Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Entwicklung von Kindern in einem kreativen und respektvollen Umfeld.
- Unternehmen: Moderne Kindertagesstätte mit wertschätzendem Arbeitsklima.
- Vorteile: Vergütung nach TVöD, Fortbildungsmöglichkeiten und ein positives Team.
- Weitere Informationen: Befristete Stelle mit Option auf Verlängerung und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Kreativität, Teamfähigkeit und Engagement für die pädagogische Arbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort, mit einem Beschäftigungsumfang von 39 Wochenarbeitsstunden. Die Stelle ist auf Grund einer Schwangerschaftsvertretung bis zum 31.07.2028 befristet, mit Option auf Verlängerung bzw. Übernahme. Die Probezeit beträgt 6 Monate.
Anforderungen:
- Kreativität und Teamfähigkeit
- Eigenständiges Arbeiten und Entscheidungsfähigkeit
- Hohes Engagement und Motivation
- Reflektion der erzieherischen Arbeit im Team
Wir bieten:
- Vergütung angelehnt an TVöD, ohne Verluste bei Trägerwechsel
- Interessenorientierte Fortbildungsmöglichkeiten
- Positives und sehr wertschätzendes Arbeitsklima
- Ressourcenorientiertes Arbeiten
- Vielfältige Kind- und entwicklungsbezogene Angebote
- Modernisierte und gut ausgestattete Kindertagesstätte
Wir erwarten:
eine wertschätzende, respektvolle, grenzachtende Haltung gegenüber Kindern. Partizipation, Prävention und Schutz sind Bestandteile unserer pädagogischen Arbeit. Die Voraussetzung zur Einstellung beinhaltet die Vorlage eines erweiterten, polizeilichen Führungszeugnisses, die Anerkennung unseres organisationalen Schutzkonzeptes inkl. des Gewaltschutzkonzeptes und unseres pädagogischen Konzeptes.
Sozialpädagogische Fachkraft (staatlich anerkannt) Arbeitgeber: Modell Jülicher Kinderbetreuung SpatzenNest e.V.
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine wertschätzende und respektvolle Arbeitsumgebung, die Kreativität und Teamarbeit fördert. Unsere modernisierte Kindertagesstätte ermöglicht es Ihnen, in einem positiven Arbeitsklima mit vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten zu arbeiten, während Sie sich aktiv an der Entwicklung und Förderung von Kindern beteiligen. Zudem garantieren wir eine Vergütung nach TVöD und unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung.
Kontaktdaten:
Modell Jülicher Kinderbetreuung SpatzenNest e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagogische Fachkraft (staatlich anerkannt) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse an der Stelle als Sozialpädagogische Fachkraft und frage nach, wie du dich am besten einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Kreativität und Teamfähigkeit konkret unter Beweis stellen kannst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Eigenständigkeit und Entscheidungsfähigkeit zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Engagement! Informiere dich über die Einrichtung und deren pädagogisches Konzept. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Werte der Einrichtung teilst, wird das sicher positiv wahrgenommen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Informationen, die dir bei der Jobsuche helfen können. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogische Fachkraft (staatlich anerkannt) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!:Zeig uns deine kreative Seite in deinem Anschreiben! Erzähl uns, wie du deine Ideen in die pädagogische Arbeit einbringst und wie du das Team bereichern kannst.
Teamplayer durch und durch:Betone deine Teamfähigkeit! Wir suchen jemanden, der gut im Team arbeiten kann. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
Eigenständigkeit zeigen:Mach deutlich, dass du eigenständig arbeiten kannst. Erzähl uns von Situationen, in denen du Entscheidungen getroffen hast und wie du dabei vorgegangen bist.
Reflexion ist wichtig:Zeige, dass du bereit bist, deine erzieherische Arbeit zu reflektieren. Teile deine Gedanken darüber, wie du dich und deine Methoden kontinuierlich verbessern möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Modell Jülicher Kinderbetreuung SpatzenNest e.V. vorbereitet
✨Sei kreativ und zeige Teamgeist
Da Kreativität und Teamfähigkeit wichtige Anforderungen sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat haben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit kreative Lösungen gefunden hast oder wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Eigenständigkeit demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Entscheidungsfähigkeit und dein eigenständiges Arbeiten betreffen. Du könntest darüber sprechen, wie du in schwierigen Situationen selbstständig Entscheidungen getroffen hast und welche Ergebnisse das hatte.
✨Engagement und Motivation zeigen
Zeige während des Interviews, dass du hochmotiviert bist und ein starkes Engagement für die pädagogische Arbeit mitbringst. Teile deine persönlichen Beweggründe mit, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich antreibt.
✨Reflexion der erzieherischen Arbeit
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Reflexion deiner erzieherischen Arbeit zu sprechen. Zeige, dass du bereit bist, Feedback anzunehmen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du die Werte der Organisation verstehst und schätzt.
