UX Manager - Consumer Search (d/f/m)

Wir suchen einen strategischen UX Manager, um unser Consumer Search & Orientation Team zu leiten und zu gestalten, wie Millionen von Menschen ihr nächstes Fahrzeug auf mobile.de, Deutschlands größtem Automobilmarkt, finden.

Jobverantwortlichkeiten

• Strategische Führung
  • Partnerschaft mit der Clusterführung (Produkt, Engineering, Business, Marketing), um die Produktstrategie und die Prioritäten der Roadmap zu gestalten.
  • Besitz der UX-Vision und -Strategie für die Verbrauchersuche und -entdeckung, wobei die Bedürfnisse der Nutzer auf Führungsebene vertreten werden.
  • Erforschen, wie aufkommende Technologien (insbesondere KI) das Sucherlebnis verbessern können.
• Teamführung & Entwicklung
  • Leiten, betreuen und ein Team von Designern und Forschern entwickeln, um eine kreative und inklusive Umgebung zu fördern, in der sie ihre beste Arbeit leisten können.
  • Das Team befähigen, wirkungsvolle Forschung durchzuführen und Erkenntnisse in den Designprozess und strategische Diskussionen zu integrieren.
• Produktexzellenz
  • Vorantreiben der UX-Exzellenz über die Verbraucherplattform, insbesondere in Bezug auf Orientierung, Suche und KI-Erfahrung.
  • Hohe Standards für Designqualität, Nutzerforschung und datengestützte Entscheidungsfindung etablieren.
  • Experte und Fürsprecher für unsere Nutzer und deren Bedürfnisse werden, während ein starker Geschäftskontext aufrechterhalten wird.

Jobqualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von UX-Teams mit nachweislichem Erfolg in der Förderung der Fähigkeiten von Mitarbeitern.
• Starke Coaching-Fähigkeiten und die Fähigkeit, eine Teamkultur zu schaffen, die großartige Arbeit ermöglicht.
• Komfortabel im Management sowohl von Designern als auch von Forschern.
• Erfahrung in der Erstellung von Produkt- und Designstrategien, die Geschäftsziele und Nutzerbedürfnisse erfüllen.
• Komfortabel im Betrieb auf strategischer und taktischer Ebene, mit Erfahrung in der Sicherstellung von Unterstützung durch die Führungsebene.
• Umfangreicher Hintergrund in UX mit tiefem Verständnis der nutzerzentrierten Designprinzipien.
• Starkes Verständnis von Methoden der Nutzerforschung und der Integration von Forschung in die Produktentwicklung.
• Erfahrung im Ausbalancieren von Nutzerbedürfnissen mit Geschäftszielen und technischen Einschränkungen.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, um Designrationale zu artikulieren, Strategien zu präsentieren und funktionsübergreifend Einfluss zu nehmen.
• Komfortabel in der Leitung von Diskussionen und der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Führungskräften im Unternehmen.
• Leidenschaft für Design, Forschung, Zusammenarbeit und die Entwicklung von Menschen.
• Neugier auf Nutzer und aufkommende Technologien sowie die Fähigkeit, Klarheit in unklaren Situationen zu schaffen.
• Effektives Englisch erforderlich; Deutsch ist von Vorteil.

Jobvorteile

• Wettbewerbsfähiges Grundgehalt und Teilnahme an den Anreizprogrammen des Unternehmens.
• Betriebliche Altersvorsorge zusätzlich zur gesetzlichen Rentenversicherung.
• Regelmäßige Team- und Unternehmensveranstaltungen zum Networking und Lernen.
• Zugang zu Coaching, Lernplattformen und Ressourcen.
• Monatlicher Fahrtkostenzuschuss.
• Gut ausgestattetes Büro mit sozialen Zonen zur Entspannung und Verbindung.
• Hybrides Arbeiten mit der Möglichkeit, eine bestimmte Anzahl von Tagen pro Jahr im Ausland zu arbeiten.
• Vertrauliche Mitarbeiterhilfe und Unterstützungsdienste für Mitarbeiter und Familien.
• Erweiterte Elternzeit und familienfreundliche Richtlinien.

Sinnvolle Arbeit

Wir sind ein diverses, internationales, hochqualifiziertes und leidenschaftliches Team, das sich für eine Welt einsetzt, in der Menschen mehr teilen und weniger verschwenden. Jeden Tag haben Sie die Möglichkeit, einen großen Unterschied für unsere Nutzer und Kunden zu machen und die Zukunft zu gestalten.

Integration von KI

Wir stehen an der Spitze der Integration modernster KI-Technologien in unsere Abläufe. Sie werden mit KI-Tools arbeiten und lernen, an Projekten mitwirken, die KI nutzen, um Effizienz zu steigern, Kundenerfahrungen zu verbessern und unsere Mission voranzutreiben.

Wachstum und Entwicklung

Wir sind eine globale Organisation, die wirklich an der Entwicklung unserer Mitarbeiter glaubt. Wir bieten zahlreiche Entwicklungs- und Schulungsmöglichkeiten und stellen ein Budget für unsere Teammitglieder bereit.

Verbindung und Inklusion

Unsere Kultur ist der Kleber, der uns zusammenhält. Wir schaffen eine inklusive Atmosphäre mit Möglichkeiten zur Verbindung in der täglichen Arbeit und durch soziale Teamaktivitäten, sowohl online als auch offline.