Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und führe den Spül- und Reinigungsbereich mit Verantwortung.
- Arbeitgeber: Ein offenes und hilfsbereites Team mit echtem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Bezahlung, kostenlose Schulungen und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Regelmäßige Team-Events und ein freier Tag für ehrenamtliches Engagement.
- Warum dieser Job: Gestalte abwechslungsreiche Projekte und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Spülküche und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Verantwortung für die Organisation und Durchführung des Spül- und Reinigungsbereichs
- Sicherstellen der Sauberkeit und Hygiene von Geschirr, Besteck, Küchengeräten und Arbeitsflächen
- Verwaltung der Lagerbestände
- Bestellung von Reinigungsmitteln und Verbrauchsmaterialien
- Einweisung und Einarbeitung neuer Teammitglieder im Spülbereich
- Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften
- Unterstützung bei der Planung von Arbeitsabläufen im Back-of-House
Dein Profil
- Berufserfahrung in der Spülküche oder im Stewarding-Bereich, idealerweise erste Erfahrung in leitender Funktion
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Belastbarkeit und Flexibilität, auch in stressigen Situationen
- Gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch; Englischkenntnisse von Vorteil
- Grundkenntnisse im Umgang mit Reinigungs- und Hygienestandards
- Sauberes und gepflegtes Auftreten
Das bieten wir
- Dich erwartet ein offenes, hilfsbereites Umfeld mit abteilungsübergreifender Zusammenarbeit und echtem Teamspirit
- Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
- Individuelle Schulungen und Fortbildungen
- Abwechslungsreiche Projekte mit Raum für eigene Ideen
- Übertarifliche Bezahlung
- Kostenfreier Sprachkurs
- Ermäßigungen bei Übernachtungen in Partnerhotels
- Kostenfreier Stellplatz für Auto, Motorrad oder Fahrrad
- Regelmäßige Team-Events
- Ein freier Tag im Jahr für ehrenamtliches Engagement (Care Day)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu Wellhub sowie Edenred/Hansefit (Fitness, Shopping & Wellness)
- Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits (z.B. SIXT, Adidas, Mister Spex, CineStar, Samsung u.v.m.)
Chief Steward & Logistikkoordinator (m/w/d) Arbeitgeber: Moa & Heidegrund Betriebs GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Moa & Heidegrund Betriebs GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chief Steward & Logistikkoordinator (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Chief Steward & Logistikkoordinator bewirbst, schau dir die Unternehmenswebsite genau an. Zeig, dass du dich mit der Unternehmenskultur identifizieren kannst und bringe eigene Ideen ein, wie du den Spül- und Reinigungsbereich optimieren würdest.
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke geben können. Vielleicht kennt jemand eine offene Stelle oder kann dich direkt empfehlen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Hygiene- und Sicherheitsvorschriften, die in der Gastronomie wichtig sind. Sei bereit, deine Erfahrungen im Stewarding-Bereich zu teilen und wie du neue Teammitglieder einweisen würdest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem offenen und hilfsbereiten Umfeld ist es wichtig, dass du gut im Team arbeiten kannst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chief Steward & Logistikkoordinator (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Stewarding-Bereich hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du Verantwortung übernommen hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Achte auf Sauberkeit und Struktur: Deine Bewerbung sollte genauso ordentlich sein wie der Spülbereich, den du leiten würdest. Achte auf eine klare Struktur und fehlerfreie Texte. Das hinterlässt einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Moa & Heidegrund Betriebs GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Chief Steward & Logistikkoordinator-Profils vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Spülküche oder im Stewarding-Bereich dir helfen können, diese Aufgaben erfolgreich zu bewältigen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder in stressigen Momenten einen kühlen Kopf bewahrt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Teamfähigkeit und Belastbarkeit während des Interviews zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch gefordert sind, übe, deine Gedanken klar und präzise auszudrücken. Wenn du auch Englisch sprichst, bereite dich darauf vor, dies ebenfalls zu zeigen, da es von Vorteil sein kann.
✨Kleide dich angemessen
Ein sauberes und gepflegtes Auftreten ist wichtig. Wähle ein Outfit, das sowohl professionell als auch bequem ist, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen. Denke daran, dass du für eine Position verantwortlich bist, die Hygiene und Sauberkeit betont.