Technical Sales & Services Manager – Carbon Black & Rubber Chemicals
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Technical Sales & Services Manager – Carbon Black & Rubber Chemicals

Technical Sales & Services Manager – Carbon Black & Rubber Chemicals

Vollzeit 90000 - 102000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite technische Verkaufsbesuche und entwickle Lösungen für Kunden in der Chemiebranche.
  • Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen in der Chemie- und Kunststoffindustrie mit Fokus auf Innovation.
  • Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, Reisegelegenheiten in Europa und ein attraktives Gehalt von bis zu 102.000 € jährlich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Chemie mit und baue langfristige Beziehungen zu großen Kunden auf.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Vertrieb, Master-Abschluss in Chemie oder verwandten Bereichen erforderlich.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft in ganz Europa ist ein Muss; Englisch und Deutsch sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90000 - 102000 € pro Jahr.

Standort: Deutschland (jede Stadt) – Remote + Reisen in Europa

Branche: Chemikalien / Düngemittel / Polymere / Gummi / Kunststoffe

Art: Vollzeit | Einzelbeitragender

Gehalt: 90.000 € – 102.000 € (jährlich)

Status: Aktiv einstellen

Benachrichtigungsfrist: Sofort bis 45 Tage

Rollenbeschreibung

Der Divisional Head – Technischer Vertrieb wird die Geschäftsentwicklung und technischen Dienstleistungen auf den europäischen Märkten für Carbon Black Produkte vorantreiben. Die Rolle kombiniert strategische Vertriebsführung mit tiefem technischem Verständnis, um Kundenzufriedenheit, Lösungseignung und Marktdurchdringung in Segmenten wie Gummi, Polymer und Kunststoffen sicherzustellen.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Technische Besuche bei Kunden durchführen, um deren Anforderungen und Herausforderungen zu verstehen.
  • Mit F&E, Produktion und Technikteams für Produktdesign und Leistungstests zusammenarbeiten.
  • Neue Geschäftsentwicklung vorantreiben, indem strategische Konten identifiziert und angesprochen werden.
  • Die Einführung neuer Produkte mit dem Vertriebs- und Marketingteam unterstützen.
  • Technische Schulungen für Kunden, interne Teams und Distributoren durchführen.
  • Sicherstellen, dass Lösungen beim ersten Mal richtig sind, indem technisches und anwendungsspezifisches Wissen genutzt wird.
  • Vor-Ort-Tests, Qualitätsprüfungen und Fehlersuche nach Bedarf durchführen.
  • Langfristige Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen, mit starkem Fokus auf Unternehmenskunden.
  • Marktanalysen, Wettbewerbsaktivitäten und Branchentrends im Auge behalten.

Erforderliche Qualifikationen

  • Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung oder im Vertrieb.
  • Mindestens 5–6 Jahre Erfahrung in der Zusammenarbeit mit großen Unternehmenskunden.
  • Starke Erfahrung im technischen Vertrieb in der Carbon Black Industrie oder deren Vertriebsnetz.
  • Solides Verständnis von Gummischwarzen und deren Anwendung in der Reifen-, Gummi- und Kunststoffherstellung.
  • Master-Abschluss (vorzugsweise in Chemie, Polymerwissenschaft oder relevantem Ingenieurbereich).
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich.
  • Bereitschaft zu umfangreichen Reisen in Europa.
  • Fähigkeit, unabhängig (IC-Rolle) und remote zu arbeiten.

Wünschenswert

  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Gummi- oder Reifenunternehmen oder chemischen Lieferanten für diese Branchen.
  • Starkes Netzwerk in den europäischen Märkten innerhalb des Gummi-, Kunststoff- oder Polymersektors.
  • Frühere Erfahrung in der Einführung von wertschöpfenden chemischen Produkten für industrielle Kunden.

Senioritätsgrad: Mid-Senior Level

Beschäftigungsart: Vollzeit

Berufsbereich: Ingenieurwesen und Informationstechnologie

Branchen: Softwareentwicklung

Technical Sales & Services Manager – Carbon Black & Rubber Chemicals Arbeitgeber: Mogi I/O : OTT/Podcast/Short Video Apps for you

Unser Unternehmen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für den Technical Sales & Services Manager – Carbon Black & Rubber Chemicals, mit der Möglichkeit, remote zu arbeiten und durch ganz Europa zu reisen. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, in der Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten wachsen können. Zudem bieten wir ein wettbewerbsfähiges Gehalt und die Chance, an spannenden Projekten in einer dynamischen Branche teilzuhaben.
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Kontaktperson:

Mogi I/O : OTT/Podcast/Short Video Apps for you HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technical Sales & Services Manager – Carbon Black & Rubber Chemicals

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Chemie- und Gummiindustrie zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.

Marktforschung betreiben

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Carbon Black und Gummi. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.

Technische Expertise hervorheben

Bereite dich darauf vor, deine technische Expertise in Bezug auf Carbon Black und dessen Anwendungen in der Gummi- und Kunststoffindustrie zu demonstrieren. Praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung können hier sehr hilfreich sein.

Reisebereitschaft betonen

Da die Rolle umfangreiche Reisen erfordert, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft, regelmäßig zu reisen, klar kommunizieren. Dies zeigt dein Engagement und deine Anpassungsfähigkeit an die Anforderungen der Position.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Sales & Services Manager – Carbon Black & Rubber Chemicals

Technisches Verständnis
Vertriebskompetenz
Marktanalyse
Kundenbeziehungsmanagement
Produktdesign und -entwicklung
Technische Schulung
Qualitätskontrolle
Troubleshooting
Netzwerk im Bereich Gummi und Kunststoffe
Erfahrung im Geschäftsentwicklung
Kenntnisse über Kohlenstoffschwarz und dessen Anwendungen
Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit
Reisebereitschaft
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du die Schlüsselqualifikationen und Erfahrungen, die für die Position erforderlich sind, verstehst.

Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen im technischen Vertrieb und in der Chemiebranche hervor, insbesondere im Bereich Carbon Black und Gummi. Verwende spezifische Begriffe aus der Stellenbeschreibung.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Branche und deine Eignung für die Rolle unterstreicht. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.

Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da sowohl Deutsch als auch Englisch gefordert sind, stelle sicher, dass du deine Sprachkenntnisse in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben klar darstellst. Erwähne gegebenenfalls spezifische Situationen, in denen du diese Sprachen verwendet hast.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mogi I/O : OTT/Podcast/Short Video Apps for you vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du über die neuesten Entwicklungen in der Carbon Black-Industrie und deren Anwendungen informiert bist. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und deine Kenntnisse über Gummimischungen und deren Verwendung in der Reifen- und Kunststoffherstellung zu demonstrieren.

Verkaufsstrategien präsentieren

Bereite Beispiele für erfolgreiche Verkaufsstrategien vor, die du in der Vergangenheit angewendet hast. Zeige, wie du neue Geschäftsmöglichkeiten identifiziert und strategische Kundenbeziehungen aufgebaut hast, um das Vertrauen potenzieller Arbeitgeber zu gewinnen.

Kundenorientierung betonen

Hebe deine Fähigkeit hervor, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und Lösungen entwickelt hast, die den Anforderungen der Kunden gerecht wurden.

Reisebereitschaft klarstellen

Da die Rolle umfangreiche Reisen erfordert, solltest du deine Bereitschaft und Flexibilität, regelmäßig zu reisen, deutlich machen. Erkläre, wie du deine Zeit effektiv managen kannst, um sowohl vor Ort als auch remote erfolgreich zu arbeiten.

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