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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und passe Salesforce-Anwendungen mit Apex und Lightning an.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Softwareentwicklungsteams in Stuttgart.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte Lösungen, die echte Geschäftsprozesse verbessern und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Salesforce-Entwicklung und fließende Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Wir kontaktieren dich über WhatsApp, also halte dein Handy bereit!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 90000 € pro Jahr.
Standort - Deutschland - Stuttgart
Budget - EUR 80000 - 90000
Vollzeit
Benötigt werden deutsche Staatsangehörige oder EU-Bürger mit starker Deutschkenntnis.
Jobzweck
Der Salesforce-Entwickler ist verantwortlich für das Design, die Entwicklung und die Implementierung von Salesforce-Lösungen, mit einem Fokus auf Lightning (Aura/LWC) und Integration über REST-APIs. Der Kandidat wird eng mit den Geschäftsinteressenten zusammenarbeiten, um Anforderungen zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die Geschäftsprozesse verbessern. Er wird auch technische Anleitung und Mentoring für junior Teammitglieder bieten und dabei die besten Praktiken in der Salesforce-Entwicklung, Sicherheit und Leistungsoptimierung sicherstellen.
Rollen und Verantwortlichkeiten
- Entwicklung und Anpassung von Salesforce-Anwendungen mit Apex, Lightning (Aura/LWC) und Visualforce.
- Design und Implementierung von Integrationen über REST-APIs zur Verbindung von Salesforce mit externen Systemen.
- Arbeiten mit Sales Cloud, Service Cloud und Community Cloud zur Erstellung skalierbarer und effizienter Lösungen.
- Sicherstellung der Einhaltung von Salesforce-Best-Practices, Gouverneursgrenzen und Sicherheitsstandards.
- Bereitstellung von Lösungen mit Change Sets, Metadata API und Tools wie ANT und Git für die Versionskontrolle.
- Fehlerbehebung und Optimierung von Salesforce-Anwendungen hinsichtlich Leistung und Skalierbarkeit.
- Technisches Mentoring und Anleitung für junior Entwickler bereitstellen.
- Zusammenarbeit mit Business-Analysten und Stakeholdern zur Verständnis der Anforderungen und Lieferung von Lösungen innerhalb der vereinbarten Fristen.
- Aktualität mit Verbesserungen der Salesforce-Plattform und proaktive Implementierung von Verbesserungen.
Must-Have Qualifikationen
- 5+ Jahre praktische Erfahrung in der Entwicklung von Salesforce-Anwendungen (6+ Jahre insgesamt IT-Erfahrung).
- Expertise in Lightning (Aura/LWC) für die UI-Entwicklung.
- Erfahrung in REST-API-Integrationen und der Entwicklung von Apex-Klassen/Triggern.
- Starkes Verständnis von Sales Cloud, Service Cloud und Community Cloud.
- Kenntnisse über Salesforce-Gouverneursgrenzen, Leistungsüberwachung und Sicherheitsbest-Practices.
- Praktische Erfahrung mit Bereitstellungstools wie Change Sets, Metadata API, ANT und Versionskontrolltools wie Git.
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
- Selbstmotiviert, problemlösungsorientierte Denkweise mit der Fähigkeit, ein kleines technisches Team zu betreuen.
- Fähigkeit, Geschäftsanforderungen zu verstehen und Lösungen innerhalb von Fristen zu liefern.
Nice-to-Have Qualifikationen
- Salesforce-Zertifizierungen (PD1/PD2, JavaScript Developer 1).
- Erfahrung mit Salesforce DX (SFDx) für Entwicklung und Bereitstellung.
- Kenntnisse in JavaScript für die Front-End-Entwicklung in Salesforce.
Senioritätsgrad Mid-Senior Level
Beschäftigungsart Vollzeit
Funktionsbereich Informationstechnologie
Branchen Softwareentwicklung
Senior Salesforce Developer (LWC, Apex Programming) Arbeitgeber: Mogi I/O : OTT/Podcast/Short Video Apps for you
Kontaktperson:
Mogi I/O : OTT/Podcast/Short Video Apps for you HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Salesforce Developer (LWC, Apex Programming)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Salesforce-Entwicklern und Fachleuten in der Branche in Kontakt zu treten. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Foren, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Empfehlungen zu erhalten.
✨Zeige deine Expertise
Erstelle ein Portfolio oder eine GitHub-Seite, auf der du deine bisherigen Salesforce-Projekte und -Lösungen präsentierst. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch dein Engagement für die Salesforce-Community.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor
Stelle sicher, dass du die gängigen Fragen zu Apex, LWC und REST-APIs übst. Technische Interviews können herausfordernd sein, also sei bereit, deine Lösungen und Denkprozesse klar zu erklären.
✨Sei proaktiv in der Kommunikation
Wenn du kontaktiert wirst, sei schnell und professionell in deiner Antwort. Zeige dein Interesse an der Position und stelle sicher, dass du alle erforderlichen Informationen zur Verfügung hast, um den Prozess zu beschleunigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Salesforce Developer (LWC, Apex Programming)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Fähigkeiten heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit Salesforce, insbesondere mit Apex, Lightning (Aura/LWC) und REST API-Integrationen. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Erkläre, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine 5+ Jahre Erfahrung in der Salesforce-Entwicklung ein und wie du technische Mentorship geleistet hast. Achte darauf, deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch zu betonen.
Dokumente sorgfältig prüfen: Stelle sicher, dass alle Dokumente, die du einreichst, aktuell und vollständig sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, Anschreiben und eventuell relevante Zertifikate. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten vorhanden sind.
Schnell reagieren: Wenn du kontaktiert wirst, sei es über WhatsApp oder E-Mail, antworte schnell und professionell. Dies zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mogi I/O : OTT/Podcast/Short Video Apps for you vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Salesforce-Entwicklung hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Apex, LWC und REST-APIs vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Verstehe die Unternehmensbedürfnisse
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige im Interview, dass du die geschäftlichen Anforderungen verstehst und wie deine technischen Lösungen dazu beitragen können, diese zu erfüllen.
✨Hebe deine Mentoring-Fähigkeiten hervor
Da die Rolle auch Mentoring umfasst, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Junior-Entwickler unterstützt hast. Dies zeigt deine Führungsqualitäten und dein Engagement für Teamarbeit.
✨Sprich fließend Deutsch
Da die Stelle starke Deutschkenntnisse erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise auf Deutsch zu kommunizieren. Dies wird nicht nur deine Sprachfähigkeiten zeigen, sondern auch dein Interesse an der Position unterstreichen.
