Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite transformative Forschung in KI und quantitative Wissenschaften zur Bekämpfung von Krebs.
- Unternehmen: Moffitt Cancer Center, führendes Krebsforschungszentrum in Florida.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen und einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Krebsforschung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Doktortitel in relevanten Bereichen und umfangreiche Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.
Die Arbeit bei Moffitt ist sowohl eine Karriere als auch eine Mission: zur Prävention und Heilung von Krebs beizutragen. Als das einzige vom National Cancer Institute designierte Comprehensive Cancer Center in Florida beschäftigt Moffitt einige der besten und klügsten Köpfe aus der ganzen Welt. Schließen Sie sich einem engagierten Team von fast 11.000 Personen an, die die Zukunft gestalten, die wir uns vorstellen. Moffitt wurde als eines der besten Unternehmen in den USA ausgezeichnet und wird kontinuierlich als einer der besten Arbeitsplätze in der Tampa Bay Times genannt.
Zusammenfassung
Der Associate Center Director (ACD) und Division Chief of Physical & Quantitative Sciences am Moffitt Cancer Center ist eine neu gestaltete, leitende akademische Rolle, die für die Förderung von transformativem Forschungsinnovationen in künstlicher Intelligenz (KI), maschinellem Lernen, mathematischer Onkologie, Bioengineering, Biostatistik und Bioinformatik in der Onkologie verantwortlich ist. Der ACD ist verantwortlich für die Bereitstellung einer strategischen Vision, wissenschaftlichen Führung und administrativen Aufsicht für die Division über mehrere Disziplinen innerhalb der Abteilungen Biostatistik & Bioinformatik, Bioengineering, Integrated Mathematical Oncology und Machine Learning.
Diese Rolle bietet eine einzigartige Gelegenheit, die Stärken von Moffitt in den physikalischen und quantitativen Wissenschaften durch interdisziplinäre Forschung und strategisches Wachstum zu gestalten und auszubauen. Eine Hauptverantwortung dieser Rolle besteht darin, Kooperationen zwischen Forschungs- und klinischem Personal sowie der oberen Verwaltung zu fördern, um internes Fachwissen, Forschungsinfrastruktur und Teamwissenschaftspartnerschaften auszubauen, die innovative Ansätze zur Verbesserung der Krebsprävention, -diagnose und -behandlung vorantreiben.
Der ACD wird auch aktiv an der Aufrechterhaltung erstklassiger Forschungsprogramme beteiligt sein, die hauptsächlich durch externe Zuschüsse finanziert werden; wird originale Berichte in hochrangigen, peer-reviewed Zeitschriften veröffentlichen; lokalen, nationalen/internationalen Service für Fachgesellschaften und Ausschüsse/Studienabschnitte/Beratungsgremien leisten; sowie Lehre und Mentoring für Fakultäten, Mitarbeiter, Stipendiaten und Doktoranden anbieten.
Diese Position ist entscheidend, um Moffitts NCI-Designierung als Comprehensive Cancer Center zu erhalten. Diese Rolle ist kritisch, um die wissenschaftliche Strenge, Reproduzierbarkeit und den Einfluss der Krebsforschung am Moffitt Cancer Center sicherzustellen. Der ACD spielt eine Schlüsselrolle bei der Einhaltung der Standards, die für die NCI-Designierung erforderlich sind, und bei der Förderung der Gesamtmission von Moffitt zur Verbesserung der Krebsresultate durch innovative, datengestützte Forschung.
Mindestausbildung: Systemsbiologie, Bioengineering, Biomathematik, Biostatistik, Bioinformatik, maschinelles Lernen oder ein verwandtes Feld. Kann ein PhD, MD/PhD, DrPH oder eine andere Doktorgradposition sein.
Mindesterfahrung: Terminalabschluss in einem Fachgebiet. Fakultätsanstellung an einer akademischen Institution, die den Rang von mindestens Associate Member/Associate Professor erreicht hat, ist erforderlich. Mindestens 8 Jahre akademischer Rang, davon mindestens 5 Jahre Führungserfahrung an einem Krebszentrum oder in einer Universität sind erforderlich. Nachweisliche Erfolge als peer-review-finanzierter Wissenschaftler sind erforderlich.
Bevorzugte Erfahrung: Senior Member/Professor-Rang wird bevorzugt, zusammen mit einer Geschichte akademischer Exzellenz und nachhaltiger peer-reviewed externer Finanzierung durch das NCI oder andere Institute des NIH. Frühere Erfahrungen in einer Führungsrolle im Rahmen eines Cancer Center Support Grant (CCSG) oder in einem spezifischen CCSG-Roll mit Erfahrung in der Entwicklung/Überprüfung des P30-Zuschusses sowie Teilnahme an Programmüberprüfungen.
ACD PHYSICAL AND QUANTITATIVE SCIENCES in Berlin Arbeitgeber: Moffitt Cancer Center
Moffitt Cancer Center ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine bedeutende Rolle im Kampf gegen Krebs spielt. Mit einem engagierten Team von fast 11.000 Mitarbeitern bietet Moffitt nicht nur eine inspirierende Arbeitsumgebung, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Forschungsumfeld. Die Lage in Tampa, einer schnell wachsenden Metropolregion, ergänzt die Vorteile durch ein reichhaltiges kulturelles Angebot und ein angenehmes Lebensumfeld.
