Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne, cloud-native Lösungen für die Fahrzeuginfrastruktur und arbeite an innovativen Projekten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich autonomes Fahren mit einem kollaborativen Team.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen und Unterstützung für mentale Gesundheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung in Golang und Interesse an AWS IoT und serverlosen Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir entwickeln moderne automatisierte Lösungen für die Fahrzeuginfrastruktur, die Werkzeuge, Beobachtbarkeit, Sicherheit und Bereitstellung abdecken, während wir stabile In‑Vehicle-Funktionen für MOIA’s Ride-Pooling-Service aufrechterhalten. Wir suchen einen Ingenieur, der cloud-native Infrastruktur entwirft und betreibt, Passagiermanagementsysteme für autonome Mobilität entwickelt, die AWS-basierte Backend-Infrastruktur mit den In-Vehicle-Komponenten unter Verwendung von AWS IoT-Diensten (z.B. Telemetriedaten, Kamerastream, Metriken, Authentifizierung, Protokolle) verbindet, unsere CI/CD-Pipeline verbessert, KI-Coding-Assistenten integriert und in einem bottom-up, autonomen, funktionsübergreifenden Team arbeitet.
Verantwortlichkeiten
- Entwurf und Betrieb cloud-nativer Infrastruktur.
- Forschung und Entwicklung von Passagiermanagementsystemen für einen autonomen Mobilitätsdienst.
- Brücke des Datenflusses zwischen der AWS-basierten Backend-Infrastruktur und den In-Vehicle-Komponenten unter Verwendung von AWS IoT-Diensten.
- Verbesserung der CI/CD-Infrastruktur, die für den Aufbau und die Verteilung unserer Embedded-Software-Releases verantwortlich ist.
- Integration von KI-Coding-Assistenten in den Entwicklungsprozess.
- Arbeiten in einem bottom-up verwalteten, autonomen, funktionsübergreifenden Team zusammen mit anderen talentierten Ingenieuren.
- Teilnahme am gesamten Entwicklungslebenszyklus, von der Planung über die Implementierung bis hin zu Qualitätssicherung und Wartung.
Qualifikationen
- Beherrschung von Golang und Interesse an anderen Sprachen wie TypeScript, Python.
- Erfahrung mit AWS IoT und serverlosen Technologien wie Lambda, DynamoDB und SQS.
- Erfahrung mit IaC, z.B.: CDK, Terraform, CloudFormation, etc.
- Erfahrung mit CI/CD-Tools wie GitHub Actions, AWS CodeBuild oder Jenkins.
- Vertrautheit mit Containerlösungen wie Docker und Kommunikationsprotokollen zur Verbindung von Edge-Geräten, wie MQTT.
- Interesse an DevOps-Tools wie Ansible und Kubernetes.
- Allgemeines Verständnis der Linux-Plattform und allgemeines Interesse an Embedded-Entwicklung (in C++).
- Wünschenswert: Erfahrung mit ROS2.
- Kenntnis aktueller Trends in Softwaredesign, ereignisgesteuerter Architektur, DevOps, KI-unterstützter Entwicklung und starkes Interesse an weiterer Entwicklung.
- Interesse an der Anwendung agiler Entwicklungspraktiken und eine proaktive, flexible und praktische Denkweise.
- Starke Zusammenarbeit Fähigkeiten durch Code-Reviews, Pair-Programming, konstruktives Feedback und Teamkommunikation.
Vorteile
- Wettbewerbsfähiges Gehalt (einschließlich Bonus).
- Hybrides Arbeitssetup: Arbeiten von zu Hause oder in einem unserer Büros – Sie und Ihr Team entscheiden, wie oft Sie sich treffen, um Flexibilität mit Zusammenarbeit zu verbinden.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit flexibler Arbeitsarrangements je nach Ihren Bedürfnissen (Elternschaft, Pflegearbeit, Freiwilligenarbeit usw.).
- Budget und monatliche Ausgabenpauschale für die Homeoffice-Ausstattung.
- Möglichkeit der Remote-Arbeit von außerhalb Deutschlands für bis zu 6 Wochen pro Jahr aus über 35 Ländern.
- Öffentliches Verkehrsticket (vollständig subventioniertes Deutschlandticket) für Pendeln und Reisen in ganz Deutschland sowie Rabatt auf MOIA-Fahrten.
- Subventionierte Fitnessstudio-Mitgliedschaft oder Fahrrad-Leasing.
- Lernumgebung mit kontinuierlichen Lerntagen, Jobrotation, Schulungen und Workshops, Coaching, Konferenzen, Büchern und Sprachkursen.
- Unterstützung der psychischen Gesundheit, 1:1-Sitzungen mit externen Fachleuten und Workshops zur mentalen Entlastung.
- 30 Urlaubstage, Sabbatical und unbezahlte Urlaubsoption.
- Umzugshilfe mit Dienstleister (Visum, Verwaltung usw.).
- Hundefreundliche Büros.
Wir begrüßen Bewerber aus verschiedenen Hintergründen – auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen.
Senior Backend Engineer (all genders) - Vehicle Foundation Arbeitgeber: MOIA
MOIA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine innovative und unterstützende Arbeitsumgebung für Senior Backend Engineers bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit, remote zu arbeiten, und einem starken Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einem wettbewerbsfähigen Gehalt, umfangreichen Sozialleistungen und einer positiven Unternehmenskultur, die Vielfalt und Zusammenarbeit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Backend Engineer (all genders) - Vehicle Foundation erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem Recruiter in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Rolle oder zum Unternehmen.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor
Mach dich mit den gängigen Fragen und Herausforderungen vertraut, die in technischen Interviews gestellt werden. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären.
✨Bewirb dich über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du alle Vorteile unserer Angebote nutzen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Backend Engineer (all genders) - Vehicle Foundation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Zeig deine Leidenschaft!:Erzähle uns von deinen Projekten und Erfahrungen, die zu der Stelle passen. Wenn du eine Leidenschaft für Cloud-Technologien oder Backend-Entwicklung hast, lass es uns wissen – das begeistert uns!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MOIA vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie AWS IoT, Golang und CI/CD-Tools. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie du diese Technologien in der Praxis anwenden würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Backend Engineer unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle in einem cross-funktionalen Team ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit parat haben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit anderen Entwicklern zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder neue Features zu implementieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten des Teams oder wie sie agile Methoden in ihrer Arbeit umsetzen.