Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Fulda Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Kunden telefonisch und erstelle Angebote sowie Rechnungen.
  • Unternehmen: Möller manlift, ein dynamisches Unternehmen in der Höhenzugangstechnik.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Bonuszahlungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein familiäres Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Team-Events sorgen für ein tolles Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und erlebe spannende Herausforderungen.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und technisches Grundverständnis sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Vollzeit

Gemeinsam machen wir den Unterschied. Wir wachsen und in unserer sich stetig entwickelnden Branche brauchen wir starke Persönlichkeiten. Wenn Du bereit bist für ein dynamisches Arbeitsumfeld mit besonderen Charakteren, dann bist Du bei Möller manlift genau richtig. Seit über 10 Jahren sind wir Premium-Anbieter für Höhenzugangstechnik und finden immer die passende Lösung für unsere Kunden – vom Gabelstapler bis zum Spezialgerät.

Der Schlüssel zu unserem Erfolg ist dabei klar unser Team. Wir fördern Entwicklungen, bieten maßgeschneiderte Weiterbildungen und eine motivierende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.

Freu dich auf spannende Aufgaben, viel Verantwortung, echte Wertschätzung und jede Menge Spaß bei der Arbeit – langweilig wird es bei uns nicht.

Dein Aufgabengebiet:

  • Telefonische Betreuung unserer Kunden
  • Erstellung von Angeboten, Auftragsbestätigungen & Abmeldungen von Geräten
  • Rechnungsstellung
  • Stammdatenpflege
  • Abstimmung mit den Kollegen aus dem Vertrieb und der Disposition
  • Kaufmännische Ausbildung und technisches Grundverständnis
  • Räumliches Vorstellungsvermögen
  • Kundenorientiertes und freundliches Auftreten
  • Konzentrierte Arbeitsweise auch bei hoher Auftragslage
  • Lust im Team zu arbeiten

Deine Benefits bei Möller manlift:

  • 30 Tage Urlaub
  • Familiäres Arbeitsumfeld
  • Vielfältige Weiterbildungsangebote
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Extra-Zuschuss
  • Jährliche Bonuszahlung
  • Monatliches Extra zum Gehalt
  • Geburtstagsgeld
  • Zuschuss zum Mittagessen
  • Abwechslungsreiche Aufgaben
  • Corporate Benfits
  • Arbeitskleidung
  • Sommerfest, Weihnachtsfeier & Team-Events

Das sagen deine zukünftigen Kollegen:

Bei Möller manlift herrscht ein angenehmes Arbeitsklima, in dem Verlässlichkeit großgeschrieben wird. Die Zusammenarbeit mit Vorgesetzten basiert auf gegenseitigem Respekt, begleitet von regelmäßigem Feedback. Schulungen und Weiterbildungen bieten praxisnahe Einblicke in die Branche. Das Unternehmen legt außerdem großen Wert auf das Wohl seiner Mitarbeitenden – beruflich wie privat – und ergänzt dies durch zahlreiche Benefits.

Seit meinem ersten Tag bei Möller manlift fühle ich mich herzlich aufgenommen und wertgeschätzt. Besonders die zahlreichen Firmenevents zeigen, dass das Miteinander hier im Vordergrund steht. Ich freue mich täglich auf die Arbeit, weil wir als Team Herausforderungen gemeinsam meistern und mir viel Vertrauen entgegengebracht wird. Möller manlift ist für mich mehr als ein Arbeitgeber – es fühlt sich wie eine zweite Familie an.

Das Besondere an Möller manlift sind die Kollegen, der Zusammenhalt ist einmalig. Alle ziehen an einem Strang und ermöglichen dadurch ein tolles Arbeitsklima. Es sind Freundschaften entstanden, die den Arbeitsalltag bereichern.

Arbeitskollegen sind wie Freunde, man kann sich so geben wie man wirklich ist und muss sich nicht verstellen. Durch die authentische Art der Kollegen macht Arbeiten Spaß. Alle ziehen an einem Strang.

Ablauf des Bewerbungsverfahren:

  • Bewerbung einreichen
  • Kennenlerngespräch
  • Probearbeiten miterleben
  • Vertrag unterzeichnen
  • Dein Willkommenstag

Bei uns ist der Bewerbungsprozess ganz unkompliziert: Zunächst schickst du uns deine Bewerbungsunterlagen zu. Dann lernen wir uns in einem entspannten Gespräch kennen – gerne auch online, wenn dir das lieber ist. Bei weiterem Interesse hast du die Chance, uns beim Probearbeiten über die Schulter zu schauen und einen ersten Eindruck vom Team und unserer Arbeit zu bekommen. Wenn alles passt, bereiten wir deinen Vertrag vor, und schon geht’s los – mit deinem ganz persönlichen Willkommenstag bei uns!

Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Moeller Manlift

Möller manlift ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Vertriebsaußendienst in Stuttgart ein familiäres Arbeitsumfeld und zahlreiche Benefits bietet. Mit 30 Tagen Urlaub, vielfältigen Weiterbildungsangeboten und einer betrieblichen Altersvorsorge sorgt das Unternehmen für das Wohl seiner Mitarbeiter und fördert deren persönliche und berufliche Entwicklung. Die flachen Hierarchien und der respektvolle Umgang miteinander schaffen eine motivierende Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden.

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Kontaktdaten:

Moeller Manlift Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Vertriebsinnendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Möller manlift arbeiten. Empfehlungen sind Gold wert und können dir einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Kennenlerngespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Zeige, dass du Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bei uns ist die Zusammenarbeit im Team entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Herausforderungen gemeinsam gemeistert hast.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Telefonische Kundenbetreuung
Angebotserstellung
Rechnungsstellung
Stammdatenpflege
Teamarbeit
Kundenorientierung
Konzentrierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Mach es persönlich!:Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an die Stelle bei Möller manlift an. Erzähl uns, warum du genau für den Vertriebsinnendienst brennst und wie du unser Team bereichern kannst.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Eindruck von dir zu bekommen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Moeller Manlift vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Möller manlift verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen und verstehe die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertriebsinnendienst unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfolge in der Kundenbetreuung oder bei der Erstellung von Angeboten zu sprechen. Das macht dich greifbarer und zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige Teamgeist

Da Möller manlift großen Wert auf Teamarbeit legt, ist es wichtig, dass du während des Interviews deinen Teamgeist zeigst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast und welche Rolle du in einem Team spielst. Das wird gut ankommen!

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und die Unternehmenskultur zu erfahren. Frage nach den Weiterbildungsangeboten oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen wirklich zu dir passt.