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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe und entwickle dein Team, organisiere den Lagerablauf und unterstütze unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Möbelix, Österreichs beliebtester Möbeldiskonter mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Gehälter, interne Weiterbildung und regelmäßige Teamevents.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und setze neue Maßstäbe in der Lagerleitung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen in der Teamführung und handwerkliches Geschick sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2484 - 2593 € pro Monat.
Einfach, Gemeinsam, (ER)Leben sehen wir bei Möbelix als Grundvoraussetzung für unseren gemeinsamen Erfolg. In jedem einzelnen Aufgabenbereich leben wir Möbelix - sei es in Vollzeit, Teilzeit, als Aushilfe oder auch als Quereinsteiger!
Hey, Möglichmacher:in! Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann lass uns gemeinsam bei Möbelix durchstarten! Wir suchen eine/n engagierte/n Lagerleiter/in (m/w/d), der/die bereit ist, das Team anzuführen und neue Maßstäbe zu setzen. Du spielst eine Hauptrolle bei uns!
Aufgaben, die du meisterst:
- Du führst, schulst und entwickelst dein Team.
- Du organisierst den gesamten Ablauf in deinem Verantwortungsbereich und behältst den Überblick.
- Die Verwaltung und Kommissionierung der Ware sind für dich ein Kinderspiel.
- Du bist der/die Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen und stehst ihnen bei Fragen und Warenausgaben zur Seite.
Qualifikationen, die du mitbringst:
- Sauberkeit und Ordnung sind für dich ein absolutes Muss.
- Idealerweise hast du schon erste Erfahrungen in der Teamführung gesammelt.
- Du bist eigeninitiativ und handwerklich begabt.
- Körperliche Arbeit stört dich nicht und die Zufriedenheit unserer Kund:innen liegt dir am Herzen.
- Bei Kundenreklamationen findest du schnell Lösungen und bist ein absoluter Teamplayer.
Vorteile, die wir bieten:
- Attraktive Gehalts- und Prämiensysteme mit top Verdienstmöglichkeiten.
- Du erhältst interne Aus- und Weiterbildung sowie Zugang zu unseren smarten Akademien.
- In unserem internationalen Unternehmen findest du Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Freu dich auf regelmäßige Teamevents und eine gewissenhafte Einarbeitung mit begleitendem Coaching.
- Unsere Arbeitszeitmodelle sind familienfreundlich gestaltet und unsere modernen, effizienten Arbeitsmittel stehen dir zur Unterstützung zur Verfügung.
Bezahlung leistungsbezogen über dem KV: ab EUR 2.484,00 (ohne LAP) und ab EUR 2.593,00 (mit LAP) brutto. Im persönlichen Gespräch vereinbaren wir individuell Ihr tatsächliches Gehalt.
Hast du Lust? Dann zeige uns, dass du die Herausforderung annimmst und starte jetzt richtig durch, indem du dich online in unserem Karriereportal bewirbst. Wir freuen uns darauf, dein Können in Aktion zu sehen!
Als Österreichs beliebtester Möbeldiskonter sehen wir die Zufriedenheit der Mitarbeiter, einen familiären Umgang und sehr gute betriebliche Aus- und Weiterbildung als Grundvoraussetzung für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit über 50 Filialen in Österreich wachsen wir immer weiter und suchen engagierte Persönlichkeiten.
Diversität sowie Fairness und Chancengleichheit liegen uns bei Möbelix ganz Besonders am Herzen. Daher sind bei uns Menschen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Orientierung und Religion oder mit Migrationshintergrund herzlich willkommen.
Wir freuen uns auf die Bewerbung!
jobs@moebelix.at
Meine Ansprechperson: Mag. Nicole Enders Recruiting
Lagerleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Möbelix
Kontaktperson:
Möbelix HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lagerleitung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Lagerleitung bei Möbelix interessierst, zögere nicht, direkt im Unternehmen nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Möbelix arbeiten oder dort Kontakte haben. Empfehlungen können dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Möbelix, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Lagerleitung. Zeige, dass du die richtige Person bist, um das Team zu führen und neue Maßstäbe zu setzen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Wir freuen uns darauf, dein Können in Aktion zu sehen und gemeinsam durchzustarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagerleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist! Authentizität ist wichtig, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Lagerleitung bist.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Teamfähigkeit!: Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamplayer-Qualitäten betonst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Teamführung und wie du andere motivierst.
Bewirb dich online!: Nutze unser Karriereportal, um dich zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du kannst sicher sein, dass sie direkt an die richtige Stelle gelangt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Möbelix vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, informiere dich über die Werte und die Kultur von Möbelix. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese zu leben. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder Probleme gelöst hast. Konkrete Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen durchscheinen. Sei du selbst und zeige, dass du motiviert bist, das Team zu führen und die Kundenzufriedenheit zu steigern. Authentizität kommt immer gut an!