Küchenmonteur (m/w/d)

Küchenmonteur (m/w/d)

Detmold Vollzeit 4200 - 4200 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lieferung und Montage von Küchen mit einem freundlichen Kundenkontakt.
  • Unternehmen: Möbel Heinrich – ein wachsendes Unternehmen mit familiärer Atmosphäre.
  • Vorteile: 4-Tage-Woche, bis zu 7 Wochen Urlaub und attraktives Gehalt bis zu 4.200,- € brutto.
  • Weitere Informationen: Karrierechancen, umfangreiches Onboarding und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte Wohnträume und bringe Freude in die Häuser unserer Kunden.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Küchenaufbau und Teamfähigkeit sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4200 - 4200 € pro Monat.

Hier beginnt Zuhause! Haben Sie Lust, Teil der Möbel Heinrich Familie zu werden und mit uns gemeinsam Wohnträume wahr werden zu lassen? Jetzt suchen wir engagierte Küchenmonteure (m/w/d) für unsere Auslieferung in Kirchlengern. Bringen Sie Ihre Leidenschaft und Ihr handwerkliches Geschick ein, um unseren Kunden ein Zuhause zu schenken, das sie lieben. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam etwas Besonderes zu schaffen!

Wir bieten:

  • 4-Tage-Woche: Genießen Sie eine ausgewogene Work-Life-Balance mit einer verkürzten Arbeitswoche.
  • Bis zu 7 Wochen Urlaub: Profitieren Sie von großzügigen Urlaubsregelungen für Ihre Erholung.
  • Attraktives Gehalt: Ein festes monatliches Grundgehalt von bis zu 4.200,- € brutto ist möglich.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag: Sicherheit und Stabilität durch eine langfristige Anstellung.
  • Tägliche Spesen: 10,- € netto Spesen pro Arbeitstag als zusätzliche Vergütung.
  • Mobilitätsangebote: Fahrrad, Scooter oder E-Bike können durch Gehaltsumwandlung genutzt werden.
  • Arbeitszeiten im Einschichtsystem: Planbare Arbeitszeiten mit minutengenauer Zeiterfassung.
  • Führerscheinförderung: Erwerb des C-Führerscheins mit Schlüssel 95 wird bei uns unterstützt.
  • Tägliche Rückkehr zum Wohnort: Keine langen Abwesenheiten – Sie sind jeden Abend zu Hause.
  • Firmendarlehen: Unterstützung bei finanziellen Engpässen durch zinsgünstige Darlehen.
  • Gesundheitsförderung: Zugang zu Hansafit, betrieblicher Altersvorsorge und einem umfassenden Gesundheitsmanagement.
  • Zusätzliche Vergütungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld als Extra-Bonus.
  • Mitarbeiterrabatte: Attraktive Vergünstigungen für unsere Produkte und Dienstleistungen.
  • Kostenlose Arbeitskleidung: Hochwertige Arbeitskleidung von Strauß wird gestellt.
  • Professionelle Werkzeuge: Arbeiten Sie mit erstklassigen Werkzeugen von Bosch und Festool.
  • Flexibilität und Unterstützung: Individuelle Lösungen und Hilfestellungen in privaten Lebenssituationen.
  • Spannender Arbeitsplatz: Ein abwechslungsreicher, krisensicherer Job in einem wachsenden Unternehmen.
  • Karrierechancen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zu Leitungspositionen.
  • Umfangreiches Onboarding: Eine strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Kurze Kommunikationswege: Direkter Kontakt zu allen wichtigen Abteilungen und zur Geschäftsleitung.

Ihre Tätigkeiten:

  • Auslieferung von Küchen: Sie übernehmen die termingerechte Lieferung von Küchen an unsere Kunden im Auslieferungsgebiet Kirchlengern und sorgen für einen professionellen und freundlichen Kundenkontakt. Die Einarbeitung von 4 Wochen wird in Stadthagen erfolgen.
  • Fachgerechte Montage: Vor Ort sind Sie für die präzise und qualitativ hochwertige Montage der Küchen verantwortlich, wobei Sie sicherstellen, dass alle Bauteile perfekt zusammengefügt werden.
  • Kundenzufriedenheit: Sie achten darauf, dass die Wünsche und Anforderungen unserer Kunden erfüllt werden, und tragen durch Ihre sorgfältige Arbeit zu einem positiven Serviceerlebnis bei.

Im Idealfall bringen Sie mit:

  • Berufserfahrung im Aufbau von Küchen: Sie haben bereits praktische Erfahrung in der Montage und im Aufbau von Küchen gesammelt.
  • Kundenorientierung und Teamfähigkeit: Sie arbeiten gerne im Team und legen großen Wert auf eine serviceorientierte Arbeitsweise.
  • Zuverlässigkeit und Eigeninitiative: Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus.

Sind Sie bereit, gemeinsam mit uns unseren Slogan „Hier beginnt Zuhause“ mit Leben zu füllen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Ihre Bewerbung können Sie ganz einfach und schnell über unser Online-Formular einreichen. Sollten Sie vorab Fragen haben oder den ersten Kontakt lieber telefonisch herstellen wollen, stehen wir unter der Telefonnummer 05721 988-308 gerne zur Verfügung. Alternativ können Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an Frau Marchefka senden.

Küchenmonteur (m/w/d) Arbeitgeber: Möbel Heinrich GmbH & Co. KG

Möbel Heinrich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine ausgewogene Work-Life-Balance durch eine 4-Tage-Woche und bis zu 7 Wochen Urlaub bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Gehältern und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen schaffen wir ein unterstützendes und flexibles Arbeitsumfeld, in dem jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und die Chance hat, seine Karriere voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

Möbel Heinrich GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Küchenmonteur (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Küchenmonteur interessierst, zögere nicht, direkt bei Möbel Heinrich anzurufen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Möbel Heinrich, ihre Produkte und die Unternehmenskultur. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Küchenmonteur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Handwerkliches Geschick
Berufserfahrung im Aufbau von Küchen
Kundenorientierung
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Eigeninitiative
Präzise Montage

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns deine Leidenschaft für die Küchenmontage und warum du Teil der Möbel Heinrich Familie werden möchtest. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine persönliche Note ein. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Küchenaufbau und wie du die Wünsche unserer Kunden erfüllen kannst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Gliedere sie in Abschnitte wie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen!

Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung – das geht schnell und unkompliziert! Wenn du Fragen hast, zögere nicht, uns anzurufen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Möbel Heinrich GmbH & Co. KG vorbereitet

Mach dich mit der Firma vertraut

Informiere dich über Möbel Heinrich und deren Werte. Verstehe, was 'Hier beginnt Zuhause' für sie bedeutet und wie du dazu beitragen kannst, Wohnträume zu verwirklichen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Küchen montiert oder Kunden betreut hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich greifbar und überzeugend.

Kundenorientierung betonen

Da die Zufriedenheit der Kunden im Mittelpunkt steht, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir ein freundlicher und professioneller Umgang ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit auf Kundenwünsche eingegangen bist.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, den Arbeitszeiten oder den Entwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.