Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und treffe wichtige Kreditentscheidungen.
- Unternehmen: MLF Mercator-Leasing, ein führender Leasinganbieter in Deutschland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und viele Extras.
- Weitere Informationen: Duz-Kultur, flache Hierarchien und zahlreiche Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzierungslösungen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Kreditbereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Willkommen bei einem Unternehmen, das mehr ist als nur ein Arbeitsplatz: Bei MLF Mercator-Leasing gestalten wir seit über 30 Jahren die Welt der Finanzierungslösungen mit Innovationsgeist, Verlässlichkeit und einem starken Teamspirit. Als einer der führenden Leasinganbieter in Deutschland stehen wir für partnerschaftliches Denken, nachhaltiges Handeln und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
Was uns auszeichnet? Ein wertschätzendes Miteinander, kurze Entscheidungswege und die Freiheit, eigene Ideen einzubringen. Bei uns treffen Tradition und Zukunft aufeinander – in einem Umfeld, das Sicherheit bietet und gleichzeitig Raum für persönliches Wachstum schafft. Werde Teil unseres engagierten Teams und erlebe eine dynamische Arbeitsatmosphäre in einem zukunftsorientierten Unternehmen!
Das ist Dein Team: Du analysierst gerne Bilanzen, hast ein Faible für Zahlen und gewerbliche Kreditengagements sind schon immer genau dein Ding? Dann bist du bei uns genau richtig. Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung unseres Kreditreferats mit 13 engagierten Mitarbeitenden. Gemeinsam verantwortet ihr die Bonitätsprüfungen und Finanzierungsentscheidungen für unsere Leasingengagements – und damit einen zentralen Hebel für Stabilität, Wachstum und Risikosteuerung bei Mercator-Leasing. Dein Team arbeitet eng mit dem Vertrieb, der Kreditorganisation sowie dem Risikomanagement zusammen. Du gibst Orientierung, triffst klare Entscheidungen, förderst die fachliche Weiterentwicklung und schaffst ein Umfeld, in dem Verantwortung, Qualität und Zusammenarbeit selbstverständlich sind. Als Teamleiter:in bist du nicht nur fachliche Ansprechperson, sondern auch Impulsgeber:in, Coach und Sparringspartner:in für dein Team.
- Du verantwortest die Bonitätsprüfung unserer Kunden (reines B2B Geschäft) unter Berücksichtigung aller relevanten Unterlagen.
- Du triffst Kreditentscheidungen im Rahmen deiner Kompetenz.
- Du bereitest Entscheidungen für Gemeinschafts‑ und Gremienkompetenzen (z.B. Kreditausschuss) vor.
- Du stellst die Einhaltung regulatorischer, gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Vorgaben sicher.
- Du arbeitest lösungsorientiert mit internen Bereichen zusammen und wirkst in Projekten mit.
- Du hast die fachliche, personelle und organisatorische Leitung des Kreditreferats und stellst die Leistungsfähigkeit und Weiterentwicklung deines Teams sicher.
- Du optimierst bestehende Prozesse und entwickelst neue Arbeitsabläufe – auch mit Blick auf Digitalisierung.
- Du führst die Mitarbeitenden nach dem Führungsleitbild der Mercator-Leasing.
Profil: Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation (z.B. staatlich geprüfte:r Betriebswirt:in, Betriebswirt:in IHK) oder eine vergleichbare Qualifikation. Du hast mehrjährige Berufserfahrung im gewerblichen Kredit‑, oder Finanzierungsumfeld. Du bringst erste Führungserfahrung mit oder möchtest dich bewusst in eine Führungsrolle entwickeln. Du hast fundierte Kenntnisse in der Analyse der wirtschaftlichen Verhältnisse und der Kreditentscheidung bei gewerblichen Kreditengagements. Du kannst komplexe Sachverhalte strukturiert analysieren und entscheidungsreif aufbereiten. Du arbeitest verantwortungsbewusst, lösungsorientiert und triffst klare Entscheidungen. Du hast Freude daran, Menschen zu führen, zu entwickeln und gemeinsam Ergebnisse zu erzielen. Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Verlässlichkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung. Du denkst prozessorientiert und unternehmerisch, erkennst Verbesserungspotenziale und bringst aktiv Ideen ein, um Abläufe effizienter und zukunftsfähig zu gestalten – immer mit dem Blick für das Team und das Unternehmen.
Wir bieten Arbeit und Freizeit gehen bei uns Hand in Hand: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, bis zu 40 % Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzliche bezahlte freie Tage an Weihnachten, Silvester, 1/2 Tag am Faschingsdienstag und zu persönlichen Anlässen.
Wir sind ein Team, das macht uns aus: Duz-Kultur, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Teambuilding, Mitgestaltungsmöglichkeiten, ein kurzer Austausch am Kaffeeautomat, offene Türen, flache Hierarchien und positive Fehlerkultur.
Hier findest Du uns: Im Maintal in Schweinfurt sind wir mit modernen Büros und Arbeitsumgebung verwurzelt. Du findest bei uns höhenverstellbare Tische an jedem Arbeitsplatz, gemütliche Pausenräume, Terrassen, Kicker, Dusche, eine gute Verkehrsanbindung, Parkplätze für Pkw, Fahrrad und Roller.
Und wir tun noch mehr für Dich: Betriebliche Altersvorsorge, VWL, Corporate Benefits, Tankgutschein oder betriebliche Krankenversicherung, Kinderbetreuungszuschuss, kostenlose Getränke, hol dir ein Fahrrad, E-Scooter, E-Roller oder IT-Equipment per Gehaltsumwandlung.
Teamleiter Kreditreferat (m/w/d) im Bereich Kredit- & Risikomanagement- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: MLF Mercator-Leasing GmbH & Co. Finanz-KG
MLF Mercator-Leasing ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und modernes Arbeitsumfeld im Maintal in Schweinfurt bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits fördern die Work-Life-Balance und das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter.
Kontaktdaten:
MLF Mercator-Leasing GmbH & Co. Finanz-KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Kreditreferat (m/w/d) im Bereich Kredit- & Risikomanagement- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge präsentierst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und selbstbewusst aufzutreten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends im Kredit- und Risikomanagement und wie du dazu beitragen kannst, das Team bei Mercator-Leasing voranzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Kreditreferat (m/w/d) im Bereich Kredit- & Risikomanagement- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu MLF Mercator-Leasing passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!
Hebe deine Führungskompetenzen hervor:Da du dich für die Teamleiter-Position bewirbst, solltest du unbedingt deine bisherigen Erfahrungen in der Führung von Teams betonen. Zeig uns, wie du andere motivierst und entwickelst!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, nutze bitte unsere Website für die Bewerbung. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MLF Mercator-Leasing GmbH & Co. Finanz-KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Mach dich mit der Kultur von MLF Mercator-Leasing vertraut. Schau dir an, wie das Unternehmen Teamarbeit und Innovation fördert. Überlege dir, wie du deine eigenen Werte und Erfahrungen in Einklang mit ihrer Philosophie bringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Entscheidungen getroffen oder dein Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Problemlösung zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den Herausforderungen im Kreditreferat oder wie das Team die Digitalisierung vorantreibt.
✨Präsentiere deine Zahlenaffinität
Da die Position stark auf Zahlen und Analysen fokussiert ist, sei bereit, deine Kenntnisse in der Bilanzanalyse und Kreditbewertung zu erläutern. Zeige, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch praktische Anwendungen kennst.