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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle Vertriebsstrategien in Österreich.
- Arbeitgeber: Die ENERENT Gruppe ist Marktführer für mobile Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 25 Tage Urlaub und kostenlose Getränke.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energieversorgung von morgen in einem innovativen Umfeld mit tollen Karrierechancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und erste Führungserfahrung sind ideal.
- Andere Informationen: Attraktive Vergütung zwischen 48.600 € und 58.900 € je nach Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48600 - 58900 € pro Jahr.
Wir suchen Menschen mit Energie! Die ENERENT Gruppe, mit unseren starken Marken HOTMOBIL, mobiheat und NOVACHILL, bietet Dir die Gelegenheit, Teil eines innovativen und zukunftsorientierten Unternehmens zu werden. Als führender Anbieter in der Vermietung und dem Verkauf mobiler Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen bieten wir Dir die Chance, in einem dynamischen Umfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben zu arbeiten. Wir gestalten die Energieversorgung von morgen – und Du kannst dabei sein. Unsere Marken stehen für höchste Qualität, Verlässlichkeit und technologische Innovation. Als Marktführer in der D-A-CH-Region bieten wir Dir hervorragende Karrierechancen. Wenn Du Wert auf Teamarbeit legst und Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung sowie beruflicher Entwicklung hast, dann entdecke Deine Möglichkeiten bei der ENERENT Gruppe und werde Teil unseres Erfolgs!
Zur Weiterentwicklung und Unterstützung unseres Teams suchen wir einen Regionalleiter - Vertriebsgebiet Österreich (m/w/d) mobile Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen in Vollzeit am Standort Engerwitzdorf.
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Idealerweise bereits erste Führungserfahrung
- Strukturierte, selbstständige sowie ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Schnelle Auffassungsgabe, Engagement
- Serviceorientiertes Denken und Handeln
- Zuverlässig und flexibel, sowie Reisebereitschaft
Deine Aufgaben:
- Leitung und Weiterentwicklung des Teams in der Region Österreich
- Allgemeine vertriebliche Tätigkeiten (Kundengewinnung, Kundenbetreuung, Kundenberatung)
- Verantwortung, Steuerung und Organisation der gesamten Vertriebsaktivitäten und des operativen Bereichs in Österreich
- Koordination zwischen Region und Zentralverwaltung
- Umsatz- und Ertragssteigerung in der Region
- Einhaltung der vorgegebenen Kosten- und Budgetgrenzen
- Aktive Weiterentwicklung und kontinuierliche Verbesserung der Prozesse
Dich erwartet:
- Ein sehr gutes Arbeitsklima und ein kollegiales Team in einer offenen Unternehmenskultur
- Sorgfältige Einarbeitung in Deinen Aufgabenbereich
- Attraktive, leistungsbezogene Vergütung
- 25 Tage Urlaub
- Kostenlose Getränke
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten
- Regelmäßig auf Dich zugeschnittene Fortbildungsmaßnahmen
Es erwartet Dich ein marktkonformes, auf dem anzuwendenden Kollektivvertrag basierendes Gehalt von 48.600 € bis 58.900 €. Für Dich schnüren wir jedoch ein attraktives Paket, das Deine Expertise und Erfahrung berücksichtigt.
Haben wir Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen!
Regionalleiter - Vertriebsgebiet Österreich (m/w/d) mobile Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen Arbeitgeber: mobiheat GmbH
Kontaktperson:
mobiheat GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regionalleiter - Vertriebsgebiet Österreich (m/w/d) mobile Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die ENERENT Gruppe und ihre Marken HOTMOBIL, mobiheat und NOVACHILL. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und die Innovationskraft des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungskompetenzen und deine Erfolge im Vertrieb belegen. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können hier sehr überzeugend sein.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der ENERENT Gruppe. Dies kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung. Informiere dich über relevante Schulungen oder Zertifikate, die deine Qualifikationen im Bereich Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionalleiter - Vertriebsgebiet Österreich (m/w/d) mobile Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die ENERENT Gruppe und ihre Marken HOTMOBIL, mobiheat und NOVACHILL. Verstehe ihre Produkte und Dienstleistungen, um in deinem Bewerbungsschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine kaufmännische oder technische Ausbildung sowie relevante Führungserfahrung hervorhebt. Betone Fähigkeiten wie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du der ideale Kandidat für die Position des Regionalleiters bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Kundenbetreuung und Vertriebsorganisation ein.
Vollständige Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zeugnisse vollständig und korrekt einreichst. Achte darauf, dass deine Unterlagen professionell formatiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei mobiheat GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit der ENERENT Gruppe und ihren Marken HOTMOBIL, mobiheat und NOVACHILL auseinandersetzen. Verstehe die Produkte und Dienstleistungen, die sie anbieten, sowie ihre Position im Markt.
✨Bereite Beispiele für Deine Führungserfahrung vor
Da die Position des Regionalleiters auch Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die Deine Fähigkeiten in der Teamleitung und -entwicklung zeigen.
✨Zeige Deine Serviceorientierung
Die ENERENT Gruppe legt großen Wert auf Kundenservice. Bereite Dich darauf vor, zu erläutern, wie Du in der Vergangenheit Kunden gewonnen und betreut hast und welche Strategien Du anwendest, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da kontinuierliche Weiterbildung ein wichtiger Aspekt der Unternehmenskultur ist, zeige Dein Interesse, indem Du nach den angebotenen Fortbildungsmaßnahmen fragst. Dies zeigt, dass Du bereit bist, Dich weiterzuentwickeln und zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.
