Agentic Systems Engineer (d/f/m)

mobile.de ist Deutschlands größter Fahrzeugmarkt mit mehr als 1,6 Millionen gelisteten Autos, Nutzfahrzeugen, Motorrädern und E-Bikes. Sowohl private Kunden als auch registrierte Fahrzeughändler nutzen die Plattform und profitieren von mehr als 140 Millionen Besuchen pro Monat. Als "One-Stop-Shop" umfasst das Angebot von mobile.de nicht nur den Kauf und Verkauf, sondern auch Finanzierungs- und Leasinglösungen.

Basierend in Berlin-Charlottenburg bieten wir ein dynamisches Umfeld, in dem Wachstum, Lernen und Zusammenarbeit im Mittelpunkt unseres Handelns stehen. Wenn Sie von der Bereitschaft getrieben sind, zu disruptieren, eine Leidenschaft für Zusammenarbeit haben und begeistert sind, die Zukunft der Mobilität mitzugestalten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.

Über Sie

• Leidenschaft für KI und agentische Plattformen: Sie sind tief interessiert an der Zukunft von KI-gesteuerten Systemen und begeistert, deren Nutzung im großen Maßstab voranzutreiben.
• Innovativ und unternehmerisch: Sie identifizieren proaktiv Möglichkeiten für agentische Automatisierung, bringen neue Ideen ein und treiben diese zur Umsetzung.
• Starker Kommunikator und Collaborator: Sie können technische und geschäftliche Perspektiven überbrücken, komplexe agentische Konzepte klar erklären und andere inspirieren, Ihrem Beispiel zu folgen.
• Engagiert für kontinuierliches Lernen: Sie bleiben über KI, LLM und agentische Trends informiert und sind bestrebt, sich selbst und Ihr Team weiterzubilden.

Stellenanforderungen

• Agentic Platform Engineering: Praktische Erfahrung in der Gestaltung, Entwicklung und dem Betrieb agentischer Systeme mit Frameworks wie AWS AgentCore, Google Vertex AI, Bedrock, LangChain, LangGraph, AutoGen, CrewAI oder ähnlichem.
• Cloud-native Entwicklung: Versiert in AWS-Infrastruktur (VPC, Lambda, S3, IAM, CloudWatch) oder deren Google Cloud Platform-Äquivalenten, mit Erfahrung in Cross-Account-Integrationen, Terraform und Kubernetes.
• Programmierungsexpertise: Starke Programmierkenntnisse in Python und/oder Java, mit nachweislicher Erfahrung im Aufbau produktionsreifer Backend-Services und APIs.
• Systemintegration: Erfahrung in der Integration von Agenten mit Microservices, Empfehlungssystemen und Vektordatenbanken (z.B. S3 Vector, OpenSearch), idealerweise in einer Multi-Umgebungs-Konfiguration.
• Beobachtbarkeit, Bewertung und Compliance: Vertrautheit mit der Implementierung von Beobachtbarkeit, Bewertungsrahmen (für Agenten und Eingabeaufforderungen), Laufzeit-Schutzmaßnahmen und Compliance-Kontrollen für KI/agentische Workflows.
• FinOps: Fähigkeit, zuverlässige Kostenschätzungen abzugeben und effektive Kostenkontrollen sicherzustellen.
• KI-Adoption und -Literacy: Nachgewiesene Nutzung von KI-gestützten Entwicklungstools (z.B. Code-Assistenten, automatisierte Tests) und Engagement für verantwortungsvolle und innovative KI-Adoption.
• Prompt Engineering: Nachgewiesene Fähigkeit, Eingabeaufforderungen für große Sprachmodelle und agentische Workflows zu entwerfen, zu verfeinern und zu optimieren, einschließlich mehrstufigem Denken, Werkzeugnutzung und robuster Handhabung von mehrdeutigen oder unvollständigen Benutzereingaben.
• Bonus: Erfahrung mit RAG (retrieval-augmented generation), Wissensdatenbankdesign und sicheren, skalierbaren agentischen Produktbereitstellungen in regulierten Umgebungen.

Stellenverantwortlichkeiten

• Gestaltung, Aufbau und Weiterentwicklung agentischer Plattformen: Architektur und Implementierung robuster, skalierbarer agentenbasierter Systeme auf AWS AgentCore & Bedrock und/oder Google Vertex AI Agent Engine sowie moderner cloud-nativer Infrastruktur.
• Vorantreiben von KI-erster Ingenieurskunst: Förderung der Einführung agentischer und generativer KI-Technologien über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg, Nutzung von Frameworks wie LangChain und LangGraph für Werkzeugorchestrierung und intelligente Workflow-Automatisierung.
• Integration und Optimierung von Multi-System-Workflows: Entwicklung und Pflege von Integrationen zwischen agentischen Plattformen, K8s-Diensten (über MCP-Server) und Empfehlungssystemen, um sichere, effiziente und beobachtbare Betriebsabläufe über verschiedene Umgebungen hinweg sicherzustellen.
• Ermöglichung sicherer, konformer und beobachtbarer KI: Einbettung starker Durchsetzungsmaßnahmen, Schutzvorrichtungen und Beobachtbarkeit in agentische Workflows – Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer, datenschutzrechtlicher und ethischer Standards (einschließlich des EU-KI-Gesetzes).
• Verantwortung für die End-to-End-Lieferung: Leitung des gesamten Lebenszyklus agentischer Lösungen, von der Ideenfindung und Prototypenerstellung bis hin zur Produktionsbereitstellung und Überwachung, mit starkem Fokus auf messbare Auswirkungen und kontinuierliche Verbesserung.
• Zusammenarbeiten und inspirieren: Enge Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams (Produkt, Daten, Plattform, Recht, Datenschutz), um Wert zu schaffen und eine Kultur der KI-Literacy, des Wissensaustauschs und verantwortungsvoller Innovation zu fördern.
• Immer einen Schritt voraus: Kontinuierliches Scouting, Evaluierung und Einführung neuer agentischer und KI-Technologien, Teilen von Best Practices und Mentoring von Kollegen zur Beschleunigung der KI-Adoption im gesamten Unternehmen.

Stellenangebote

• Wettbewerbsfähiges Grundgehalt und Teilnahme an den Anreizprogrammen des Unternehmens.
• Zusätzlich zur gesetzlichen Rentenversicherung bieten wir eine wettbewerbsfähige betriebliche Altersvorsorge.
• Regelmäßige Team- und Unternehmensveranstaltungen bieten die Möglichkeit, sich zu vernetzen und voneinander zu lernen.
• Zugang zu Coaching, Lernplattformen und Ressourcen zur persönlichen Weiterentwicklung.
• Monatlicher Fahrtkostenzuschuss.
• Gut ausgestattetes Büro, das fokussiertes Arbeiten und Teamarbeit unterstützt – plus einladende soziale Zonen, in denen Kollegen entspannen und sich verbinden können.
• Hybrides Arbeitsmodell mit der Option, eine bestimmte Anzahl von Tagen pro Jahr im Ausland zu arbeiten.
• Vertrauliche Unterstützung und Hilfsdienste für Mitarbeiter und deren Angehörige.
• Erweiterte Elternzeit und familienfreundliche Richtlinien zur Unterstützung aller Eltern und Betreuer.

Bedeutsame Arbeit

Wir sind ein vielfältiges, internationales, hochqualifiziertes und leidenschaftliches Team, das sich für eine Welt einsetzt, in der Menschen mehr teilen und weniger verschwenden. Jeden Tag haben Sie die Möglichkeit, einen großen Unterschied für unsere Nutzer und Kunden zu machen sowie die Zukunft mitzugestalten.

KI-Integration

Wir sind an der Spitze der Integration modernster KI-Technologien in unsere Abläufe. Als Teil von mobile.de werden Sie mit KI-Tools arbeiten und lernen, an Projekten mitwirken, die KI nutzen, um Effizienz zu steigern, Kundenerlebnisse zu verbessern und unsere Mission voranzutreiben. Mit einer KI-ersten Denkweise fördern wir eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und Experimentierens, die unser Team ermächtigt, KI auf sinnvolle Weise für das Unternehmen und sich selbst zu erkunden und anzuwenden.

Verbindung und Inklusion

Unsere Kultur ist der Kleber, der uns zusammenhält. Wir glauben daran, bedeutungsvolle Verbindungen herzustellen und eine inklusive Atmosphäre zu schaffen, mit vielen Möglichkeiten, sowohl in Ihrer täglichen Arbeit als auch durch soziale Teamaktivitäten (online und offline) zu interagieren.

Chancengleichheit

mobile.de ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und wir schätzen Vielfalt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderungsstatus.