Softwareentwickler Microsoft(m/w/d)

Softwareentwickler Microsoft(m/w/d)

Stuttgart Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
MODUS Consult GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Kunden in Azure- und Cloud-Systemen und entwickle innovative Lösungen.
  • Unternehmen: Bechtle AG – ein führendes IT-Unternehmen mit familiärer Kultur.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein individuelles Onboarding-Programm warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite in einem vertrauensvollen Team.
  • Qualifikationen: Kenntnisse in X++, Visual Studios, Azure und gute Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Als Teil der Bechtle AG verbinden wir eine familiäre Unternehmenskultur mit der Kraft eines europaweit führenden IT-Konzerns – und gestalten gemeinsam die digitale Zukunft unserer Kunden.

Standort: Gütersloh, Nürnberg, Villingen-Schwenningen, Homeoffice, Stuttgart, Neckarsulm

Vollzeit

Unterstützung unserer Kunden in deren Azure- und Cloud-Systemen (LCS, Deployment, DevOps, Pipelines)

Ausbildung im IT-Bereich oder Quereinsteig aus der Industrie

Gute Kenntnisse der Entwicklungswerkzeuge (X++, Visual Studios, LCS, DevOps, Azure, .NET)

Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (techn. Englisch)

  • Flache Hierarchien und eine wertschätzende Atmosphäre wird bei uns großgeschrieben
  • Ein kollegiales Team, in dem die Zusammenarbeit auf Vertrauen und Respekt basiert
  • Viele Möglichkeiten für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Ein umfangreiches Onboarding-Programm in unserer Zentrale in Gütersloh und einen individuellen Einarbeitungsplan
  • 30 Urlaubstage und Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei
  • Einen Helping-Hands-Tag, um dich sozial zu engagieren
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Make IT your Home!

Bei uns findest du deine berufliche Heimat und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz.

Softwareentwickler Microsoft(m/w/d) Arbeitgeber: MODUS Consult GmbH

Die Bechtle AG bietet als Arbeitgeber eine einzigartige Kombination aus familiärer Unternehmenskultur und den Vorteilen eines führenden IT-Konzerns. Mit flachen Hierarchien, einem kollegialen Team und zahlreichen Möglichkeiten zur fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und einem umfangreichen Onboarding-Programm, das den Einstieg in die digitale Zukunft erleichtert.

MODUS Consult GmbH

Kontaktdaten:

MODUS Consult GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Softwareentwickler Microsoft(m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv werden und unser Netzwerk erweitern!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Projekten. Wir können auch helfen, indem wir dir Tipps geben, wie du dich am besten präsentierst.

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Technologien, die sie nutzen. Übe typische Interviewfragen und sei bereit, deine Erfahrungen mit Azure, DevOps und Co. zu teilen. Lass uns gemeinsam deine Antworten durchgehen!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwareentwickler Microsoft(m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Azure
Cloud-Systeme
LCS
Deployment
DevOps
Pipelines
X++

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass dein Anschreiben an:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, dass du die Anforderungen der Stelle verstanden hast und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Technische Skills hervorheben:Da wir im IT-Bereich tätig sind, ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar und deutlich darstellst. Nenne spezifische Tools und Technologien, mit denen du gearbeitet hast, und wie sie dir bei der Lösung von Problemen geholfen haben.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MODUS Consult GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die familiäre Unternehmenskultur der Bechtle AG. Überlege dir, wie du in einem kollegialen Team arbeiten kannst, das auf Vertrauen und Respekt basiert. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Teamdynamik beizutragen.

Technische Vorbereitung ist alles

Stelle sicher, dass du die relevanten Entwicklungswerkzeuge wie X++, Visual Studios, LCS, DevOps und Azure gut beherrschst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und vielleicht sogar kleine praktische Aufgaben zu lösen, um dein Wissen zu demonstrieren.

Sprich die Sprache der Technik

Da verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, übe technische Begriffe und Formulierungen in beiden Sprachen. Sei bereit, deine Erfahrungen in der Softwareentwicklung sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu erläutern, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung oder dem Onboarding-Prozess, um zu zeigen, dass du langfristig denkst.