Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, IT-Systeme zu betreuen und Kolleg*innen bei technischen Fragen zu unterstützen.
- Unternehmen: Dynamisches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und Geburtstagsurlaub.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines unterstützenden Teams und erlebe spannende Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem innovativen Team und entwickle deine IT-Kenntnisse.
- Qualifikationen: Teamplayer mit Kommunikationsstärke und Interesse an IT.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1039 - 1186 € pro Monat.
Gestalte die Zukunft von Mölders mit als Ausbildung (m/w/d) IT-Systemkaufleute in unserer Holding Uelzen. 3 Jahre (ggf. Verkürzung) Vollzeit, Teilzeit.
Das sind Deine Aufgaben:
- Interessante und vielseitige Ausbildung in unserer IT: Du lernst Kolleg*innen bei informationstechnischen Fragen zu beraten und zu betreuen, Telefongespräche zu führen und E-Mail-Korrespondenzen durchzuführen – unsere Kolleg*innen glücklich zu machen.
- Du lernst Termine zu planen und zu überwachen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
- Du lernst Computer einzurichten und aufzubauen sowie IT-Systeme zu installieren und zu konfigurieren.
- Du lernst Fehler zu analysieren und Störungen zu beseitigen.
- Du lernst über unser eigenes Schulungsprogramm (Mölders Akademie) und weitere externe Seminare tiefergehende Kenntnisse und Fähigkeiten für Deinen Verantwortungsbereich kennen.
Das bringst Du mit:
- Du überzeugst als Teamplayer und Menschenfreund.
- Kreative, spannende und vielseitige Aufgabenfelder lassen Dein Herz höher schlagen.
- Du liebst es, die Planung und Organisation in die Hand zu nehmen und teilst die Leidenschaft für informationstechnische Tätigkeiten.
- Du hast eine strukturierte Arbeitsweise und bist sowohl für eigenverantwortliches als auch für flexibles Arbeiten zu begeistern.
- Dich zeichnen Kommunikationsstärke und ein freundliches Auftreten aus.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen. Bitte bewirb Dich online unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Das bieten wir Dir:
- Angenehme Arbeitsatmosphäre #TeamMölders – wir sind ein Team und gegenseitige Unterstützung liegt uns im Blut.
- Familienfreundlich & flexibel – Wir stehen für familienfreundliche und flexible Arbeitsmodelle.
- Du-Kultur #Familie und Respekt – wir begegnen uns auf Augenhöhe.
- Flache Hierarchien – Kurze Entscheidungswege in einem ausgezeichneten, familienfreundlichen Unternehmen.
- Große Handlungs- und Gestaltungsspielräume – Eine ausgesprochen offene und vertrauensvolle Kultur der Zusammenarbeit.
- Weiterbildung – Langfristige, interessante Perspektiven und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Geburtstagsurlaub – Wertschätzung – als Geschenk an Dich erhältst Du einen Tag Urlaub an Deinem Geburtstag oder einem umliegenden Tag.
- Sabbatical – Unterstützung bei persönlichen Auszeiten und Horizonterweiterungen.
- Betriebliche Altersvorsorge – Wir wollen zu Deiner sicheren Zukunft beitragen und bieten Dir Möglichkeiten für Deine Altersvorsorge.
- Mitarbeiterrabatte – Rabatte in unseren hagebaumärkten und Baustoffhandlungen sowie hagebau-Partnerunternehmen, darunter zahlreiche namhafte Onlineshops und Marken.
- Mitarbeiter*innenevents #Spaß bei der Arbeit – wir feiern gemeinsam unsere Innovationen, Umsetzungen und Erfolge.
- Job Rad – Unterstützung beim Dienstrad-Leasing über JobRad.
Menschen bei Mölders: In diesem Videobeitrag siehst Du die Menschen, die sich bei Mölders in dem Fachbereich entwickeln, für den Du Dich gerade interessierst. Du hast nun die Chance, die Leute kennenzulernen und aus erster Hand zu erfahren, was die Kolleg*innen bewegt und begeistert.
Das sind wir – die Mölders-Gruppe: hagebaumärkte & Baustoffhandlungen. Wir sind ein mittelständisches, dynamisches, stetig wachsendes Familienunternehmen und gehören zur hagebau-Kooperation. Mit über 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreiben wir verschiedene Groß- und Einzelhandelsstandorte im norddeutschen Raum. Zwischen Hamburg, Hannover und Berlin deckt das Mölders-Standortnetz den regionalen und überregionalen Bedarf mit fünf Baustoffhandlungen und elf hagebaumärkten ab.
Du willst gemeinsam mit uns die Zukunft aktiv gestalten? Dann bewirb Dich jetzt und komm in unser Team!
Deine Ansprechpartnerin: Anna Behnke, anna.behnke@moelders.de, 05821 54266 302.
Du hast Fragen? Dann rufe uns gerne einfach an, schreibe eine Email oder nutze unseren WhatsApp-Bewerber-Chat!
Holding - Ausbildung IT-Systemkaufleute Arbeitgeber: Mölders Holding
Die Mölders-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine angenehme Arbeitsatmosphäre und eine starke Teamkultur bietet. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem wertschätzenden Umgang fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter*innen. Zudem profitieren Auszubildende von einer praxisnahen Ausbildung in einem dynamischen Familienunternehmen, das sich aktiv für die Zukunft seiner Mitarbeiter*innen einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Holding - Ausbildung IT-Systemkaufleute erhalten könntest
✨Die richtigen Veranstaltungen nutzen
Schau dir IT-Messen und Karriere-Events in deiner Nähe an! Besonders für die Ausbildung im Bereich IT-Beratung gibt es oft spezielle Events, bei denen du direkt mit Unternehmen in Kontakt treten und dich vor Ort präsentieren kannst.
✨Online-Communities aktiv nutzen
Werde Teil von Online-Foren oder Communities, die sich mit IT-Beratung beschäftigen. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und eventuell sogar erste kleinere Projekte finden, die dir praktische Erfahrung und Sichtbarkeit verschaffen.
✨Ausbildung über Praktika erkunden
Nutze Angebote für Praktika, um in den Arbeitsalltag der IT-Beratung reinzuschnuppern. Sowas macht dich nicht nur interessanter für Mölders Holding, sondern gibt dir auch einen realistischen Einblick in die Branche und hilft dir, die richtige Ausbildung zu wählen.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Mölders Holding auf die Ausbildungsstelle zu bewerben. Dort findest du viele Ressourcen, die dir helfen, deine Bewerbung optimal zu gestalten und erfolgreich zu sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Holding - Ausbildung IT-Systemkaufleute mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine technischen Fähigkeiten:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert! Mach deutlich, welche Programmiersprachen oder Softwarekenntnisse du hast. Wenn du schon an Projekten gearbeitet hast, egal ob in der Schule oder privat, dann erwähne das unbedingt!
Zeige dein Interesse an Beratung:IT-Beratung bedeutet, dass du mit Kunden kommunizieren und ihnen helfen musst. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du dein Interesse an der Betreuung von Kunden und der Lösungsfindung betonen. Erkläre, warum gerade diese Ausbildung für dich spannend ist!
Portfolio oder Beispiele sind hilfreich:Falls du an irgendwelchen Projekten oder Praktika teilgenommen hast, füge Beispiele oder ein kleines Portfolio hinzu. Wenn du einen Blog über technische Themen hast oder an Hackathons teilgenommen hast, ist das ein Plus! Zeig uns deine Leidenschaft für die IT!
Auf die richtigen Dokumente achten:Stelle sicher, dass deine Unterlagen vollständig sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Bewerbungsanschreiben und, falls vorhanden, dein Zeugnis oder relevante Zertifikate. Schicke alles über unsere Webseite, damit wir deine Bewerbung schnell prüfen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mölders Holding vorbereitet
✨Tech-Wissen zeigen
In der IT-Beratung ist es wichtig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch zeigen kannst, dass du die neuesten Technologien und Tools kennst. Sei bereit, in technikbezogenen Fragen dich zu beweisen und erkläre, wie du mit diesen Tools in Projekten gearbeitet hast, auch wenn es sich um Schulprojekte handelt.
✨Praktische Beispiele nutzen
Mach dir einige praktische Beispiele parat, die zeigen, wie du Problemlösungen angegangen bist. In der IT-Beratung wird oft gefragt, wie man mit schwierigen Kunden umgeht oder komplexe Probleme löst. Zeige deine Fähigkeit zur Analyse und Behebung von Herausforderungen, idealerweise aus einem praktischen Kontext, den du während deiner Ausbildung oder Praktika erlebt hast.
✨Deine Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine Ausbildung handelt, wird oft mehr Wert auf deine Motivation und Lernfähigkeit gelegt als auf spezifische Berufserfahrung. Zeig, dass du bereit bist, viel zu lernen und dass du eigenständig Lösungen suchst. Teile mit, wie du dich in der Vergangenheit in neue Technologien oder Themen eingearbeitet hast.
✨Teamarbeit ansprechen
In der IT-Beratung spielt die Zusammenarbeit im Team eine große Rolle. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in Gruppenprojekten zu erläutern, sowohl in der Schule als auch in Freizeitaktivitäten. Zeig, dass du deine Fähigkeiten in einem Team einbringst und bereit bist, von anderen zu lernen.
