Salesforce Platform Administrator (d/f/m) in Berlin

Salesforce Platform Administrator (d/f/m) in Berlin

Berlin Vollzeit 52200 - 63800 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
mobile.de

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte und optimiere unsere Salesforce-Umgebungen für maximale Effizienz.
  • Unternehmen: Mobile.de, Deutschlands führender Online-Marktplatz für Autos.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit internationalem Flair und tollen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Autokaufs und -verkaufs mit innovativen Lösungen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Salesforce-Administration und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 52200 - 63800 € pro Jahr.

Job description

Founded in 1996, mobile. de disrupted the status quo of buying and selling cars with the first online vehicle marketplace, driven by the idea to create something new.

As a driver of change for growth and innovation we became more than just a platform.

We are an ecosystem of skilled and entrepreneurially minded people, a community to unite sellers and buyers.

As the No 1 marketplace in Germany we closely cooperate with a powerful network of around 42,000 dealers and connect them with almost 17 million unique users per month.

We are looking for a Salesforce Platform Administrator (d/f/m) for our Salesforce Team within the Business Systems & Integration department.

As a Salesforce Platform Administrator, you will own the administration, configuration, governance and continuous improvement of our Salesforce environments while acting as the link between business stakeholders and technical teams.

You will translate business needs into scalable Salesforce solutions and support the optimisation of related business processes and systems.

  • Job requirements
  • Own the configuration, administration, governance and continuous improvement of our Salesforce Sales Cloud and Service Cloud environments, including relevant integrations.
  • Provide day-to-day operational and project support to Salesforce users across multiple teams, business units and locations.
  • Translate business requirements into scalable Salesforce solutions by configuring objects, fields, formulas, flows, approval processes, validation rules, reports and dashboards.
  • Manage Salesforce users, roles, profiles, permission sets, sharing settings and field-level security to ensure appropriate access and platform governance.
  • Support data quality and data-management activities, including imports, exports, cleansing, migrations and mass updates.
  • Manage and prioritise the Salesforce backlog with business stakeholders, super-users, IT teams and implementation partners.
  • Coordinate testing, releases and change activities, including user acceptance testing, documentation, training and user adoption.
  • Identify opportunities to automate processes, improve the user experience and increase the efficiency, scalability and reliability of Salesforce.
  • Job responsibilities
  • Strong hands-on experience administering, configuring and automating Salesforce, including objects, fields, formulas, validation rules, flows, approval processes, reports and dashboards.
  • Experience with Salesforce Sales Cloud and Service Cloud; knowledge of additional Salesforce products is an advantage.
  • Solid understanding of Salesforce security and access management, including profiles, permission sets, roles, groups, sharing rules and field-level security.
  • Experience gathering and documenting business requirements and translating them into practical Salesforce solutions.
  • Familiarity with Agile ways of working, Salesforce integrations, APIs and common integration patterns.
  • Strong analytical, organisational and communication skills, with the ability to manage multiple priorities and work effectively with business stakeholders, end users and technical teams.
  • Job benefits
  • Meaningful work with diverse, international, highly skilled and passionate teams which give you the chance to make a difference in our customers’ lives.
  • Competitive compensation, conference & education budget. We value your personal and professional development.
  • A healthy work-life balance, i. e. part-time work, an additional paid parental leave time, flexible working hours including working from home options.
  • A great atmosphere, open-minded company culture with several social team activities (online and offline).

Salesforce Platform Administrator (d/f/m) in Berlin Arbeitgeber: mobile.de

mobile.de ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin-Charlottenburg ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Hier stehen Wachstum, Lernen und Zusammenarbeit im Mittelpunkt, was Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Fähigkeiten als (Junior) Data Engineer weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung der Zukunft der Mobilität mitzuwirken. Profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, in einem globalen Unternehmen mit innovativen Technologien zu arbeiten.

mobile.de

Kontaktdaten:

mobile.de Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Salesforce Platform Administrator (d/f/m) in Berlin erhalten könntest

✨Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

✨Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

✨Direkt bei mobile.de bewerben

Viele Unternehmen, wie mobile.de, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

✨Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Salesforce Platform Administrator (d/f/m) in Berlin mit Bravour zu bestehen

Salesforce Administration
Salesforce Configuration
Salesforce Sales Cloud
Salesforce Service Cloud
Data Management
User Acceptance Testing
Agile Methodologies

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf mobile.de und die ausgeschriebene Position Salesforce Platform Administrator (d/f/m) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei mobile.de vorbereitet

✨Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

✨Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

✨Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von mobile.de an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.