Junior Finanzberater
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Junior Finanzberater

Konstanz Vollzeit 50000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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MLP Finanzberatung SE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Finanzkonzepte und unterstütze Menschen bei Karriere- und Finanzentscheidungen.
  • Arbeitgeber: MLP ist ein innovatives Unternehmen mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Einkommen, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere selbst, arbeite im Team und feiere Erfolge gemeinsam.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Erfahrung in der Finanzbranche, hohe Eigenmotivation und Kommunikationsfähigkeit.
  • Andere Informationen: Ein schneller Weg zur Selbstständigkeit mit Unterstützung durch Teamcoach und MLP Zentrale.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.

Job Description

Wir suchen in Konstanz einen Junior Finanzberater (m/w/d).

Eine sinnstiftende und erfüllende Aufgabe:

Als selbstständiger Berater (m/w/d) erstellst du Finanzkonzepte und unterstützt Menschen dabei, bessere Karriere- und Finanzentscheidungen zu treffen. Du begleitest deine Kundinnen und Kunden ein Leben lang – auch in den emotionalsten Momenten ihres Lebens wie Jobstart und Existenzgründung.

Diese Stärken setzen wir ein:

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder einschlägige Erfahrung in der Finanzbranche.
  • Du liebst den direkten Dialog mit Menschen.
  • Du arbeitest gerne mit anderen in einem jungen Team zusammen und feierst deine Erfolge gerne mit deinen Kolleginnen und Kollegen.
  • Start-up-Mentalität: Deinen Erfolg und deine Karriere nimmst du selbst in die Hand.
  • Du handelst kundenorientiert und verfügst über eine hohe Eigenmotivation.
  • Du besitzt die Fähigkeit komplexe Sachverhalte in deutscher Sprache verständlich zu erklären.

Das bieten wir dir:

Überdurchschnittliches Einkommen: 50.000–60.000 Euro schon im ersten Jahr, mittelfristig im sechsstelligen Bereich.

Schneller, qualitativer Weg zur selbstständigen Tätigkeit.

Freie Zeiteinteilung: Du bestimmst über deine Work-Life-Balance.

Home-Office, mobiles Arbeiten: auch aus dem Ausland möglich.

Großes Bildungsangebot an der akkreditierten MLP Corporate University:

rund 300 kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten.

Einfache Kundenakquise durch automatisierte Leads und Netzwerke.

Wertschätzende Unternehmenskultur, auch in Form finanzieller Benefits.

Unterstützung durch Teamcoach und umfassenden Service der MLP Zentrale.

Junior Finanzberater Arbeitgeber: MLP Finanzberatung SE

Als Junior Finanzberater (m/w/d) in Konstanz profitierst du von einer wertschätzenden Unternehmenskultur und einem überdurchschnittlichen Einkommen, das dir bereits im ersten Jahr zwischen 50.000 und 60.000 Euro ermöglicht. Unsere flexible Zeiteinteilung und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens bieten dir die Freiheit, deine Work-Life-Balance selbst zu gestalten, während du durch unser umfangreiches Bildungsangebot an der MLP Corporate University kontinuierlich wachsen kannst. Mit einem starken Team an deiner Seite und automatisierten Leads zur Kundenakquise bist du bestens gerüstet, um deine Karriere in der Finanzberatung erfolgreich zu gestalten.
MLP Finanzberatung SE

Kontaktperson:

MLP Finanzberatung SE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Finanzberater

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie und ehemaligen Kommilitonen über die Stelle als Junior Finanzberater. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Finanzbranche. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch die neuesten Entwicklungen und Herausforderungen kennst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Motivation für die Arbeit mit Menschen und deine Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Erfolge gemeinsam gefeiert hast. Das passt perfekt zur Unternehmenskultur.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Finanzberater

Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Kundenorientierung
Eigenmotivation
Teamarbeit
Analytisches Denken
Finanzwissen
Präsentationsfähigkeiten
Empathie
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Zeitmanagement
Netzwerkfähigkeiten
Selbstständigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die MLP und deren Werte. Verstehe, wie sie ihre Kunden unterstützen und welche Dienstleistungen sie anbieten. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Finanzbranche hervorhebt. Betone Fähigkeiten wie Kundenorientierung und Teamarbeit, die für die Position als Junior Finanzberater wichtig sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Rolle interessierst und wie deine Stärken mit den Anforderungen übereinstimmen. Zeige deine Begeisterung für den direkten Dialog mit Menschen.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf die Verständlichkeit deiner Formulierungen, da du komplexe Sachverhalte klar erklären musst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MLP Finanzberatung SE vorbereitest

Bereite dich auf persönliche Gespräche vor

Da der Job einen direkten Dialog mit Menschen erfordert, solltest du dir Beispiele überlegen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Überlege dir auch, wie du komplexe finanzielle Sachverhalte einfach erklären kannst.

Zeige deine Teamfähigkeit

In einem jungen Team zu arbeiten ist wichtig. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und wie du Erfolge gemeinsam gefeiert hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Hebe deine Eigenmotivation hervor

Der Arbeitgeber sucht jemanden, der seine Karriere selbst in die Hand nimmt. Sei bereit, über deine Ziele und Ambitionen zu sprechen und wie du diese erreichen möchtest. Zeige, dass du proaktiv bist und Verantwortung für deinen Erfolg übernimmst.

Informiere dich über das Unternehmen

Mach dich mit der Unternehmenskultur und den Werten von MLP vertraut. Zeige im Interview, dass du die Wertschätzung und die finanziellen Benefits, die angeboten werden, schätzt und wie du dich in diese Kultur einfügen kannst.

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