Auf einen Blick
- Aufgaben: Am Telefon echten Mehrwert stiften und B2B-Dialoge führen.
- Arbeitgeber: Wachsendes, innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Benefits, unbefristete Anstellung und Sonderurlaub am Geburtstag.
- Warum dieser Job: Gestalte Produkte und Prozesse in einem dynamischen Vertriebsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im telefonischen B2B-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten im Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie wollen am Telefon echten Mehrwert stiften statt nur Listen abzuarbeiten? Wenn Sie Freude am B2B‑Dialog haben, Termine und Abschlüsse sauber über Zielgruppen, Nutzenargumente und klare Prozesse steuern – dann passen Sie zu uns.
- Neukunden gewinnen: Sie identifizieren Zielunternehmen, sprechen Entscheider telefonisch an und qualifizieren Bedarfe (B2B, Outbound).
- Verkaufsgespräche führen & abschließen: Sie planen, terminieren und führen Gespräche bis zum Abschluss – inkl. Angebotsnachverfolgung.
- Pipeline managen: Sie pflegen Chancen systematisch, priorisieren Deals und sichern eine verlässliche Forecast‑Qualität.
- Bestandskunden entwickeln: Sie bauen Beziehungen aus, platzieren passende Erweiterungen und steigern Kundenwert (Cross‑/Upselling).
- Kampagnen umsetzen: Sie arbeiten mit Marketing/Vertrieb zusammen, um zielgruppenspezifische Aktionen effektiv zu fahren.
- Daten sauber halten: Sie dokumentieren Kontakte, Aktivitäten und Ergebnisse strukturiert in ERP/Office (ggf. CRM).
- Vertriebsaktivitäten ausbauen: Sie bringen Ideen ein, testen Argumentationslinien und verbessern Prozesse.
- Anfragen kanalisieren: Sie koordinieren interne Schnittstellen und sorgen für schnelle, kundengerechte Antworten.
Ihr Profil:
- Kaufmännische Ausbildung oder nachweisbare Erfahrung im telefonischen B2B‑Vertrieb (Outbound/Inside Sales/SDR).
- Hintergrund aus Dialogmarketing/Contact‑Center, Vertriebsassistenz oder Kundenservice mit nachweisbarer Abschlussorientierung.
- Branchenkenntnisse aus Industrie/Handel/Dienstleistung sind willkommen, aber keine Pflicht.
- Sicherer Umgang mit MS‑Office und mindestens einem ERP‑System, idealerweise mit MS Dynamics 365 BC (Navision).
- Verkaufspraxis am Telefon: Bedarfsanalyse, Nutzenargumentation, Abschluss‑ und Einwandbehandlung.
- Strukturierte Arbeitsweise: Terminplanung, Follow‑up, saubere Dokumentation.
- Ausgeprägte Kunden‑ und Serviceorientierung; verbindliches Auftreten am Telefon.
- Überzeugungskraft und Begeisterungsfähigkeit – ohne Druck, mit klarem Nutzenfokus.
- Ergebnisorientierung bei fairer Zusammenarbeit im Team.
- Selbstorganisation und Resilienz in einem dynamischen Vertriebsumfeld.
- Kommunikationsstärke: präzise, wertschätzend, zielgruppengerecht.
Was wir Ihnen bieten:
- Vielfältige Aufgaben: Ein spannendes Arbeitsumfeld mit ständig neuen Herausforderungen und der Möglichkeit zur Mitgestaltung unserer Produkte und Prozesse.
- Moderner Arbeitsplatz: Arbeiten Sie in einem wachsenden, innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Unternehmenskultur.
- Attraktive Benefits: Profitieren Sie von betrieblicher Altersvorsorge, Corporate Benefits sowie Sonderurlaub am Geburtstag.
- Eigenverantwortung im Team: Übernehmen Sie Verantwortung und treffen Sie eigenständig Entscheidungen in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld.
- Unbefristete Anstellung: Sichern Sie sich eine langfristige Perspektive mit einer unbefristeten Festanstellung.
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten und Altersgruppen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Inside Sales / Telesales B2B (m/w/d) Arbeitgeber: Moderne Verpackung - Carl Bernh. Hoffmann GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Moderne Verpackung - Carl Bernh. Hoffmann GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inside Sales / Telesales B2B (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Telefonate vor! Mach dir Notizen zu den Unternehmen, die du anrufst, und überlege dir, wie du deren Bedürfnisse ansprechen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und erhöht deine Chancen auf einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Übe deine Gesprächsführung! Simuliere Verkaufsgespräche mit Freunden oder Kollegen. Je mehr du übst, desto sicherer wirst du am Telefon und kannst besser auf Einwände reagieren.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inside Sales / Telesales B2B (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir suchen nach authentischen Menschen.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im B2B-Vertrieb. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine saubere Dokumentation zeigt auch deine organisatorischen Fähigkeiten!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Moderne Verpackung - Carl Bernh. Hoffmann GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kunden
Bereite dich darauf vor, wie du die Bedarfsanalyse im Gespräch umsetzen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und welche Argumente du verwendet hast, um den Nutzen deiner Produkte oder Dienstleistungen zu verdeutlichen.
✨Strukturierte Gesprächsführung
Übe, wie du ein Verkaufsgespräch strukturieren kannst. Denke an die verschiedenen Phasen: von der Terminplanung über die Gesprächsführung bis hin zum Follow-up. Zeige, dass du in der Lage bist, Gespräche zielgerichtet zu steuern und dabei alle wichtigen Punkte zu dokumentieren.
✨Teamarbeit und Kommunikation
Bereite dich darauf vor, wie du mit anderen Abteilungen, wie Marketing und Vertrieb, zusammenarbeiten kannst. Überlege dir, wie du deine Ideen zur Verbesserung von Prozessen einbringen würdest und wie du interne Schnittstellen koordinieren kannst, um schnelle Antworten für Kunden zu gewährleisten.
✨Selbstorganisation und Resilienz
Denke darüber nach, wie du in einem dynamischen Vertriebsumfeld organisiert bleibst. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du deine Zeit managst und mit Stresssituationen umgehst. Zeige, dass du auch unter Druck einen klaren Kopf behältst und fokussiert arbeitest.