Auf einen Blick
- Aufgaben: Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen im Bereich Starterkulturen und strategische Vertriebsplanung.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 122 Jahren Erfahrung in der Lebensmittelbranche.
- Vorteile: Leistungsorientiertes Vergütungspaket, Firmenwagen, Teamevents und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und direkte Entscheidungswege für schnelle Umsetzung von Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den internationalen Marktausbau in einem innovationsgetriebenen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Lebensmitteltechnologie und Erfahrung im B2B-Vertrieb erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
MOGUNTIA FOOD GROUP GmbH, 1903 gegründet, ist ein weltweit starker Partner im Bereich hochqualitativer Gewürzmischungen und Rohgewürze. Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und produzieren in einem der modernsten Lebensmittelwerke Europas Lebensmittel von höchster Qualität. Zu unseren Kunden zählt die gesamte Lebensmittelbranche.
Zur Verstärkung unseres engagierten Teams an unserem Standort Deutschlandweit suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine(n) Key Account Manager Starterkulturen (m/w/d) Vollzeit / unbefristet.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Auf- und Ausbau des nationalen und internationalen Kundenstamms im Bereich Starterkulturen - mit Fokus auf Neukundengewinnung und Geschäftsentwicklung
- Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Schlüsselkunden in enger Abstimmung mit technischen Fachberatern und Anwendungstechnologen
- Identifikation von Markt- und Wachstumspotenzial, insbesondere im internationalen Umfeld
- Strategische Vertriebsplanung und Umsetzung von Maßnahmen zur Erreichung der Umsatz- und Margenziele im Produktbereich Starterkulturen
- Technische Beratung und Präsentation komplexer Produkte und Anwendungskonzepte bei Kunden, unterstützt durch das interne Technologie- und R&D-Team
- Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Marketing und Produktentwicklung um Kundenanforderungen gezielt in neue Lösungen zu überführen
- Teilnahme an Messen, Fachkongressen und Kundenevents als Repräsentant des Unternehmens
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium bzw. Ausbildung im Bereich Lebensmitteltechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im technisch geprägten B2B-Vertrieb, idealerweise im Umfeld Starterkulturen, Fermentation, Enzyme oder funktionelle Zutaten
- Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung und im Key Account Management
- Fundiertes Verständnis für technologische Prozesse in der Lebensmittelproduktion (insbesondere Fleisch-, Molkerei- oder pflanzliche Produkte)
- Kommunikationsstarke, motivierte Persönlichkeit mit unternehmerischen Denken und sicherem Auftreten auf allen Hierarchieebenen
- Reisebereitschaft
- Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil
Was Sie von uns erwarten können:
- Eine strategisch wichtige Rolle in einem innovationsgetriebenen, wachstumsstarken Geschäftsbereich
- Kurze Entscheidungswege und direkte Berichtslinie an die Bereichsleitung
- Die Möglichkeit, internationalen Markausbau aktiv zu gestalten
- Ein leistungsorientiertes Vergütungspaket mit erfolgsabhängigen Komponenten sowie Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Aufstiegs- und vielseitige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Eine umfassende Einschulung
- Teamevents und Firmenfeiern
- Mitarbeiter:innenvergünstigungen bei Geschäften und in vielen Online-Shops
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte online mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Sonja Brinkmann unter +49 (0) 5401 337 93 gerne zur Verfügung. Rückfragen per E-Mail richten Sie bitte an personal@moguntia.com.
Key Account Manager Starterkulturen (m/w/d) Arbeitgeber: MOGUNTIA Food Service GmbH
MOGUNTIA FOOD GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Tradition und Innovation in einem dynamischen Umfeld vereint. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flachen Hierarchien und einer positiven Arbeitskultur bietet das inhabergeführte Familienunternehmen in Kirchbichl nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Mitarbeitervergünstigungen und ein unterstützendes Team, das Ihre Leidenschaft für Lebensmittel teilt.
Kontaktdaten:
MOGUNTIA Food Service GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager Starterkulturen (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Key Account Management parat hast. Zeige, wie du Neukunden gewonnen hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Messen und Fachkongresse, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Das persönliche Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung per E-Mail.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager Starterkulturen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Ehrlichkeit und Individualität.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Key Account Manager Starterkulturen zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Mach einen klaren Eindruck!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, der nicht notwendig ist. Wir wollen dich verstehen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MOGUNTIA Food Service GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Lebensmittelbranche, insbesondere über Starterkulturen und deren Anwendung. Zeige im Interview, dass du die Trends und Herausforderungen in diesem Bereich kennst und wie du dazu beitragen kannst, das Unternehmen voranzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere im B2B-Vertrieb oder Key Account Management. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeiten in der Neukundengewinnung und Kundenbetreuung verdeutlichen. So kannst du deine Erfahrungen lebendig und überzeugend präsentieren.
✨Technisches Wissen ist entscheidend
Da die Position technisches Verständnis erfordert, solltest du dich mit den technologischen Prozessen in der Lebensmittelproduktion vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten und technische Konzepte zu erklären, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Sei kommunikativ und selbstbewusst
In dieser Rolle wirst du viel mit verschiedenen Hierarchieebenen kommunizieren. Übe, klar und selbstbewusst zu sprechen. Zeige deine Kommunikationsstärke, indem du aktiv zuhörst und gezielte Fragen stellst, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
