Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung Wohnen und setze neue Einrichtungstrends um.
- Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Entlohnung, 6 Wochen Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Möbelhandels in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erste Führungserfahrung und Leidenschaft für Kundenberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Möbel Heinrich in Peine sucht eine Abteilungsleitung Wohnen (m/w/d). Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Führungsposition und bringen Ihre Expertise sowie Ihre Begeisterung für den Möbelhandel ein. Möbel Heinrich ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit rund 600 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von über 100 Mio. €. Der Mensch steht im Mittelpunkt – Kundinnen und Kunden sowie Teammitglieder profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, Vertrauen und einer familiären Atmosphäre.
Wir bieten:
- Ein abwechslungsreicher, verantwortungsvoller Arbeitsplatz und die Möglichkeit, sich aktiv in die Entwicklung des Familienunternehmens einzubringen
- Schnelle Einarbeitung in die Verantwortung mit persönlicher Betreuung
- Angenehme, verlässliche Arbeitszeiten mit Einschichtbetrieb
- Perspektiven zu weiteren Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktive Entlohnung und Erfolgsbeteiligung bei Erreichen Ihrer Ziele
- 6 Wochen Urlaub
- Job-Rad zur Mobilität und Umweltbewusstsein
- Firmendarlehen: individuelle Lösungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Hansefit
- Mitarbeiterrabatt auf unser Sortiment
- Mitarbeiter-Events und flexible Lösungen in privaten Lebenssituationen
Ihre Aufgaben:
- Mit Ihrem Gespür für Trends und Ihrer Leidenschaft für Einrichtung setzen Sie neue Akzente und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer Abteilung bei
- Eigenständige Führung der Abteilung "Wohnen und Speisen"
- Eigenständige Führung von Vertrags- und Abschlussverhandlungen mit Fokus auf Kundenzufriedenheit und langfristige Kundenbindung
- Motivation und Weiterentwicklung des Teams sowie Sicherstellung einer positiven Arbeitsatmosphäre
- Analyse und Überwachung relevanter Kennzahlen zur Steuerung und Optimierung der Abteilungsleistung
- Aktive Mitwirkung bei Beratung und Verkauf
Ihr Profil / Anforderungen:
- Erste Führungs- und Leitungserfahrung
- Praktiker/in mit hoher Umsetzungsqualität und Eigeninitiative
- Fundierte Kenntnisse in Beratung und Verkauf, Kunden kompetent und freundlich beraten
- Erfahrungen aus Handelsbereichen wie Möbel, Haushaltsgeräte, Baumarkt, Elektronik oder andere beratende Einzelhandelsbranchen
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft, Bereitschaft, regelmäßig samstags zu arbeiten
Bewerbung:
Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalten Sie die Zukunft unserer Filiale in Peine. Ihre Bewerbung senden Sie am schnellsten über das nachfolgende Formular. Für ersten Kontakt erreichen Sie uns telefonisch unter 05721 988-308 oder per E-Mail an jobs@moebel-heinrich.de mit dem Betreff "Abteilungsleitung Wohnen".
Abteilungsleitung (m/w/d) Wohnen Arbeitgeber: Möbel Heinrich
Möbel Heinrich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Peine eine familiäre Atmosphäre und eine offene Unternehmenskultur bietet. Mit attraktiven Benefits wie 6 Wochen Urlaub, betrieblichem Gesundheitsmanagement und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das traditionsreiche Familienunternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Teammitglieder. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mitzuwirken und Ihre Leidenschaft für den Möbelhandel in einer verantwortungsvollen Führungsposition einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung (m/w/d) Wohnen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Abteilungsleitung Wohnen interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team von Möbel Heinrich in Kontakt zu treten. Ein persönlicher Anruf oder eine kurze E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Möbelhandel tätig sind. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Möbel Heinrich, ihre Produkte und die Unternehmenskultur. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur familiären Atmosphäre des Unternehmens passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle relevanten Informationen bereitstellst, die wir benötigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung (m/w/d) Wohnen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer offenen Unternehmenskultur passen.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team motiviert hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Abteilungsleitung besser zu verstehen.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und professioneller Eindruck zählt – wir wollen sehen, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. So geht's am schnellsten und wir können deine Unterlagen direkt bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Möbel Heinrich vorbereitet
✨Informiere dich über Möbel Heinrich
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit Möbel Heinrich und seiner Unternehmenskultur auseinandersetzen. Schau dir die Website an, lies über ihre Werte und die Produkte, die sie anbieten. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast. Überlege dir Situationen, in denen du dein Team erfolgreich motiviert oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Abteilung und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Zielen der Abteilung sind immer gut!
✨Sei du selbst und zeige Begeisterung
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Leidenschaft für den Möbelhandel und deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Wenn du ehrlich und enthusiastisch auftrittst, wird das sicher positiv wahrgenommen und hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
