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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Produktkategorien und entwickle kreative Kategoriekonzepte.
- Arbeitgeber: DIS AG ist ein mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Home Office, attraktive Gehälter und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Berufsweg in einem modernen Umfeld mit spannenden Perspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, erste Erfahrungen im Category Management von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen von allen Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du möchtest deine gesammelten Erfahrungen im Bereich Category Management in einem neuen Job unter Beweis stellen? Dann bist du bei uns genau richtig! Ab sofort suchen wir für unsere namhaften Kunden aus Köln engagierte Junior Category Manager, die mit Leidenschaft und Kreativität zum Erfolg des Unternehmens beitragen möchten. Hast du Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenzulernen!
Deine Aufgaben
- Selbstständige Analyse und Betreuung von Produktkategorien
- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Kategoriekonzepten und -strategien
- Erfassung, Pflege und Auswertung relevanter Verkaufs- und Marktdaten
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams (z. B. Einkauf, Marketing) und externen Partnern
- Unterstützung bei der Erstellung von Reports, Präsentationen und weiteren relevanten Unterlagen
Dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einer ähnlichen Fachrichtung
- Erste Erfahrung im Bereich Category Management oder einer vergleichbaren Position sind von Vorteil, aber auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen
- Ein sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise erste Erfahrungen mit Tools für Datenanalyse und Reporting (z. B. Excel, Power BI)
- Du bist ein Organisationstalent und überzeugst durch deine strukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil
Wir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld
- Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung
- Möglichkeit auf Home Office
- Attraktives Fixgehalt und Entwicklungsmöglichkeiten
- Weitere Benefits, die deinen Arbeitsalltag bereichern
Bei uns wird dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Nach einer Umfrage des Great Place to Work® Instituts wurde die DIS AG bereits zum 19. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" ausgezeichnet und hat zudem erneut den kununu "Top Company" Award 2024 erhalten. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie uns kennen! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com.
Dein Kontakt
Frau Elisabeth Martens
Elisabeth.Martens@dis-ag.com
DIS AG
Office & Management
Habsburgerring 250
674 Köln
Telefon +49 221 2773312
www.dis-ag.com
(Junior) Category Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Modis
Kontaktperson:
Modis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Category Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Category Management zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, in denen sich Gleichgesinnte austauschen und teile deine Erfahrungen und Fragen.
✨Informiere dich über die Branche
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Category Management auf dem Laufenden. Lies Fachartikel, Blogs oder nimm an Webinaren teil, um dein Wissen zu erweitern und bei Gesprächen im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls du noch keine umfangreiche Erfahrung hast, suche nach Praktika oder Werkstudentenstellen im Bereich Category Management. Diese Erfahrungen können dir helfen, deine Fähigkeiten zu verbessern und deinen Lebenslauf zu stärken.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du analytisch denkst und Probleme löst. Sei bereit, über deine Kenntnisse in MS Office und Datenanalysetools zu sprechen, da dies für die Position wichtig ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Category Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die DIS AG und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Junior Category Managers zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Bereich Category Management hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung oder dein Studium sowie alle praktischen Erfahrungen, die du in diesem Bereich gesammelt hast.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Category Management und deine Kreativität darlegst. Erkläre, warum du gut zu DIS AG passt und wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Überprüfe deinen Lebenslauf, das Motivationsschreiben und andere Unterlagen auf Rechtschreibfehler und formale Richtigkeit, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Modis vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Category Management. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Produktkategorien analysiert und betreut hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die DIS AG und deren Kunden. Zeige während des Interviews, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Präsentation deiner analytischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in MS Office und Datenanalysetools zu erläutern. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel aus der Praxis nennen, wo du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
