Regional Sales Manager – Premium Wein & Gastronomie

Regional Sales Manager – Premium Wein & Gastronomie

Baar Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Mövenpick Holding AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Umsatzentwicklung und Ausbau von Gastro Key Accounts in der Region Zürich.
  • Unternehmen: Mövenpick Holding AG – ein führendes Unternehmen im Premium-Wein- und Gastronomiebereich.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten.
  • Weitere Informationen: Gestalte deine Karriere in einem innovativen Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Sei das Gesicht einer renommierten Marke und beeinflusse direkt den Markterfolg.
  • Qualifikationen: Mehrjährige Außendienst-Erfahrung und Leidenschaft für Wein und Premiumprodukte.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Mövenpick Holding AG sucht einen Regional Sales Manager für die Region Zürich und Nordostschweiz. Sie sind das Gesicht unserer Marke und tragen Verantwortung für die Umsatzentwicklung sowie den Ausbau eines fokussierten Portfolios von Gastro Key Accounts.

Ihre Leidenschaft für Wein und Premiumprodukte ist entscheidend, und Sie bringen mehrjährige Außendienst-Erfahrung mit. In dieser Rolle arbeiten Sie eigenständig und aktiv im Markt, fokussieren sich auf Neukundengewinnung und erzielen direkt Einfluss auf Ergebnisse und Marktentwicklung.

Regional Sales Manager – Premium Wein & Gastronomie Arbeitgeber: Mövenpick Holding AG

Mövenpick Holding AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und inspirierenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Ihre Leidenschaft für Wein und Gastronomie, während Sie aktiv zur Umsatzsteigerung und Marktentwicklung in der Region Zürich und Nordostschweiz beitragen. Genießen Sie attraktive Benefits und die Chance, Teil eines renommierten Unternehmens zu sein, das Wert auf Qualität und Innovation legt.

Mövenpick Holding AG

Kontaktdaten:

Mövenpick Holding AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Regional Sales Manager – Premium Wein & Gastronomie erhalten könnten

Lokal aktiv werden

Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Mövenpick Holding AG ins Gespräch zu kommen.

Nutze Social Media effektiv

Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Regional Sales Manager – Premium Wein & Gastronomie zu verstärken!

Direktbewerbungen

Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie Mövenpick Holding AG zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!

Baue ein persönliches Netzwerk auf

Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Sales Manager – Premium Wein & Gastronomie mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Umsatzentwicklung
Portfolio-Management
Neukundengewinnung
Marktentwicklung
Kommunikationsfähigkeiten
Eigenständiges Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.

Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.

Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.

Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt Mövenpick Holding AG das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mövenpick Holding AG vorbereitet

Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor

Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.

Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig

Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von Mövenpick Holding AG haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.

Energie und Motivation zeigen

Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.

Netzwerken und Beziehungen aufbauen

Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.