Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und implementiere datengetriebene Kundenreisen für private Kunden.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in Berlin mit Fokus auf Wachstum und Zusammenarbeit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Zugang zu Coaching und Lernressourcen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft der Mobilität.
- Qualifikationen: Erfahrung im technischen CRM und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Basierend in Berlin‑Charlottenburg bieten wir ein dynamisches Umfeld, in dem Wachstum, Lernen und Zusammenarbeit im Mittelpunkt unseres Handelns stehen. Wenn Sie von dem Wunsch getrieben sind, zu disruptieren, eine Leidenschaft für Zusammenarbeit haben und begeistert sind, die Zukunft der Mobilität mitzugestalten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.
Was Sie tun werden & Wer Sie sind
Sie werden Teil unseres wachsenden technischen CRM-Teams sein, das an den Leiter der Marketingtechnologie berichtet. Als Senior Technical CRM Specialist helfen Sie dabei, wirkungsvolle, datengestützte Kundenreisen für Privatkunden zu gestalten und umzusetzen. Ihre Arbeit wird die nahtlose Integration datengestützter CRM-Lösungen sicherstellen und gleichzeitig unsere Salesforce Marketing Cloud- und Salesforce Data Cloud-Fähigkeiten kontinuierlich verbessern. Diese Rolle ist stark kollaborativ und erfordert die Zusammenarbeit mit Marketing, Produkt, Technik, Analytik und externen Partnern, um das Kundenengagement zu steigern.
Stellenanforderungen
- Mehrere Jahre Erfahrung in einer technischen CRM- oder Marketingautomatisierungsrolle.
- Verständnis von Kundenbindungsstrategien und Erfahrung mit automatisierten Kundenreisen.
- Starke Zusammenarbeit und Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe Themen sowohl technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern zu erklären.
- Praktische Erfahrung mit Salesforce Marketing Cloud (oder ähnlichen Marketingautomatisierungstools).
- Vertrautheit mit Customer Data Platforms (CDP), wie z.B. Salesforce Data Cloud.
- Starke Grundlagen in relationalen Datenbanken und SQL-Abfragen.
- Solides Wissen über die Programmiersprache AMPscript.
- Fließend in Englisch.
Stellenverantwortlichkeiten
- Eigenverantwortliche technische Entwicklung und Ausführung von B2C-CRM-Prozessen, die komplexe, automatisierte Kundenworkflows liefern.
- Entwicklung von Kundensegmentierungsstrategien, die Personalisierung und Engagement über mehrere Kanäle hinweg verbessern.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um Geschäftsbedürfnisse in skalierbare technische Lösungen zu übersetzen.
- Enger Kontakt mit internen Technik- und Datenteams, um die Verbindung zwischen unserer Plattform und der CRM-Lösung zu erweitern.
- Bereitstellung von datengestützten Erkenntnissen und Ad-hoc-Analysen zur Unterstützung von Marketingstrategien.
- Als vertrauenswürdiger technischer Berater für das Marketingteam fungieren und ihnen helfen, die CRM-Leistung zu optimieren.
- Kontinuierliche Verbesserung der CRM-Fähigkeiten durch Förderung von Innovation und operativer Exzellenz.
Stellenangebote
- Belohnungen: wettbewerbsfähiges Grundgehalt und Teilnahme an den Anreizprogrammen des Unternehmens.
- Planen Sie für die Zukunft: Neben der gesetzlichen Rentenversicherung bieten wir eine wettbewerbsfähige betriebliche Altersvorsorge.
- Teambildung: Regelmäßige Team- und Unternehmensveranstaltungen bieten die Möglichkeit, sich zu vernetzen und voneinander zu lernen.
- Lernen & Entwicklung: Weiterentwicklung mit Zugang zu Coaching, Lernplattformen und Ressourcen.
- Mobilität: Bleiben Sie mobil mit einem monatlichen Transportzuschuss.
- Genießen Sie die Arbeit: Unser gut ausgestattetes Büro unterstützt konzentriertes Arbeiten und Teamarbeit – plus einladende soziale Zonen, in denen Kollegen entspannen und sich verbinden können.
- Flexibles Arbeiten: ein hybrider Ansatz mit der Option, eine festgelegte Anzahl von Tagen pro Jahr im Ausland zu arbeiten.
- Wohlbefinden: Vertrauliche Mitarbeiterunterstützungs- und Unterstützungsdienste stehen Mitarbeitern und ihren unmittelbaren Familien zur Verfügung.
- Familienunterstützung: verbesserte Elternzeit und familienfreundliche Richtlinien zur Unterstützung aller Eltern und Karrieren.
mobile.de ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und wir schätzen Vielfalt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderungsstatus.
Technical CRM Specialist / Lead (d/f/m) Arbeitgeber: mobile.international GmbH
Als Arbeitgeber in Berlin-Charlottenburg bieten wir ein dynamisches Umfeld, das von Wachstum, Lernen und Zusammenarbeit geprägt ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir unseren Mitarbeitern durch regelmäßige Teamevents, Zugang zu Coaching und flexibles Arbeiten die Möglichkeit geben, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, einer betrieblichen Altersvorsorge und familienfreundlichen Richtlinien sind wir bestrebt, ein unterstützendes und integratives Arbeitsumfeld zu schaffen.
Kontaktdaten:
mobile.international GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical CRM Specialist / Lead (d/f/m) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie mobile.international GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei mobile.international GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei mobile.international GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von mobile.international GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical CRM Specialist / Lead (d/f/m) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für mobile.international GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was mobile.international GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei mobile.international GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von mobile.international GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für mobile.international GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von mobile.international GmbH einfügt.