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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere qualifizierte Leads und baue den Erstkontakt zu potenziellen Kunden auf.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im B2B Software-Vertrieb mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsorientiertes Gehalt, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Fitnessmitgliedschaften.
- Andere Informationen: Persönliches Wachstum durch Mentoring und spannende Teamevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und präge die Zukunft des Vertriebs mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, Teamplayer-Mentalität und Freude am Kundenkontakt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als SDR bist du der/die erste Ansprechpartner:in für unsere potenziellen Kunden – und damit ein zentraler Bestandteil unseres Vertriebsteams. Dein Ziel ist es, qualifizierte Leads zu identifizieren, den Erstkontakt aufzubauen und Termine für unsere Account Executives zu vereinbaren.
Deine Aufgaben
- Du recherchierst Zielkunden und identifizierst passende Ansprechpartner:innen (B2B, DACH-Raum).
- Du kontaktierst potenzielle Kunden proaktiv via E-Mail, LinkedIn, Telefon & Co.
- Du qualifizierst Leads und erkennst echte Pain Points & Potenziale.
- Du vereinbarst Termine für unsere Sales-Consultants.
- Du arbeitest eng mit Marketing und Vertrieb zusammen, um Prozesse stetig zu verbessern.
Das bringst du mit
- Du hast bereits Erfahrungen im Vertrieb, idealerweise im B2B- oder SaaS-Umfeld.
- Du bist Performer und Macher – im Sales - aber gerne auch im Sport oder ehrenamtlicher Aktivität.
- Du hast Spaß am Kundenkontakt und keine Angst vor dem Telefon.
- Du denkst in Strukturen und bist in der Lage, diese vorausschauend zu gestalten.
- Bei aller Leistungsorientierung bist du gleichzeitig 100% Teamplayer.
Das bieten wir dir
- Ein ideales Umfeld für persönliches und berufliches Wachstum.
- Eine Organisation, die du stark prägen kannst, selbstverständlich eigenverantwortlich.
- Intensiver Ausbau von Sales-, Digitalisierungs- und Managementkompetenzen.
- Klare Onboarding-Prozesse mit persönlichem Mentor.
- Leistungsorientiertes Gehalt sowie Erfolgsbeteiligung pro Quartal.
- Stark eigenverantwortliches Arbeiten im Team.
- Flexible Arbeitszeiten und –orte (schon mal Workation gemacht?).
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation.
- Abwechslungsreiche Teamevents und einen jährlichen Segeltörn.
- Kostenlose Mitgliedschaft in Fitnessstudios und anderen beliebten Sportstätten.
- Snacks, Obst, Süßigkeiten, Getränke, Smoothies…
SDR B2B Software-Sales Arbeitgeber: Modell Aachen
Kontaktperson:
Modell Aachen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SDR B2B Software-Sales
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die SDR-Position interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Nutze LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern zu sprechen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die wir anbieten. Je besser du vorbereitet bist, desto überzeugender kannst du im Gespräch auftreten.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Leads identifiziert und qualifiziert hast. Das zeigt uns, dass du der richtige Macher für unser Team bist.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Plattform bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SDR B2B Software-Sales
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem bisherigen Vertriebserfolg oder wie du mit Kunden umgegangen bist. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst.
Zeige deine Motivation!: Erkläre uns, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Position als SDR reizt. Deine Begeisterung für den Job kann uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam zu wachsen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Modell Aachen vorbereitest
✨Recherchiere deine Zielkunden
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Zielkunden verschaffen, die das Unternehmen ansprechen möchte. Informiere dich über deren Branche, Herausforderungen und mögliche Pain Points. Das zeigt, dass du proaktiv bist und echtes Interesse an der Position hast.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Vertriebserfahrung, wie du Leads qualifizierst oder mit Ablehnung umgehst. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer und überzeugender auftrittst.
✨Zeige deine Teamplayer-Mentalität
Da die Stelle viel Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du nicht nur ein Performer, sondern auch ein guter Kollege bist.
✨Stelle eigene Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance, um mehr über die Unternehmenskultur, die Zusammenarbeit im Team oder die Entwicklungsmöglichkeiten zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.