Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Category Management und präge die Unternehmensstrategie aktiv mit.
- Unternehmen: Pfister, ein innovatives Unternehmen im Home & Living-Segment.
- Vorteile: Wertschätzung, respektvolles Arbeitsumfeld und spannende Produkte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit über 1'400 Mitarbeitenden und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von pfister und bringe Produkte in jedes Schweizer Zuhause.
- Qualifikationen: Führungserfahrung im Einkauf und unternehmerisches Denken sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir bei pfister verfolgen eine Vision: Wir möchten mit unseren Produkten in jedes Schweizer Zuhause einziehen. Dafür suchen wir tatkräftige Unterstützung. Hilf uns, die rund 100'000 Produkte unseres Sortiments ins Zuhause unserer Kundinnen und Kunden zu bringen. Ob in einer der 18 Filialen oder in der Zentrale in Suhr: Dich erwartet ein einmaliges Umfeld, die Arbeit mit ansprechenden Produkten und nicht zuletzt Wertschätzung und Respekt für deinen Einsatz. Bei pfister arbeiten heute schon rund 1'400 Personen – kommst du bald dazu?
Deine neuen Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für den Geschäftsbereich Category Management / Beschaffung mit weitreichendem unternehmerischem Gestaltungsspielraum
- Vollwertiges Mitglied der Geschäftsleitung – du prägst die Unternehmensstrategie maßgeblich mit
- Verantwortung für die Bereichsstrategie, die Sortimentsstrategien, das Pricing und die Beschaffungsstrategie mit klarem Wachstumsfokus und -anspruch
- Strategische Führung der Eigenmarken – von Markenbild über Vermarktung bis POS-Konzeption; in enger Zusammenarbeit mit dem Marketing
- Rolle als kommerzieller Treiber und Taktgeber des Unternehmens, in enger Partnerschaft mit der Leitung Marketing
- Führen der Category ManagerInnen sowie weiteren BeschaffungsspezialistInnen
- Steuerung von Umsatz- und Margenentwicklung inklusive konsequenter Ableitung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen
- Aktive Mitarbeit im konzerninternen Einkaufsverband
- Mitwirkung an POS-Ausstellungskonzepten in Zusammenarbeit mit Marketing, Ladenbau und Vertrieb
- Besuche der relevanten internationalen Messen (Europa + Fernost) im Segment Home & Living
- Kontinuierliches Markt- und Wettbewerbsmonitoring inkl. Benchmarking und Ableitung strategischer Maßnahmen
Das bringst du mit:
- Mehrjährige Führungserfahrung im Auf- und Ausbau einer Einkaufs-/Beschaffungsorganisation mit breitem Sortiment
- Retail-Erfahrung im Investitionsgüter-Segment, sowohl stationär als auch im eCommerce
- Unternehmerisches Denken mit Weitblick und Gesamtverantwortung auf Geschäftsleitungsebene
- Betriebswirtschaftliche Aus- bzw. Weiterbildung
- Ausgeprägte Chancen- und Wachstumsorientierung
- Echter Gestaltungswille für die Marke pfister und ihren nachhaltigen Erfolg
- Erfahrung in Möbel/Home & Living von Vorteil, aber kein Muss
- Know-how im eCommerce-spezifischen Sortiments-Sourcing
- Fremdsprachen (Englisch/Französisch)
LeiterIn Category Management (w/m/d) - Mitglied der Geschäftsleitung Arbeitgeber: Möbel Pfister AG
Pfister ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch Wertschätzung und Respekt für ihren Einsatz zeigt. Mit über 1'400 engagierten Mitarbeitenden und einer klaren Wachstumsstrategie im Bereich Category Management bieten wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, aktiv an der Unternehmensstrategie mitzuwirken. Unsere Zentrale in Suhr ist der ideale Ort, um mit ansprechenden Produkten zu arbeiten und Teil eines dynamischen Teams zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so LeiterIn Category Management (w/m/d) - Mitglied der Geschäftsleitung erhalten könnten
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Möbel Pfister AG zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um LeiterIn Category Management (w/m/d) - Mitglied der Geschäftsleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Möbel Pfister AG bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Möbel Pfister AG vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
