(Senior) International Standards Manager (all genders) (Product Compliance)

(Senior) International Standards Manager (all genders) (Product Compliance)

Hamburg Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und implementiere die Standardisierungsstrategie für autonome Fahrzeuge.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Produkt- und Regulierungs-Compliance.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, hybrides Arbeiten, flexible Stunden und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit starken Entwicklungsmöglichkeiten und einem hundefreundlichen Büro.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der autonomen Mobilität und setze Standards in der Branche.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit Normungsorganisationen und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Join uns als (Senior) International Standards Manager in unserem Team für Produkt- und Regulierungs-Compliance. Sie werden die Standardisierungsstrategie verantworten und die Einhaltung von Standards auf den Märkten der EU und der USA für unser autonomes Fahrzeug ID.Buzz sicherstellen.

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung einer unternehmensweiten Strategie für die Zusammenarbeit mit SDOs (einschließlich ISO, IEEE, ETSI, SAE), Festlegung klarer Ziele, Engagementstufen und Governance-Prozesse.
  • Primäre Ansprechperson zwischen internen Praktiken und externen SDOs, Konsolidierung interner Konsense und Bewertung der Übereinstimmung mit externen Anforderungen.
  • Entwicklung und Implementierung von Schulungsprogrammen, die Ingenieure, Produkte und funktionsübergreifende Teams mit externen Standardisierungslandschaften, Compliance-Zielen und MOIA’s internen Richtlinien in Einklang bringen.
  • Priorisierung der Teilnahme von MOIA an Arbeitsgruppen zur Förderung der autonomen Mobilität.
  • Enge Zusammenarbeit mit Ingenieur-, Sicherheits-, Rechts- und Regulierungsteams zur Schaffung von Plattformen für die kritische Auseinandersetzung und Konsolidierung einer konsistenten Position zu relevanten Themen.

Qualifikationen

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der aktiven Zusammenarbeit mit Standards Development Organizations (z.B. ISO, IEEE, SAE, CEN/CENELEC, ETSI).
  • Erfahrung mit ISO TC 204, ISO TC 22 SC 32/33/36/39, SAE ORAD, ETSI TC ITS, CEN/TC 278 ist bevorzugt.
  • Nachweisliche Erfolge bei der Entwicklung und Festlegung von Unternehmensstrategien für die Standardisierungsarbeit in einem hochtechnischen oder sicherheitskritischen Bereich.
  • Fähigkeit, Konsens zu bilden, komplexe externe Anforderungen in umsetzbare interne Richtlinien zu übersetzen und als Bindeglied zwischen technischen Teams und externen Stakeholdern zu fungieren.
  • Außergewöhnliche Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, das Unternehmen öffentlich zu vertreten und in Ausschusssitzungen auch in unklaren Situationen gelassen zu bleiben.
  • Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse.

Wir bieten

  • Senior-Expertenrolle mit hohem strategischen Einfluss auf die Umsetzung modernster Standards bei MOIA.
  • Direkte Verantwortung für die Standardisierungsstrategie und Governance für die Märkte der EU und der USA.
  • Arbeiten an der Schnittstelle von Technologie, Standardisierung und praktischer Umsetzung.
  • Ein kollaboratives, interdisziplinäres Umfeld mit einer starken Ownership-Kultur.
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt (einschließlich Bonus), hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Zuschuss, Reisekostenerstattung, subventionierte Fitnessclub- oder Fahrradleasingangebote, kontinuierliche Lernmöglichkeiten, Unterstützung für psychische Gesundheit, 30 Urlaubstage, Umzugshilfe und hundefreundliche Büros.

Wir begrüßen Bewerber aus unterschiedlichen Hintergründen. Wenn Sie sich für die Rolle und die Mission von MOIA begeistern, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören.

(Senior) International Standards Manager (all genders) (Product Compliance) Arbeitgeber: MOIA

MOIA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als (Senior) International Standards Manager die Möglichkeit bietet, eine Schlüsselrolle in der Entwicklung und Umsetzung von Standardisierungsstrategien für autonome Fahrzeuge zu übernehmen. Mit einem starken Fokus auf Zusammenarbeit und interdisziplinärem Austausch fördern wir eine Kultur des Eigentums und bieten zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und kontinuierliche Weiterbildung. Unsere engagierte Unterstützung für die mentale Gesundheit und ein hundefreundliches Büro schaffen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Vielfalt schätzt und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bietet.

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Kontaktdaten:

MOIA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) International Standards Manager (all genders) (Product Compliance) erhalten könnten

Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über MOIA und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei MOIA interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) International Standards Manager (all genders) (Product Compliance) mit Bravour zu bestehen

Standardisierungsstrategie
Engagement mit Standards Development Organizations (SDOs)
ISO, IEEE, ETSI, SAE Kenntnisse
Entwicklung von Schulungsprogrammen
Kollaboration mit interdisziplinären Teams
Konsensbildung
Übersetzung komplexer Anforderungen in interne Richtlinien

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei MOIA unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei MOIA!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MOIA vorbereitet

Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von MOIA beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!