Ein Tag in Ihrem Leben bei MKS
In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie die zentrale Ansprechperson für alle Themen rund um Import- und Exportabwicklung. Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicher und koordinieren komplexe Versandprozesse mit internen und externen Partnern. Dabei tragen Sie wesentlich zur Effizienz und Qualität unserer internationalen Lieferketten bei. Freuen Sie sich auf ein anspruchsvolles Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung.
Ihre Verantwortung
- Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften sowie verantwortliche Steuerung, Überwachung und Abwicklung von Import- und Exportprozessen im Einklang mit behördlichen Richtlinien, einschließlich der Einholung erforderlicher Genehmigungen
- Prüfung von Verträgen hinsichtlich notwendiger Klauseln sowie Identifikation und Bewertung etwaiger Lücken oder Risiken
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, einschließlich internationaler Auftragsabwicklung, Spediteuren, Zollbehörden und weiteren Fachabteilungen, zur Gewährleistung einer reibungslosen Koordination und Logistik von Sendungen
- Auswahl und Steuerung geeigneter Spediteure für den Versand sowie Erstellung und Prüfung aller erforderlichen Fracht- und Versanddokumente
Ihre Fähigkeiten und Kompetenzen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Speditionskaufmann (m/w/d) oder Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik
- Relevante Berufserfahrung im im Bereich Spedition/Logistik
- Kenntnisse in der Importkontrolle und Exportkontrolle sowie der aktuellen Präferenzabkommen
- Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und benutzerfreundlich darzustellen
- Sie charakterisiert eine kooperative und kollegiale Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit, an mehreren Projekten bzw. Themen parallel zu arbeiten
- Sehr gute MS Office Kenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
#LI-LB1
Globally, our policy is to recruit individuals from wide and diverse backgrounds. However, certain positions require access to controlled goods and technologies subject to various export control regulations. Applicants for these positions may be limited (by, for example, their countries of citizenship, country of origin, or immigration status) where required by law or governmental contact, and/or employment made contingent upon the issuance of appropriate governmental licensing.
MKS Inc. and its affiliates and subsidiaries (“MKS”) is an affirmative action and equal opportunity employer: diverse candidates are encouraged to apply. We win as a team and are committed to recruiting and hiring qualified applicants regardless of race, color, national origin, sex (including pregnancy and pregnancy-related conditions), religion, age, ancestry, physical or mental disability or handicap, marital status, membership in the uniformed services, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, or any other category protected by applicable law. Hiring decisions are based on merit, qualifications and business needs. We conduct background checks and drug screens, in accordance with applicable law and company policies. MKS is generally only hiring candidates who reside in states where we are registered to do business.
MKS is committed to working with and providing reasonable accommodations to qualified individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation during the application or interview process due to a disability, please contact us at: accommodationsatMKS@mksinst.com .
If applying for a specific job, please include the requisition number (ex: RXXXX), the title and location of the role
