelder.
  • Unternehmen: mk messtechnik e.K. - ein innovativer Einzelunternehmer.
  • Vorteile: Flexible 4-Tagewoche, sicheres Gehalt und bezahlte Weiterbildungen.
  • Weitere Informationen: Sichere Karriere mit regelmäßigen Gehaltsanpassungen und einem Dienstauto.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik mit modernsten Funksystemen.
  • Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung oder Quereinsteiger mit technischem Verständnis.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Monteur für Montagen und Tausch von Wasser- und Wärmemengenzähler

Arbeitgeber: mk messtechnik e. K.

  • Anstellungsart: Vollzeit
  • Stellenbeschreibung

Einzelunternehmer sucht Monteur für Montagen und Tausch von Wasser‑ und Wärmemengenzähler sowie Rauchwarnmelder und Heizkostenverteiler zur Umrüstung auf Funksysteme in Mehrfamilienhäusern und Gewerben.

Verantwortlichkeiten

Die Position umfasst die Installation, Wartung und den Austausch von Wasser‑ und Wärmemengenzähler, Rauchwarnmeldern und Heizkostenverteilern sowie die Konfiguration von Gebäuden für Funksysteme.

  • Voraussetzungen
  • Ausbildung im Handwerk vorzugsweise als Installateur, Heizungsbauer oder Anlagenmechaniker bzw. Quereinsteiger
  • Technisches und handwerkliches Verständnis
  • Deutsch in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse B
  • Kundenorientiertes Auftreten
  • Einhalten von Rechten und Pflichten
  • Wir bieten Ihnen
  • 40‑Stundenwoche
  • Flexible 4‑Tagewoche
  • Sicherer Arbeitsplatz (Zähler müssen regelmäßig nach Eichgesetz ausgetauscht werden)
  • Bezahlte Weiterbildungen über den Hauptauftraggeber (z. B. Rauchmelderschulung)
  • Dienstauto (1‑Regel)
  • Arbeitswerkzeug und Mobiltelefon
  • Bruttofestgehalt 2500 € + Umsatzbeteiligung
  • Monatsgehalt
  • VWL nach Absprache über die Barmenia Gothaer
  • Jährliche Gehaltsanpassung
  • #J-18808-Ljbffr

Monteur für Montagen und Tausch von Wasser- und Wärmemengenzähler Arbeitgeber: mk messtechnik e.K.

mk messtechnik e.K. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Markt bietet, sondern auch eine flexible 4-Tage-Woche und bezahlte Weiterbildungen, um die berufliche Entwicklung zu fördern. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamarbeit und Kundenorientierung, was die Arbeit als Monteur für Montagen und Tausch von Wasser- und Wärmemengenzählern besonders erfüllend macht.

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Kontaktdaten:

mk messtechnik e.K. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Monteur für Montagen und Tausch von Wasser- und Wärmemengenzähler erhalten könntest

Netzwerk in Fachverbänden nutzen

In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.

Praktische Erfahrungen gefragt

Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei mk messtechnik e.K. helfen kann.

Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!

Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei mk messtechnik e.K.! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteur für Montagen und Tausch von Wasser- und Wärmemengenzähler mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis
Handwerkliches Geschick
Installation von Wasser- und Wärmemengenzählern
Wartung von Rauchwarnmeldern
Austausch von Heizkostenverteilern
Konfiguration von Funksystemen
Führerschein Klasse B

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.

Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.

Anpassung des Anschreibens an mk messtechnik e.K.:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für mk messtechnik e.K. und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei mk messtechnik e.K. vorbereitet

Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen

Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.

Referenzen und Portfolio zur Hand

Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.

Teamarbeit im Fokus

Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.

Erfahrung mit branchenspezifischen Normen

Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.