Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe internationale Markenstrategien für ein Luxusmodeunternehmen aus.
- Arbeitgeber: Globales Luxusmodeunternehmen mit Fokus auf Wachstum und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Markenwahrnehmung und erziele globale Wirkung in der Modebranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Marketing, insbesondere in der Luxus- oder Premiummode.
- Andere Informationen: Führung eines internationalen Teams in einem dynamischen, sich entwickelnden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Mode Executive arbeitet mit einer globalen Luxusmarke zusammen, um einen Global Marketing Director zu ernennen, der die weltweite Marketingfunktion der Marke überwacht und weiterentwickelt. Diese Führungskraft wird die nächste Phase des globalen Wachstums vorantreiben und die Markenwahrnehmung, das Storytelling und das Community-Engagement in wichtigen internationalen Märkten gestalten. Die Position ist in Deutschland angesiedelt und hat eine hybride Struktur. Der Global Marketing Director berichtet direkt an den Chief Commercial Officer.
Rolle
- Entwicklung und Umsetzung einer internationalen Marken- und Marketingstrategie, die mit der ehrgeizigen Wachstumsstrategie des Unternehmens übereinstimmt.
- Leitung einer multifunktionalen globalen Marketingorganisation, einschließlich PR, Kommunikation, Kreativ-, Produktions-, Handelsmarketing-, Social- und Digitalteams.
- Stärkung und Erhöhung der Markenpositionierung durch erstklassiges Storytelling, konsistente visuelle Identität und wirkungsvolle globale Kampagnen.
- Vorantreiben und Skalieren von Omnichannel-Marketing über Einzelhandel, Großhandel, E-Commerce, digitale und Partnerkanäle.
- Direktion aller kreativen Planungen und Kampagnenentwicklungen, Überwachung der Produktion, Zeitpläne und weltweiten Rollouts.
- Identifizierung, Verhandlung und Bereitstellung kulturell relevanter Markenkooperationen und Partnerschaften.
- Transformation des digitalen und sozialen Ökosystems der Marke durch erstklassige Inhalte, Strategien und Community-Engagement.
- Erweiterung und Aktivierung eines globalen Publikums, Förderung von Advocacy und Loyalität über alle digitalen Berührungspunkte.
- Enge Zusammenarbeit mit E-Commerce- und Produktteams, um das Storytelling mit kommerziellen und Konversionszielen abzustimmen.
- Leitung der globalen PR-Strategie und Verwaltung von Agenturpartnern, um die Sichtbarkeit der Marke in den Bereichen Luxus und Leistung sicherzustellen.
- Aufbau eines modernen Kommunikationsrahmens, der traditionelle Medien, Influencer-Strategien und kulturelles Marketing integriert.
- Lieferung konsistenter globaler Botschaften bei gleichzeitiger Anpassung der Kommunikation an regionale Bedürfnisse.
- Mentoring und Entwicklung eines Teams von funktionalen Führungskräften und breiteren Spezialistenteams in den Bereichen Kreativ, PR, Social, Produktion und Handelsmarketing.
- Implementierung skalierbarer Arbeitsweisen über Kampagnenplanung, Produktionsprozesse und funktionsübergreifende Zusammenarbeit.
- Partnerschaft mit Produkt-, Design-, Handels- und Einzelhandelsabteilungen, um eine integrierte 360°-Markenausrichtung sicherzustellen.
Anforderungen
- Senior Marketing Leader mit globaler oder multi-regionaler Verantwortung.
- Erfahrung im Bereich Luxus, Premium-Mode, Sportbekleidung oder großen internationalen Konsumgütern.
- Nachweisliche Erfolge in der Leitung von Marken-, Digital-, Social- und PR-Funktionen innerhalb einer einheitlichen globalen Struktur.
- Starke Expertise in kreativer Leitung, Kampagnenentwicklung und End-to-End-Produktion.
- Nachgewiesener Erfolg beim Wachstum der digitalen Präsenz, beim Aufbau von Gemeinschaften und bei der Verbesserung des Engagements.
- Erfahrung in der Verwaltung globaler Agenturen, PR-Netzwerke und externer Partner.
- Verfeinerte Luxus-Sensibilität und ein starkes Auge für Marke, Design und visuelle Identität.
- Strategischer, innovativer und strukturierter Denker mit starker operativer Disziplin.
- Erfahren im Aufbau und in der Leitung leistungsstarker internationaler Teams.
- Komfortabel in einem Unternehmen, das sich im Wachstum, in der Evolution und in der organisatorischen Transformation befindet.
- Global denkend, kulturell bewusst und geschickt im Umgang mit unterschiedlichen Regionen.
Bitte beachten Sie: Aufgrund des Antragsvolumens können wir in dieser Phase kein individuelles Feedback geben. Erfolgreiche Bewerber werden in Kürze kontaktiert. Um sich zu bewerben, senden Sie bitte Ihren Lebenslauf an executive@modesearch.co.uk. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!
Global Marketing Director - Luxury Fashion Brand Arbeitgeber: Mode Executive
Kontaktperson:
Mode Executive HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Global Marketing Director - Luxury Fashion Brand
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Messen oder Webinare und sprich mit anderen Marketingprofis. Wir wissen, dass persönliche Verbindungen oft Türen öffnen können, die ein Lebenslauf nicht kann.
✨Sei aktiv auf Social Media!
Zeige deine Expertise und Leidenschaft für die Branche auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram. Teile interessante Inhalte, kommentiere relevante Posts und baue dir eine Community auf. Das hilft uns, dich als engagierten Kandidaten wahrzunehmen!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Markenstrategie. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um die Marke weiterzuentwickeln. Wir schätzen Kandidaten, die zeigen, dass sie sich wirklich mit der Marke identifizieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du die perfekte Stelle gefunden hast, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Global Marketing Director - Luxury Fashion Brand
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wie du zur Marke passt. Hebe deine Erfolge im Marketing hervor und zeige, wie du die Markenwahrnehmung in der Vergangenheit verbessert hast.
Erzähle deine Geschichte: Nutze das Anschreiben, um deine persönliche Verbindung zur Luxusmode zu zeigen. Teile, warum du für diese Rolle brennst und wie deine Vision mit der Marke übereinstimmt. Lass uns wissen, was dich inspiriert!
Sei konkret und präzise: Vermeide es, vage zu sein. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, nenne konkrete Beispiele und Ergebnisse. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie du das in dieser neuen Rolle umsetzen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mode Executive vorbereitest
✨Verstehe die Marke
Mach dich mit der Luxusmarke vertraut, für die du dich bewirbst. Schau dir ihre bisherigen Kampagnen, ihre Markenidentität und ihre Zielgruppe genau an. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Weiterentwicklung der Marke beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du kreative Strategien entwickelt und umgesetzt hast, um das Markenimage zu stärken und das Engagement zu erhöhen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du Teams motiviert und entwickelt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und wie du in einem internationalen Umfeld erfolgreich gearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Marke und der Position. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Marketingbereich oder wie die Marke plant, sich in den nächsten Jahren weiterzuentwickeln.