Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite an spannenden internationalen M&A-Transaktionen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Modernes und kollegiales Rechtsanwaltsbüro in Zürich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsbedingungen und persönliches Coaching.
- Warum dieser Job: Entwickle dich beruflich weiter und arbeite an komplexen, internationalen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Schweizer Anwaltspatent und 3-4 Jahre Erfahrung im M&A-Bereich.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt und Gleichstellung am Arbeitsplatz gefördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Willst du international tätig sein, in einem kollegialen und modernen Umfeld arbeiten und dich persönlich wie auch beruflich weiterentwickeln? Wir bieten dir die entsprechende Plattform.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Zürich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Rechtsanwältin:einen Rechtsanwalt (Senior Associate) im Bereich Mergers & Acquisitions (M&A).
Du bist ein Teamplayer und verfügst nebst einem guten juristischen Hochschulabschluss über ein Schweizer Anwaltspatent. Zudem bringst du 3–4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Mergers & Acquisition (M&A) mit und hast Freude an komplexen, internationalen Transaktionen. Dein Deutsch ist stilsicher und du hast sehr gute Englischkenntnisse (allenfalls sogar weitere Fremdsprachenkenntnisse). Selbständiges und abwechslungsreiches Arbeiten in einem internationalen Umfeld machen dir Spass.
Wir unterstützen dich mit persönlichem Coaching, um weiterzukommen und um in einem innovativen, international ausgeprägten Umfeld dazuzulernen und honorieren deine Leistungen entsprechend. Wir bieten dir ein kollegiales Umfeld in einer motivierenden und kommunikativen Atmosphäre, wo das Team und der gemeinsame Erfolg im Vordergrund stehen.
Als Mitglied unseres Teams arbeitest du in unserem modernen Büro in Zürich. Du erhältst eine attraktive und leistungsorientierte Entlöhnung und kannst von unseren flexiblen Arbeitsbedingungen profitieren.
Natürlich bekennen wir uns zur Gleichstellung am Arbeitsplatz und betrachten Vielfalt als Stärke. Alle Bewerbungen, die dem Profil entsprechen, sind sehr willkommen und werden berücksichtigt.
Wenn wir dein Interesse wecken konnten und du Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bei Fragen stehen wir dir selbstverständlich zur Verfügung.
Erfahrene:r Rechtsanwältin:Rechtsanwalt Mergers & Acquisitions (100%), Zürich, per sofort oder [...] Arbeitgeber: MLL Legal
Kontaktperson:
MLL Legal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erfahrene:r Rechtsanwältin:Rechtsanwalt Mergers & Acquisitions (100%), Zürich, per sofort oder [...]
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich M&A am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erfahrene:r Rechtsanwältin:Rechtsanwalt Mergers & Acquisitions (100%), Zürich, per sofort oder [...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für M&A zu vermitteln. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine 3-4 Jahre Berufserfahrung im Bereich M&A hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Transaktionen, an denen du gearbeitet hast. Das gibt uns einen besseren Einblick in deine Fähigkeiten und wie du unser Team bereichern kannst.
Sprache ist wichtig: Achte darauf, dass dein Deutsch stilsicher ist und deine Englischkenntnisse klar zur Geltung kommen. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne das unbedingt! In einem internationalen Umfeld ist das ein großer Pluspunkt.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MLL Legal vorbereitest
✨Verstehe die M&A-Welt
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Mergers & Acquisitions vertraut. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen kannst.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte spezifische Fragen zu rechtlichen Aspekten von M&A-Transaktionen. Überlege dir Antworten auf häufige Szenarien und sei bereit, deine Entscheidungsfindung und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Teamplayer-Mentalität zeigen
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation in einem Team verdeutlichen. Betone, wie du Konflikte gelöst oder zum gemeinsamen Erfolg beigetragen hast.
✨Sprich über deine Weiterentwicklung
Das Unternehmen bietet Coaching und Entwicklungsmöglichkeiten an. Teile deine Ziele und wie du dir vorstellst, in diesem Umfeld zu wachsen. Zeige, dass du bereit bist, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln.