Teamleiter Kreditreferat (m/w/d) im Bereich Kredit- & Risikomanagement

Das sind Deine Aufgaben:

• Du verantwortest die Bonitätsprüfung unserer Kunden (reines B2B Geschäft) unter Berücksichtigung aller relevanten Unterlagen.
• Du triffst Kreditentscheidungen im Rahmen deiner Kompetenz.
• Du bereitest Entscheidungen für Gemeinschafts- und Gremienkompetenzen (z. B. Kreditausschuss) vor.
• Du stellst die Einhaltung regulatorischer, gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Vorgaben sicher.
• Du arbeitest lösungsorientiert mit internen Bereichen zusammen und wirkst in Projekten mit.
• Du hast die fachliche, personelle und organisatorische Leitung des Kreditreferats und stellst die Leistungsfähigkeit und Weiterentwicklung deines Teams sicher.
• Du optimierst bestehende Prozesse und entwickelst neue Arbeitsabläufe – auch mit Blick auf Digitalisierung.
• Du führst die Mitarbeitenden nach dem Führungsleitbild der Mercator-Leasing.

Das bringst Du mit:

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation (z. B. staatlich geprüfte:r Betriebswirt:in, Betriebswirt:in IHK) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du hast mehrjährige Berufserfahrung im gewerblichen Kredit-, oder Finanzierungsumfeld.
• Du bringst erste Führungserfahrung mit oder möchtest dich bewusst in eine Führungsrolle entwickeln.
• Du hast fundierte Kenntnisse in der Analyse der wirtschaftlichen Verhältnisse und der Kreditentscheidung bei gewerblichen Kreditengagements.
• Du kannst komplexe Sachverhalte strukturiert analysieren und entscheidungsreif aufbereiten.
• Du arbeitest verantwortungsbewusst, lösungsorientiert und triffst klare Entscheidungen.
• Du hast Freude daran, Menschen zu führen, zu entwickeln und gemeinsam Ergebnisse zu erzielen.
• Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Verlässlichkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
• Du denkst prozessorientiert und unternehmerisch, erkennst Verbesserungspotenziale und bringst aktiv Ideen ein, um Abläufe effizienter und zukunftsfähig zu gestalten – immer mit dem Blick für das Team und das Unternehmen.

Das bieten wir - unsere Benefits:

• Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, bis zu 40 % Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzliche bezahlte freie Tage an Weihnachten, Silvester, 1/2 Tag am Faschingsdienstag und zu persönlichen Anlässen.
• Duz-Kultur, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Teambuilding, Mitgestaltungsmöglichkeiten, ein kurzer Austausch am Kaffeeautomat, offene Türen, flache Hierarchien und positive Fehlerkultur.
• Moderne Büros und Arbeitsumgebung im Maintal in Schweinfurt, höhenverstellbare Tische an jedem Arbeitsplatz, gemütliche Pausenräume, Terrassen, Kicker, Dusche, gute Verkehrsanbindung, Parkplätze für Pkw, Fahrrad und Roller.
• Betriebliche Altersvorsorge, VWL, Corporate Benefits, Tankgutschein oder betriebliche Krankenversicherung, Kinderbetreuungszuschuss, kostenlose Getränke, hol dir ein Fahrrad, E-Scooter, E-Roller oder IT-Equipment per Gehaltsumwandlung.

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