Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Instandhaltung der technischen Anlagen im Hotel.
- Unternehmen: Mövenpick Hotel Zürich-Airport, ein gehobenes Hotel mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Kostenfreie Parkplätze, 6 Wochen Ferien, Mitarbeiterrabatte und Teamevents.
- Weitere Informationen: Offene Kommunikation und Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte unvergessliche Momente für unsere Gäste.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf und Erfahrung in ähnlicher Position.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wer sind wir? Ein Hotel gehobener Ansprüche beim Flughafen Zürich-Kloten mit 300 Gästezimmern und Suiten, 13 Tagungs- & Banketträumen für bis zu 400 Personen sowie einem Fitnessbereich und einer Crew Hospitality Lounge. Das Gastronomieangebot umfasst unser Mövenpick Hotel Restaurant, das Restaurant "le chalet", die Bar sowie eine Sommer Terrasse mit einer Totalkapazität von 500 Sitzplätzen.
Unsere Vision: Jeder Gast verlässt das Mövenpick Hotel Zürich-Airport zufrieden. Mit kleinen Gesten Großes bewirken.
Wir sind ein Team von ca. 65 Mitarbeitenden. Bei uns sind alle per Du. Eine offene sowie transparente Kommunikation ist uns sehr wichtig, weshalb wir auf deine Rückmeldungen im Alltag angewiesen sind. Wir geben dir den Freiraum, selber Verantwortung zu übernehmen, wodurch du dich entwickeln und über dich herauswachsen kannst. Hab keine Angst vor Fehlern, denn aus diesen wollen wir lernen.
Was kannst du bewegen?
- Du pflegst die Innen- und Außenanlagen.
- Du sorgst für die Instandhaltung und Reparatur der haustechnischen Anlagen wie Heizungen, Wasseranlagen und Lüftungen.
- Du erledigst Installationsarbeiten im elektronischen Bereich.
- Du bist mitverantwortlich für die tägliche Abfallbewirtschaftung.
- Du erledigst kleinere Arbeiten im Gartenbereich.
- Du gibst Hilfestellung bei IT-Herausforderungen insbesondere bei der Eventtechnik.
- Du machst Vorgesetzte und Mitarbeitende auf Unfall- und Gesundheitsgefahren aufmerksam.
- Du bewältigst zugeteilte Aufgaben von deinem Vorgesetzten sowie die, welche in Hotelkit eingetragen sind.
- Du hilfst mit bei der Beschaffung von Verbrauchsmaterialien.
- Du sorgst für eine ordnungsgemäße Dokumentation und Erstellung von Inspektionsberichten.
- Du betreust und weist externe Firmen ein und koordinierst deren Serviceleistungen.
- Du bist Ansprechpartner bei technischen Anfragen oder Störmeldungen.
Was solltest du mitbringen?
Hard Skills:- Du hast eine abgeschlossene Grundausbildung EFZ in einem handwerklichen Beruf und/oder bringst mind. 2 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position mit.
- Du hast bereits Erfahrung bei Malerarbeiten.
- Idealerweise verfügst du bereits über Erfahrung in der Hotellerie, in einem Alters- oder Pflegeheim oder im Bereich Gebäudeunterhalt.
- Du hast sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse - jede weitere Sprache von Vorteil.
- Du bist kommunikativ und bringst eine hohe Dienstleistungsmentalität mit.
- Du bist stressresistent und flexibel.
- Du arbeitest selbstständig, genau und bist problemlösungsfähig.
- Du bist eigeninitiativ und hast keine Angst davor, deine Komfortzone auch mal zu verlassen.
- Du bist vertrauenswürdig und zuverlässig.
- Du zeichnest dich durch eine hohe psychische und physische Belastbarkeit aus und zudem ist Höhenangst für dich ein Fremdwort.
Was bieten wir dir?
- Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze.
- 8 Feiertage und einen Geburtstagsfreitag (anstatt der vom L-GAV vorgegebenen 6 Feiertagen).
- Kein Pauschalabzug für die Verpflegung.
- 50% in allen F&B Outlets im Mövenpick Hotel Zürich-Airport für dich und deine Familie/Freunde.
- Heartist-Card für Vergünstigungen bei Accor (nach bestandener Probezeit).
- Keine Zimmerstunde.
- Übernachtungsbenefits der REVO-Group.
- Corporate Benefits der REVO-Group.
- Zugang zur Plattform: Brands for Employees.
- Dienstaltersgeschenke für geleistete Dienstjahre im 5-Jahres-Abstand.
- Freier Zugang zu unserem Fitnessbereich.
- 6 Wochen Ferien bis zu dem Monat, in welchem das 20. Altersjahr erreicht wird sowie ab dem 50. Lebensjahr.
- Individuelle Unterstützung bei externen Weiterbildungen (nach bestandener Probezeit).
- Teamevents.
- Zwei zusätzliche Wochen Mutterschaftsurlaub zu den obligatorischen 14 Wochen.
Haustechniker/In (M/W/D) 80%-100% Arbeitgeber: Mövenpick Hotel Zürich Airport
Das Mövenpick Hotel Zürich-Airport ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einem gehobenen Hotel bietet, sondern auch eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, in der jeder per Du ist. Mit attraktiven Benefits wie kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen, großzügigen Urlaubstagen und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten und sorgt dafür, dass sich jeder im Team wertgeschätzt fühlt.
Kontaktdaten:
Mövenpick Hotel Zürich Airport Recruiting-Team
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Wir sind der Meinung, dass Sie so Haustechniker/In (M/W/D) 80%-100% erhalten könnten
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Mövenpick Hotel Zürich Airport helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Mövenpick Hotel Zürich Airport! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Haustechniker/In (M/W/D) 80%-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Mövenpick Hotel Zürich Airport:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Mövenpick Hotel Zürich Airport und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mövenpick Hotel Zürich Airport vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
