Software/System Test & Integrator (all genders)

Wolfsburg, Deutschland

Schließen Sie sich uns als Software/System Test & Integrator (alle Geschlechter) in unserem Embedded Team an und helfen Sie, die Zukunft der autonomen Mobilität zu gestalten! In dieser Position werden Sie praktisch an der Integration und dem Testen der Zukunft unserer Mobilitätsplattformlösung arbeiten. Als Teil eines Teams werden Sie in einer agilen, funktionsübergreifenden Umgebung tätig sein, systemweite Tests und Automatisierung vorantreiben und gleichzeitig die Qualitätsstandards im gesamten Bereich kontinuierlich erhöhen.

Was Sie tun werden:

• Umfassende Systemtests in verschiedenen Umgebungen, einschließlich HiL und Fahrzeugen, sowohl manuell als auch mit automatisierten Testframeworks durchführen.
• Proaktiv bestehende und neue Testfälle automatisieren, um die Regressionabdeckung und Testeffizienz zu verbessern.
• Fehler klar, strukturiert und reproduzierbar identifizieren, analysieren und melden, unter Verwendung von Fehlerverfolgungstools.
• Verantwortung für die Inbetriebnahme und Wartung von HiLs und Fahrzeugen (wenn nötig) übernehmen, um die Einsatzbereitschaft für kontinuierliches Testen und Entwickeln sicherzustellen.

Was Ihnen helfen wird, Ihre Rolle zu erfüllen:

• Erfahrung in funktionsübergreifenden Umgebungen, enge Zusammenarbeit mit Entwicklern, Produktbesitzern und anderen Rollen.
• Erfahrung in der Arbeit mit komplexen verteilten Systemen.
• Vertrautheit mit Unix-ähnlichen Betriebssystemen wie QNX und/oder Linux.
• Erfahrung im Schreiben von systemweiten Testfällen mit ALM-Tools wie Codebeamer.
• Vertrautheit mit CI/CD-Workflows, einschließlich Erstellen, Konfigurieren und Warten von Pipelines.
• Erfahrung im Umgang mit Backend-Systemen (z.B. REST APIs, Datenbanken) zu Testautomatisierungszwecken.

Wir begrüßen Bewerber aus unterschiedlichen Hintergründen – selbst wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen. Wenn Sie sich für die Rolle und die Mission von MOIA begeistern, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören!

Unsere Vorteile auf einen Blick:

• Wettbewerbsfähiges Gehalt (einschließlich Bonus)
• Hybrides Arbeitssetup: Arbeiten Sie von zu Hause oder einem unserer Büros – Sie und Ihr Team entscheiden, wie oft Sie sich treffen, und kombinieren Flexibilität mit Zusammenarbeit.
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit flexibler Arbeitsregelungen je nach Ihren Bedürfnissen (Elternschaft, Pflegearbeit, Ehrenamt usw.).
• Budget und monatliche Ausgabenpauschale für die Einrichtung des Homeoffice.
• Möglichkeit der Remote-Arbeit von außerhalb Deutschlands für bis zu 6 Wochen pro Jahr aus über 35 Ländern – erfahren Sie mehr in unserem Blog.
• Öffentliches Verkehrsticket (vollständig subventioniertes „Deutschlandticket“) für Pendeln und Reisen in ganz Deutschland sowie Rabatt auf MOIA-Fahrten.
• Subventionierte Fitnessstudio-Mitgliedschaft oder Fahrrad-Leasing.
• Lernumgebung mit kontinuierlichen Lerntagen, Jobrotation, Schulungen und Workshops, Coaching, Konferenzen, Büchern und Sprachkursen.
• Unterstützung der psychischen Gesundheit, 1:1-Sitzungen mit externen Fachleuten und Workshops zur mentalen Entlastung.
• 30 Urlaubstage, Sabbatical und Option auf unbezahlten Urlaub.
• Umzugshilfe mit Dienstleister (Visum, Verwaltung usw.).
• Hundefreundliche Büros.

Seien Sie, wer Sie sind! Wir sind Mitglied der Charta der Vielfalt und setzen uns aktiv dafür ein, einen Arbeitsplatz zu fördern, der Vielfalt in verschiedenen Aspekten wie Alter, Geschlechtsidentität, Rasse, sexueller Orientierung, körperlicher oder kognitiver Fähigkeit und Ethnie feiert und fördert. Bei MOIA leben wir eine Kultur, in der Menschen akzeptiert, respektiert, geschätzt, anerkannt und einbezogen werden. Im Rahmen unseres Engagements für die Förderung von Vielfalt und Inklusivität bieten wir regelmäßig Schulungen zu unbewussten Vorurteilen für alle unsere Mitarbeiter an. Darüber hinaus bemühen wir uns kontinuierlich, unseren Einstellungsprozess zu verbessern, indem wir ein diverses Einstellungsgremium sicherstellen.