Montageschreiner/-Tischler für Montagen im Aussendienst (m/ w/d)

Montageschreiner/-Tischler für Montagen im Aussendienst (m/ w/d)

Erlangen Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere Treppensteighilfen und andere Produkte im Außendienst.
  • Unternehmen: RMS - Reha Medical Service, führend in der Reha- & Medizintechnik.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Teamgeist und spannende Herausforderungen.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer mit deinen handwerklichen Fähigkeiten.
  • Qualifikationen: Erfahrung als Schreiner/Tischler oder Montagemechaniker/in.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

  • Montageschreiner/-Tischler für Montagen im Aussendienst (m/ w/d)
  • Angebotsart: Arbeit
  • Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht
  • Stellenbeschreibung

Wir suchen zur Verstärkung unseres Standortes Erlangen bei Nürnberg eine/-n zuverlässigen, flexiblen und belastbaren Montageschreiner/Tischler oder Montagemechaniker/in für die Montage von Treppensteighilfen im Außendienst.

Hauptaufgaben sind

  • Lieferungen
  • Demontagen von Treppensteighilfen und weiteren Produkten aus dem Bereich der Rehabilitationstechnik.

RMS - Reha Medical Service mit Sitz in Erlangen ist der einzige Logistik- und Technikdienstleister der Reha & Medizintechnik-Branche deutschlandweit ausschließlich mit eigenem Personal.

Das Servicegebiet umfasst das gesamte Bundesgebiet.

Hier agiert RMS derzeit aus sechs Standorten für Hersteller, Händler, Onliner und auch Privatpersonen.

Logistik und Technik bedeutet bei RMS: Lieferungen, Montagen, Einweisungen, Reparaturen, Wartungen und Rückholungen von technischen Hilfsmitteln der Reha- & Medizintechnik.

  • Vorteile für Mitarbeitende
  • #J-18808-Ljbffr

Montageschreiner/-Tischler für Montagen im Aussendienst (m/ w/d) Arbeitgeber: Moises Markus

RMS - Reha Medical Service bietet seinen Mitarbeitenden in Erlangen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Flexibilität setzt. Als Teil eines engagierten Teams haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten im Außendienst weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Menschen mit Mobilitätseinschränkungen beizutragen. Zudem profitieren Sie von einem umfassenden Schulungsangebot und einer fairen Vergütung, die Ihre wertvolle Arbeit anerkennt.

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Kontaktdaten:

Moises Markus Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Montageschreiner/-Tischler für Montagen im Aussendienst (m/ w/d) erhalten könntest

Lokal aktiv werden

Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Moises Markus ins Gespräch zu kommen.

Nutze Social Media effektiv

Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Montageschreiner/-Tischler für Montagen im Aussendienst (m/ w/d) zu verstärken!

Direktbewerbungen

Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie Moises Markus zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!

Baue ein persönliches Netzwerk auf

Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Montageschreiner/-Tischler für Montagen im Aussendienst (m/ w/d) mit Bravour zu bestehen

Montagefähigkeiten
Flexibilität
Belastbarkeit
Rehabilitationstechnik
Demontagekenntnisse
Logistikkenntnisse
Technisches Verständnis

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.

Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.

Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.

Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt Moises Markus das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Moises Markus vorbereitet

Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor

Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.

Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig

Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von Moises Markus haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.

Energie und Motivation zeigen

Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.

Netzwerken und Beziehungen aufbauen

Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.