Als Head of Rollout Planning (m / w / d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle beim mittel- bis langfristigen Ausbau unseres Mobilfunknetzes. Sie verantworten die strategische und operative Planung des Netzausbaus unter Berücksichtigung aller relevanten internen und externen Faktoren. In enger Zusammenarbeit mit unseren Partnern im Mobilfunk- und Glasfasernetzausbau entwickeln Sie fundierte Jahres- und Quartalspläne für den deutschlandweiten Rollout – und machen daraus eine Erfolgsstory.Verantwortung für die mittel- und langfristige Rolloutplanung des Netzausbaus auf Jahres- und QuartalsbasisInterface zu den externen Ausbaupartnern (Mobilfunk & Glasfaser) sowie relevanter interner Schnittstellen des PartnermanagementsOrganisation und Moderation von Steuerungsgremien mit Partnern und internen StakeholdernErstellung, Visualisierung und Kommunikation von Planungen in Abstimmung mit allen StakeholdernKonsolidierung aller Ausbaupläne für das Top-Management und enge Zusammenarbeit mit dem Reporting-TeamWeiterentwicklung von Planungstools und Modellen zur Validierung und Überwachung der PlanungenIntegration dieser Planungstools in die Systemlandschaft der 1&1Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für das Top ManagementFachliche und disziplinarische Führung eines fünfköpfigen TeamsKontinuierliche Weiterentwicklung der Planungs- und Steuerungsprozesse im RolloutDas wünschen wir unsErfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Telekommunikation, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Informatik oder vergleichbarMehrjährige Erfahrung in der Netzplanung, Projektsteuerung oder im Rollout großer InfrastrukturprojekteAusgeprägte Fähigkeit zur Koordination komplexer Stakeholderstrukturen und Erfahrung im PartnermanagementHohes Maß an analytischem Denken, strukturierter Arbeitsweise und kommunikativer StärkeErfahrung in der Teamführung sowie in der Präsentation gegenüber dem Top-ManagementSicherer Umgang mit Planungs- und Visualisierungstools (z.B. Gis-Tools, Excel, Power BI, MS Project oder ähnliche)Was wir Ihnen noch sagen möchtenAttraktives GehaltStarke Gemeinschaft aus TeamplayernVertrauensarbeitszeit mit flexibler Einteilung und der Möglichkeit, bis zu 40% mobil zu arbeitenZahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten on- und offlineRabatte auf 1&1 Produkte und für diverse Freizeitangebote #J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
Mobilfunk GmbH HR Team