Senior Android Engineer

Senior Android Engineer

Vollzeit 90000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
MLabs

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Android-Anwendungen und integriere Web3-Technologien.
  • Unternehmen: Wachstumsstarkes FinTech-Unternehmen mit dynamischer Kultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Gesundheitsversorgung und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Remote-Arbeit und internationale Mobilität für bis zu vier Monate pro Jahr.
  • Warum dieser Job: Sei Teil der Zukunft der FinTech-Branche und arbeite an bahnbrechenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Entwicklung von Android-Anwendungen und Kenntnisse in Kotlin.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.

Standort: Remote - EU remote | Vollzeit

Vergütung: €90K - €110K

Wir suchen im Auftrag unseres Kunden, einer schnell wachsenden, risikokapitalfinanzierten Finanztechnologieorganisation, einen außergewöhnlichen Senior Android Engineer, der dem Kernteam für mobile Entwicklung beitritt. Dieses Unternehmen entwickelt aktiv eine Infrastruktur der nächsten Generation, die darauf abzielt, ein neues Paradigma in der internationalen FinTech-Branche zu etablieren.

Der erfolgreiche Kandidat wird direkt mit funktionsübergreifenden Produkt- und Designteams zusammenarbeiten, um hochauflösende, responsive Designs in elegante und hochoptimierte Produktionssoftware zu übersetzen. Der ideale Kandidat hat einen kompromisslosen Standard für Ingenieurskunst, eine tiefgehende Produktorientierung und ein starkes Gefühl für Benutzerempathie.

Wichtige Verantwortlichkeiten:

  • Kernanwendungsentwicklung: Architektur, Aufbau, Test und sichere Bereitstellung der nativen Android-Anwendung des Kunden unter Verwendung von Kotlin und modernen kontinuierlichen Bereitstellungspipelines.
  • UI/UX-Implementierung: Übersetzung pixelgenauer, responsiver Design-Mockups aus Figma in flüssige, hochgradig responsive Benutzeroberflächen unter Verwendung von Jetpack Compose und modernen Android-Layoutprinzipien.
  • Web3-Integration: Technische Erkundung, Prototyping und Produktionsimplementierung von Web3-Systemen und sicheren, intuitiven Krypto-Wallet-Erfahrungen nativ auf der Android-Plattform.
  • Code-Handwerk: Pflege, Befürwortung und Erweiterung eines sauberen, hoch testbaren und robusten Codes, unter Verwendung automatisierter Unit- und UI-Testframeworks zur Minimierung von Regressionen und zur Optimierung der Stabilität.
  • Systemoptimierung: Förderung technischer Exzellenz über kritische Betriebsanforderungen hinweg, einschließlich Telemetrie/Analytik, lokalisierte Übersetzungen und tiefgehende Speicheroptimierung.
  • Agile Zusammenarbeit: Aktive Mitwirkung innerhalb eines leistungsstarken, iterativen agilen Lebenszyklus, wobei eine Kultur des kollektiven Eigentums gepflegt wird, in der das Team kollaborative Problemlösungen über individuelles Fingerzeigen priorisiert.

Nachgewiesene Erfolge & Qualifikationen:

  • Nachgewiesene Erfolge: Solide Erfahrung in der Bereitstellung kommerzieller nativer Android-Anwendungen in der Produktion. Fünf oder mehr Jahre Erfahrung in der Entwicklung schöner, leistungsstarker Android-Anwendungen sind von großem Vorteil.
  • Sprach- & Toolkit-Meisterschaft: Fortgeschrittene Ingenieurkenntnisse in Kotlin sowie umfangreiche praktische Kenntnisse in Jetpack Compose und modernen Android-UI-Designbibliotheken.
  • Architektonische Raffinesse: Tiefes Verständnis moderner Android-Softwarearchitekturen (z.B. MVVM, MVI) und eine Leidenschaft für die Erstellung sauberer, skalierbarer und modularer Softwareebenen.
  • Strenge Testpraktiken: Tiefe Vertrautheit mit modernen Testmethoden, insbesondere einschließlich Unit-Tests und automatisierten UI-Testparadigmen.
  • Designkompetenz: Starke Fähigkeit zur Nutzung von Figma-Tools zur Analyse von Assets, mit scharfem Augenmerk auf Mikrointeraktionen, Animationen, Abstände, Typografie und visuelle Konsistenz.
  • Kernoptimierungsfokus: Starke Aufmerksamkeit für technische Details, einschließlich Payload-Optimierung, Reduzierung des Speicherverbrauchs, Lifecycle-Management und Anwendungsleistungsüberwachung.
  • Hohe Eigenverantwortung & Denkweise: Eine iterative, schnelllebige Builder-Mentalität mit dem angeborenen Wunsch zu lernen, zu wachsen und das Team für gemeinsame Meilensteine zu würdigen.

Vorteile:

  • Außergewöhnliche Vergütung: Ein hoch wettbewerbsfähiges Grundgehalt kombiniert mit einem robusten Aktienoptionspaket.
  • Umfassende Gesundheitsversorgung: Premium private Kranken- und Zahnversicherung.
  • Premium-Infrastruktur: Bereitstellung von erstklassiger, modernster Computerhardware und Softwaretools, die für maximale Produktivität erforderlich sind.
  • Großzügiger bezahlter Urlaub: 30 Tage bezahlter Urlaub pro Kalenderjahr (ohne gesetzliche Feiertage).
  • Arbeitsstil-Autonomie: Vollständige Flexibilität, 100% remote von einem festgelegten Homeoffice aus zu arbeiten oder vor Ort im modernen Büro des Unternehmens zu arbeiten.
  • Globale Mobilität: Die vertragliche Möglichkeit, berufliche Aufgaben bis zu vier (4) Monate pro Kalenderjahr aus dem Ausland auszuführen.

Interviewprozess:

Der Kunde betreibt einen transparenten und optimierten Auswahlprozess für Kandidaten, der aus den folgenden aufeinanderfolgenden Meilensteinen besteht:

  • Take-Home-Technische Bewertung: Eine praktische Programmierübung, die sich auf Kotlin und Jetpack Compose konzentriert, um die strukturelle Codequalität, Layoutgenauigkeit und architektonische Grundlagen zu bewerten.
  • Technisches Deep-Dive-Interview: Eine rigorose Bewertung mit dem Mobile Engineering Team Lead und dem CTO/Co-Founder, um Systemarchitektur, Implementierungsentscheidungen und Produktdesignphilosophien zu besprechen.
  • Verhaltens- & Abstimmungsinterview: Eine abschließende „Bar Raiser“-Diskussion mit einem Mitbegründer des Unternehmens, um die funktionsübergreifende Zusammenarbeit, strategische Produktvision und kulturelle Integration zu bewerten.

Engagement für Gleichheit und Barrierefreiheit:

Bei MLabs setzen wir uns dafür ein, allen Kandidaten gleiche Chancen zu bieten. Wir stellen sicher, dass keine Diskriminierung stattfindet, dass Stellenanzeigen barrierefrei sind und Informationen in barrierefreien Formaten bereitgestellt werden. Unser Ziel ist es, einen vielfältigen, integrativen Arbeitsplatz mit gleichen Chancen für alle zu fördern. Wenn Sie während eines Teils des Einstellungsprozesses angemessene Anpassungen benötigen oder die Stellenanzeige in einem barrierefreien Format sehen möchten, lassen Sie es uns bitte so früh wie möglich wissen, indem Sie eine E-Mail an human‑resources@mlabs.city senden.

Senior Android Engineer Arbeitgeber: MLabs

Unser Kunde ist ein dynamisches, wachstumsorientiertes FinTech-Unternehmen, das seinen Mitarbeitern eine herausragende Unternehmenskultur bietet, die auf Zusammenarbeit und Innovation basiert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit, vollständig remote zu arbeiten, und einem großzügigen Urlaubspaket von 30 Tagen pro Jahr fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einer wettbewerbsfähigen Vergütung und modernster technischer Ausstattung, um in einem agilen Umfeld erfolgreich zu sein.

MLabs

Kontaktdaten:

MLabs Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Android Engineer erhalten könnten

Schau dir aktuelle Stellenmessen an!

In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!

Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt

Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.

Informiere dich über aktuelle Trends

Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Android Engineer mit Bravour zu bestehen

Kotlin
Jetpack Compose
Android UI Design
MVVM
MVI
Unit Testing
Automated UI Testing

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!

Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!

Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei MLabs arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Senior Android Engineer besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MLabs vorbereitet

Verstehe die Finanzinstrumente

Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei MLabs zu beantworten.

Analytische Fähigkeiten zeigen

Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.

Erstelle ein starkes Portfolio

Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für MLabs leisten kannst.

Soft Skills im Fokus

Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.