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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Vertragsmanagement und optimiere Prozesse für Leasingverträge.
- Arbeitgeber: Wachsendes Familienunternehmen mit einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage, unbefristete Anstellung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einer Führungsposition und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Führungserfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 73900 € pro Jahr.
Ab sofort gesucht (unbefristet) 40 h pro Woche 48.000–73.900€ pro Jahr (verhandelbar) 1 Tag pro Woche Homeoffice
Was erwartet dich?
- Du führst das Team Vertragsmanagement mit ca. 8 Mitarbeitenden.
- Du stellst eine präzise und termingerechte Abrechnung der Leasingverträge sicher.
- Du steuerst die digitale Bearbeitung von Reparatur- und Schadensfällen und stellst klare Abläufe sowie hohe Bearbeitungsqualität im Team sicher.
- Du bist verantwortlich für die schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Leasingkund:innen.
- Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung von Prozessen und Abläufen mit – pragmatisch, aus dem Prozessverständnis heraus, gemeinsam mit dem Team.
Was bieten wir dir?
- Attraktive Arbeitsbedingungen: Du profitierst von flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten, sowie 30 Urlaubstagen pro Jahr und einer unbefristeten Festanstellung.
- Verantwortungsvolle Position: Du übernimmst eine Rolle mit echter Führungsverantwortung in einem erfolgreichen, wachsenden Familienunternehmen.
- Unterstützendes Arbeitsumfeld: Du arbeitest in einem eingespielten, erfahrenen Team, das Verlässlichkeit und Wertschätzung schätzt, in einer modernen Arbeitsumgebung an einem zentralen Standort.
- Vielfältige Zusatzleistungen: Du erhältst Mitarbeitervergünstigungen, betriebliche Extras, flexible Urlaubsregelungen, Mikromobilität, vermögenswirksame Leistungen und Sportangebote.
- Gesundheit und Wohlbefinden: Du genießt kostenlose Getränke und Obst sowie Unterstützung bei deiner beruflichen Weiterentwicklung.
- Zusätzliche Anreize: Du profitierst von einem Bonusprogramm für Mitarbeiterempfehlungen.
Was solltest du mitbringen?
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Erstausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im Vertragsmanagement, Leasing oder einem vergleichbaren operativen Bereich – du kennst das Tagesgeschäft aus eigener Erfahrung.
- Du hast Führungserfahrung und weißt, dass gute Führung mit Zuhören beginnt.
- Du verfügst über ausgeprägte Organisationsstärke und Umsetzungsorientierung.
- Du trittst verbindlich sowie souverän auf und handelst entsprechend.
- Du bist kommunikationsstark und serviceorientiert.
- Du hast Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen und sehr gute MS-Office-Kenntnisse; Erfahrung mit ERP- oder Vertragsmanagementsystemen ist von Vorteil.
Teamleiter Vertragsmanagement - Leasing / Operations (m/w/d) Arbeitgeber: MODULAT LEASING AG
Kontaktperson:
MODULAT LEASING AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Vertragsmanagement - Leasing / Operations (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertragsmanagement parat hast. Zeige, wie du Prozesse optimiert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite Beispiele vor, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast. Gute Führung bedeutet auch, zuzuhören und auf die Bedürfnisse deines Teams einzugehen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Vertragsmanagement - Leasing / Operations (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem Berufsleben, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder Prozesse optimiert hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir wollen den besten Eindruck von dir!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MODULAT LEASING AG vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Schau dir an, wie sie ihre Mitarbeiter unterstützen und welche Projekte sie aktuell umsetzen. So kannst du im Interview gezielt auf deren Ansprüche eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsstärke oder deine Fähigkeiten im Vertragsmanagement unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Team oder wie der Prozess zur Optimierung von Abläufen aussieht.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und präzise sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu formulieren, damit du souverän und selbstbewusst auftrittst.