Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der erste Ansprechpartner für Fahrer und organisiere den Betrieb autonomer Fahrzeuge.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich autonomes Fahren mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: 26 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein spannendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Entwickle dich in einem zukunftsorientierten Bereich mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fahrens und bring deine Ideen in ein innovatives Umfeld ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung, sehr gute Englischkenntnisse und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unsere Standorte Berlin und München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Einsatzleiter:innen in Vollzeit (40 Std./Woche) im Rahmen eines auf ein Jahr befristeten Arbeitsverhältnisses.
Was wir Dir bieten:
- Gestalte aktiv die Zukunft des autonomen Fahrens und bring deine Ideen in ein innovatives Umfeld ein
- Position zunächst auf ein Jahr befristet
- 26 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
Das kannst du bewegen - deine Aufgaben bei uns:
- Erste:r Ansprechpartner:in für alle Belange der Fahrer und Depotmitarbeiter im Rahmen des betrieblichen Tagesgeschäfts
- Organisatorische Verantwortung für sichere betriebliche Abläufe auf dem Standort zum Betrieb autonomer Fahrzeuge
- Sicherstellung der Besetzung der Dienste mit Fahrern und Fahrzeugen
- Organisation der Vorbereitung, des Ladens und der Reinigung der E-Fahrzeuge
- Reaktion auf Betriebsstörungen, wie z.B. Notfallmanagement bei Unfällen und deren Aufnahme
- Hilfsweise Qualifizierung und Unterweisung von Mitarbeitern und zeitweise Übernahme der Leitstelle autonome Fahrzeuge
- Überwachung und Dokumentation von Abweichungen gegenüber Prozessen und Anweisungen während des Betriebs
- Sicherstellung der Einhaltung globaler Prozessstandards und aktive Mitwirkung an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen
Hiermit bewegst du uns - dein Profil:
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie einen gültigen Führerschein der Klasse B sowie mindestens 3 Jahre Fahrpraxis, idealerweise auch Erfahrung im Umgang mit E-Fahrzeugen
- Ausgeprägtes Interesse an technischen Themen und neuen Technologien
- Ein hohes Maß an Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein sowie die Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Erfahrung als Führungskraft in vergleichbaren Betrieben, fundierte Kenntnisse betrieblicher Abläufe und Kenntnis der benötigten IT-Systeme
- Präzise und zielgerichtete Kommunikation in Wort und Schrift unter Verwendung definierter Betriebsstandards sowie gute Englisch- und sehr gute Deutschkenntnisse
- Handlungsfähigkeit und Souveränität auch unter Zeitdruck und in sicherheitsrelevanten Situationen
- Bereitschaft zur freiwilligen Teilnahme am Gesundheitsprogramm sowie Vorlage von behördlichen Zuverlässigkeitsnachweisen bei bestimmten Einsätzen
Schichtleiter:in (w/m/d) Arbeitgeber: mobus Märkisch-Oderland Bus GmbH
Als Arbeitgeber im Bereich autonomes Fahren bieten wir dir die Möglichkeit, aktiv an der Zukunft der Mobilität mitzuarbeiten. Unsere Standorte in Berlin und München zeichnen sich durch eine innovative Arbeitskultur aus, die Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung lässt. Mit 26 Tagen Urlaub und einem Gesundheitsprogramm unterstützen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördern deine berufliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
Kontaktdaten:
mobus Märkisch-Oderland Bus GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleiter:in (w/m/d) erhalten könnten
✨Nutze lokale Jobmessen
In der Logistik gibt es oft spezielle Jobmessen und Karriereevents, wo du direkt mit Firmen in Kontakt treten kannst. Schau dich um, welche Messen in deiner Nähe stattfinden und geh hin, um Beziehungen aufzubauen und dich persönlich vorzustellen.
✨Präsentiere dich regional
Lokale Netzwerke und Gruppen sind Gold wert in der Logistik. Tritt regionalen Logistik- oder Transportverbänden bei, um tolle Kontakte zu knüpfen und dein Netzwerk auszubauen. So bleibst du im Gespräch und wirst bei neuen Stellenangeboten sicher wahrgenommen.
✨Zeige deine Flexibilität
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sei bereit, verschiedene Rollen im Logistikbereich zu übernehmen. Betone in deiner Kommunikation deine Anpassungsfähigkeit und deine Bereitschaft, in verschiedenen Bereichen zu unterstützen – das könnte dir einen Vorteil bei mobus Märkisch-Oderland Bus GmbH verschaffen.
✨Bewirb dich direkt auf der Unternehmensseite
Das Bewerben über unsere Webseite ist ein echt smarter Move. Oft findest du dort spezifische Informationen und zusätzliche Einblicke, die dir helfen können, dein Bewerbungsgespräch bei mobus Märkisch-Oderland Bus GmbH zu rocken. Also zögere nicht und schick deine Bewerbung direkt raus!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter:in (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Erfahrung im Umgang mit Logistik-Tools!:Wenn du dich für die Stelle bei mobus Märkisch-Oderland Bus GmbH bewirbst, solltest du unbedingt deine Kenntnisse in speziellen Logistik-Software-Tools und Warenwirtschaftssystemen hervorheben. Das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist und verstehst, wie der Betrieb funktioniert.
Quantifiziere deine Erfolge!:Egal ob im Lebenslauf oder im Anschreiben, setze Zahlen ein, um deinen bisherigen Erfolg in der Logistik zu belegen. Hast du Prozesse optimiert? Wie viel Zeit oder Kosten konntest du einsparen? Das macht deine Bewerbung für mobus Märkisch-Oderland Bus GmbH viel überzeugender.
Zeige deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit!:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung und Anpassung an neue Situationen betonst. Das kannst du zum Beispiel in deinem Anschreiben ansprechen, um zu zeigen, dass du bereit bist, Herausforderungen direkt zu meistern.
Hast du Unterlagen oder Zertifikate zur Logistik?:Falls du relevante Qualifikationen, Schulungen oder Zertifikate hast, solltest du diese unbedingt beifügen. Sie zeigen nicht nur dein fachliches Wissen, sondern auch, dass du dich kontinuierlich weiterbildest. Das kommt bei mobus Märkisch-Oderland Bus GmbH sicherlich gut an!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei mobus Märkisch-Oderland Bus GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Kenntnisse im Umgang mit Logistiksoftware
In der Logistik ist es wichtig, sich mit verschiedenen Softwarelösungen auszukennen, wie z.B. SAP oder Warehouse-Management-Systemen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen, wie du mit diesen Tools umgehst oder welche Erfahrungen du bereits damit hast. Das zeigt dein technisches Verständnis und deine Anpassungsfähigkeit.
✨Verstehe die Abläufe der Supply Chain
Sei bereit, über deine Kenntnisse in der Supply Chain zu sprechen. Du solltest in der Lage sein, verschiedene Schritte und Herausforderungen im Logistikprozess zu erklären. Vielleicht kannst du ein Beispiel aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, um deine Kompetenzen zu unterstreichen.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, wird dein Arbeitgeber besonders darauf achten, wie schnell du dich einarbeiten kannst. Betone deine Lernbereitschaft und wie du in der Vergangenheit schnell auf Veränderungen reagiert hast. Das gibt dem Unternehmen Sicherheit, dass du bei Bedarf sofort einspringen kannst.
✨Praxisbeispiel für Stressbewältigung vorbereiten
In der Logistik kommt es häufig zu stressigen Situationen, sei es durch enge Deadlines oder unerwartete Probleme. Überlege dir einen konkreten Fall, in dem du unter Druck erfolgreich gearbeitet hast, und erkläre, wie du die Situation gemeistert hast. Das zeigt, dass du die Herausforderungen des Berufs verstehst und damit umgehen kannst.
