Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen und enge Zusammenarbeit im Team.
- Unternehmen: Transdev GmbH, größter privater Mobilitätsanbieter in Deutschland mit über 9.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Karrierechancen und regelmäßige Mitarbeitergespräche für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft eines großen Unternehmens und entwickle deine Karriere in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalabrechnung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams in Bautzen oder Zwickau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit: Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroll Specialist (m/w/d).
Unsere Personalabteilung versteht sich als kompetenter Partner für Mitarbeitende und Führungskräfte – von der Einstellung bis zum Austritt. Ein wesentlicher Bestandteil ist die Personalabrechnung, die durch Präzision und Zuverlässigkeit das Fundament für ein vertrauensvolles Miteinander legt.
Unser Angebot an Sie:
- Sicherheit & Perspektive: Unbefristeter Vertrag ab dem ersten Tag
- Karrierechancen: Übernehmen Sie eine wichtige operative Rolle und tragen Sie aktiv zur finanziellen Zukunft der Gesellschaften bei
- Flexibilität: Mobiles Arbeiten und Home Office nach Absprache
- Wertschätzende Unternehmenskultur: Offene Kommunikation und regelmäßige Mitarbeitergespräche
Benefits:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Entwicklungs- und Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
Das können Sie bewegen - Ihre Aufgaben bei uns:
- Eigenverantwortliche und termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Abrechnung von Reisekosten und Belegen
- Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten sowie der abrechnungsrelevanten Fehlzeitenverwaltung
- Bearbeiten der betrieblichen Altersversorgung
- Ansprechpartner für Führungskräfte und externe Stellen (Sozialversicherungsträger, Finanzämter etc.) in allen Fragen der Entgeltabrechnung
- Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen der Personalabteilung, um eine reibungslose Betreuung unserer Mitarbeitenden sicherzustellen
- Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen für interne und externe Zwecke
- Mitwirkung bei Kontenklärungen, Jahresabschlussarbeiten sowie bei internen Projekten zur Optimierung unserer HR-Prozesse
Hiermit bewegen Sie uns - Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung oder vergleichbarer Qualifikation
- Berufserfahrung in der Personalabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, Arbeits- und Tarifrecht
- Gute bis sehr gute Kenntnisse im Reisekostenrecht
- Routine im Umgang mit Abrechnungssystemen, idealerweise LOGA und MS Office
- Eigenständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Freude an Teamarbeit sowie ein hohes Maß an Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
- Persönlich überzeugen Sie uns mit einer selbstständigen und serviceorientierten Arbeitsweise sowie einem geschulten Blick fürs Detail.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!
Ihr Ansprechpartner zu dieser Stelle: Julia Shestukhina, Georgenstraße 22, Berlin
Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroll Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: mobus Märkisch-Oderland Bus GmbH
Die Transdev GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Bautzen oder Zwickau nicht nur einen unbefristeten Vertrag und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur mit offener Kommunikation und regelmäßigen Mitarbeitergesprächen fördert. Mit umfangreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsprogrammen sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten unterstützt Transdev aktiv die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeitenden in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld.
Kontaktdaten:
mobus Märkisch-Oderland Bus GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroll Specialist (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Soft Skills! Teamarbeit und Diskretion sind wichtig in der Personalabrechnung. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich dein Interesse an der Stelle.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroll Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position als Lohn- und Gehaltsbuchhalter begeistert. Deine Begeisterung kann uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei mobus Märkisch-Oderland Bus GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Lohn- und Gehaltsbuchhalter vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalabrechnung und im Umgang mit Abrechnungssystemen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz während des Interviews zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Personalabteilung sucht nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt und Freude an der Arbeit hat.
